Permalink
PrintenPermanente link
Naar de actuele versie van de regeling
http://lokaleregelgeving.overheid.nl/CVDR675947
Naar de door u bekeken versie
http://lokaleregelgeving.overheid.nl/CVDR675947/1
Regelement werkgeverscommissie gemeenteraad 2022
Geldend van 22-04-2022 t/m heden
Algemeen
| Overheidsorganisatie | Borger-Odoorn |
|---|---|
| Organisatietype | Gemeente |
| Officiële naam regeling | Regelement werkgeverscommissie gemeenteraad 2022 |
| Citeertitel | Reglement werkgeverscommissie 2022 |
| Vastgesteld door | gemeenteraad |
| Onderwerp | bestuur en recht |
| Eigen onderwerp | |
| Indeling regeling | Overig |
| Regeling onder de Omgevingswet | Nee |
| Externe bijlagen | exb-2022-23075 |
Wettelijke grondslag(en) of bevoegdheid waarop de regeling is gebaseerd
- artikel 83, eerste lid, van de Gemeentewet
- artikel 107 van de Gemeentewet
- artikel 107a van de Gemeentewet
- artikel 107b van de Gemeentewet
- artikel 107d van de Gemeentewet
- artikel 107e van de Gemeentewet
- artikel 147 van de Gemeentewet
- artikel 156 van de Gemeentewet
- afdeling 10.1.2 van de Algemene wet bestuursrecht
- Artikel 1.11 Cao gemeenten 2021
Overzicht van in de tekst verwerkte wijzigingen Dit overzicht bevat alleen gepubliceerde versies.
|
Datum inwerkingtreding |
Terugwerkende kracht tot en met |
Datum uitwerkingtreding |
Betreft |
Datum ondertekening Bron bekendmaking |
Kenmerk voorstel |
|---|---|---|---|---|---|
| 22-04-2022 | Nieuwe regeling |
27-01-2022 |
Onbekend. |
Ziet u een fout in deze regeling?
Bent u van mening dat de inhoud niet juist is? Neem dan contact op met de organisatie die de regelgeving heeft gepubliceerd. Deze organisatie is namelijk zelf verantwoordelijk voor de inhoud van de regelgeving. De naam van de organisatie ziet u bovenaan de regelgeving. De contactgegevens van de organisatie kunt u hier opzoeken: organisaties.overheid.nl.
Werkt de website of een link niet goed? Stuur dan een e-mail naar regelgeving@overheid.nl