Permanente link
Naar de actuele versie van de regeling
http://lokaleregelgeving.overheid.nl/CVDR77278
Naar de door u bekeken versie
http://lokaleregelgeving.overheid.nl/CVDR77278/1
Regeling vervallen per 01-01-2013
Verordening langdurigheidstoeslag gemeente Maasgouw
Geldend van 15-01-2009 t/m 30-12-2011
Intitulé
Verordening langdurigheidstoeslag gemeente MaasgouwDe raad van de gemeente Maasgouw;
Gelezen het voorstel van het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Maasgouw
d.d. 4 november 2008;
Gelet op artikel 36 van de Wet werk en bijstand;
Gezien het advies van de cliëntenraad WWB;
Besluit vast te stellen de volgende verordening:
Verordening langdurigheidstoeslag gemeente Maasgouw
Artikel 1 Begripsbepalingen
1. In deze verordening wordt verstaan onder: a. College: het college van burgemeester en wethouders.
b. Wet: de Wet werk en bijstand.
c. Referteperiode: een aaneengesloten periode van 36 maanden voorafgaand aan de peildatum.
d. Peildatum: de datum waartegen langdurigheidstoeslag wordt aangevraagd.
e. Inkomen: het inkomen als bedoeld in artikel 32 van de wet, met dien verstande dat voor de
zinsnede 'een periode waarover een beroep op bijstand wordt gedaan' moet worden gelezen
'de referteperiode'. Een bijstandsuitkering wordt, in afwijking van artikel 32 van de wet voor de
beoordeling van het recht op langdurigheidstoeslag als inkomen gezien.
f. Gehuwdennorm: de norm van artikel 21 onderdeel c van de wet.
g. WTOS: Wet tegemoetkoming onderwijsbijdrage en schoolkosten,
h. WSF 2000: Wet studiefinanciering. 2. Alle begrippen die in deze verordening worden gebruikt en die niet nader worden omschreven
hebben dezelfde betekenis als in de Wet werk en bijstand.
Artikel 2 Langdurig, laag inkomen, uitzicht op inkomensverbetering
Aan de in artikel 36, eerste lid, van de wet gestelde voorwaarde van het hebben van een langdurig, laag inkomen is voldaan als gedurende referteperiode het inkomen niet uitkomt boven 100 procent van de toepasselijke bijstandsnorm. Er bestaat in ieder geval geen recht op langdurigheidstoeslag voor de belanghebbende die op de peildatum een opleiding volgt als bedoeld in de WTOS, dan wel een studie volgt als genoemd in de WSF 2000.
Artikel 3 Hoogte van de langdurigheidstoeslag
1. De langdurigheidstoeslag bedraagt per jaar:
a.voor gehuwden €500,00,
b.voor een alleenstaande ouder €450,00,
c.voor een alleenstaande €350,00.
2. Voor de toepassing van het eerste lid is de situatie op de peildatum bepalend. 3. Indien één van de gehuwden op de peildatum is uitgesloten van het recht op langdurigheidstoeslag ingevolge artikel 11 of artikel 13 lid 1 van de wet komt de rechthebbende echtgenoot in aanmerking voor een langdurigheidstoeslag naar de hoogte die voor hem als alleenstaande of alleenstaande ouder zou gelden. 4. Het bedrag van de langdurigheidstoeslag, genoemd in artikel 3 lid 1 kan elk jaar per 1 januari worden geïndexeerd op basis van de "consumentenindex alle huishoudens van het Centraal Bureau voor de Statistiek", met als basisjaar het jaar 2009.
Artikel 4 Overige bepalingen
Het college is bevoegd nadere regels te stellen betreffende het bepaalde in deze verordening.
Artikel 5 Hardheidsclausule
Het college kan in bijzondere gevallen ten gunste van de belanghebbende afwijken van de bepalingen van deze verordening, indien toepassing van de verordening tot onbillijkheden van overwegende aard leidt.
Artikel 6 Slotbepaling
Deze verordening treedt in werking met ingang van 1 januari 2009 en wordt aangehaald als de "Verordening langdurigheidstoeslag gemeente Maasgouw".
Ondertekening
Aldus vastgesteld in de openbare raadsvergadering van 16 december 2008.
De voorzitter,
De griffier,
Ziet u een fout in deze regeling?
Bent u van mening dat de inhoud niet juist is? Neem dan contact op met de organisatie die de regelgeving heeft gepubliceerd. Deze organisatie is namelijk zelf verantwoordelijk voor de inhoud van de regelgeving. De naam van de organisatie ziet u bovenaan de regelgeving. De contactgegevens van de organisatie kunt u hier opzoeken: organisaties.overheid.nl.
Werkt de website of een link niet goed? Stuur dan een e-mail naar regelgeving@overheid.nl