Algemeen mandaatbesluit gemeente Beesel 2025

Geldend van 04-06-2025 t/m heden

Intitulé

Algemeen mandaatbesluit gemeente Beesel 2025

de burgemeester van Beesel

en

het college van burgemeester en wethouders van Beesel

ieder voor zover het zijn bevoegdheid betreft,

gelet op het bepaalde in hoofdstuk 10 van de Algemene wet bestuursrecht;

overwegende dat:

het om een snelle, klantgerichte besluitvorming en afdoening van taken te bevorderen en de efficiency van de gemeentelijk organisatie wenselijk is de uitoefening van bepaalde bevoegdheden en de ondertekening van bepaalde stukken, alsmede bevoegdheden tot het verrichten van privaatrechtelijke rechtshandelingen en het verrichten van andere handelingen op te dragen aan ambtelijk leidinggevenden en medewerkers van de gemeente Beesel en aan niet tot de gemeentelijke organisatie behorende andere functionarissen;

B E S L U I T E N:

  • 1.

    Vast te stellen het ”Algemeen mandaatbesluit gemeente Beesel 2025';

  • 2.

    In te trekken het ”Algemeen mandaatbesluit gemeente Beesel 2019', vastgesteld op 13 mei 2019.

Artikel 1 Omschrijving van de begrippen

In deze regeling en de daarop berustende bepalingen verstaan we onder:

  • a.

    medewerker: een ambtenaar zoals bedoeld in artikel 1 lid 1 van de Ambtenarenwet of iemand met een arbeidsovereenkomst met de gemeente Beesel. Tot medewerkers rekenen we ook medewerkers die tijdelijk werkzaam zijn op basis van een payrollovereenkomst, uitzendkrachten, gedetacheerden, inhuurkrachten, en zzp-ers die contractueel in opdracht van de gemeente Beesel werkzaam zijn;

  • b.

    beschikking: hetgeen daaronder wordt verstaan in artikel 1:3 Algemene wet bestuursrecht;

  • c.

    leidinggevende(n): de functionaris met de functie leidinggevende

  • d.

    mandaat: de bevoegdheid om namens het college van burgemeester en wethouders of namens de burgemeester besluiten te nemen en alle overige rechtshandelingen en feitelijke handelingen te verrichten;

  • e.

    mandaatgever: het bestuursorgaan dat de oorspronkelijke wettelijke bevoegdheid heeft en deze aan een ander mandateert;

  • f.

    gemandateerde: de functionaris die de bevoegdheid heeft om namens het bestuursorgaan besluiten en andere (rechts)handelingen te verrichten;

  • g.

    machtiging: de bevoegdheid tot het verrichten van handelingen die noch een besluit, noch een privaatrechtelijke rechtshandeling zijn;

  • h.

    volmacht: de bevoegdheid om in naam van de volmachtgever privaatrechtelijke rechtshandelingen te verrichten;

Artikel 2 Schakelbepaling mandaat, volmacht en machtiging

Voor de toepassing van deze regeling en de daarop berustende bepalingen stellen we met mandaat gelijk de verlening van:

  • a.

    volmacht;

  • b.

    machtiging.

Artikel 3 Inhoud en omvang mandaat

De bevoegdheid om krachtens mandaat besluiten te nemen, rechtshandelingen en feitelijke handelingen te verrichten heeft niet alleen betrekking op de daarbij verleende bevoegdheid in strikte zin, maar ook op alle andere handelingen die verricht moeten worden in het kader van de uitoefening van die bevoegdheid.

Artikel 4 Vervanging

  • 1. De bevoegdheden die aan medewerkers zijn gemandateerd, kunnen altijd worden uitgeoefend door de leidinggevende van het team en door de gemeentesecretaris.

  • 2. De leidinggevenden mogen elkaar horizontaal vervangen. Als de bevoegdheid is uitgeoefend door een plaatsvervanger moet dit in de ondertekening tot uitdrukking te worden gebracht door gebruikmaking van de letters ‘plv’ (plaatsvervanger).

  • 3. Het college van burgemeester en wethouders stelt een eigen vervangingsregeling vast.

Artikel 5 Beperkingen en voorwaarden

  • 1. Er wordt geen besluit in mandaat genomen indien:

    • a.

      het een besluit betreft dat niet in mandaat mag worden genomen;

    • b.

      het een besluit betreft waarmee algemeen verbindende voorschriften, beleidsregels of beleid wordt vastgesteld dan wel anderszins bevoegdheden betreft waarvoor ingevolge de Algemene wet bestuursrecht of in enig ander wettelijk voorschrift is bepaald dat mandaat niet kan worden verleend;

    • c.

      de aard van de bevoegdheid zich tegen de uitoefening van het verleende mandaat verzet;

    • d.

      de handeling niet past binnen de daartoe bestemde budgetten of voor de gemeente Beesel een (groot) financieel risico met zich meebrengt;

    • e.

      het voorgenomen besluit dusdanige ingrijpende gevolgen heeft voor de rechtspositie van één of meerdere ambtenaren dat besluitvorming door het college vereist is, of wanneer het de rechtspositie van de gemeentesecretaris betreft;

    • f.

      het college of de burgemeester heeft aangegeven zelf te willen besluiten;

    • g.

      een lid van het college of de leidinggevende van de gemandateerde heeft aangegeven dat het voorgenomen besluit aan het college of aan de burgemeester moet worden voorgelegd;

    • h.

      het een voordracht voor- of benoeming van personen op grond van een wettelijk voorschrift betreft anders dan het aangaan van een dienstverband;

    • i.

      het betreft het benoemen en ontslaan van leden van een (advies)commissie of extern bestuur(sorgaan);

    • j.

      aan het voorgenomen besluit mogelijkerwijs politieke consequenties zijn verbonden dan wel dat dit precedentwerking tot gevolg kan hebben;

    • k.

      het voorgenomen besluit kan leiden tot bestuurlijke afbreuk;

    • l.

      met het besluit een voorstellen aan de raad wordt gedaan;

  • 2. Voor zover het uitoefenen van bevoegdheden inkomsten dan wel uitgaven voor de gemeente tot gevolg heeft dan is – naast dit Mandaatbesluit – daarop de Budgethoudersregeling en het Inkoopbeleid van de gemeente Beesel van toepassing.

  • 3. De bevoegdheid kan alleen door een medewerker met de genoemde functienaam binnen het team worden uitgevoerd wanneer dit tot zijn taken behoort.

Artikel 6 Nadere regels en instructies

Het college en de burgemeester, de gemeentesecretaris en de leidinggevenden kunnen nadere regels stellen en/of instructies geven over de uitoefening van de gemandateerde bevoegdheden, ieder voor zover het zijn bevoegdheid betreft.

Artikel 7 Wijze van ondertekening

Bij uitoefening van het mandaat ondertekenen we uitgaande stukken als volgt: "Bestuursorgaan (b.v. namens Burgemeester en wethouders van de gemeente Beesel), gevolgd door de functieaanduiding en naam van de gemandateerde en zijn handtekening.

In geval dat er slechts een ondertekeningmandaat geldt, blijkt uit het besluit, dat het besluit door het bestuursorgaan zelf is genomen.

"Bestuursorgaan (b.v. Burgemeester en wethouders van de gemeente Beesel), “ondertekend namens,"

gevolgd door de functieaanduiding en naam van de gemandateerde en zijn handtekening.

Artikel 8 Slotbepalingen

Met ingang van het tijdstip van inwerkingtreding van dit besluit worden alle eerder genomen besluiten waarin mandaat wordt verleend aan functionarissen werkzaam bij de gemeente Beesel ingetrokken.

Artikel 9 Inwerkingtreding en citeertitel

  • 1. Dit besluit wordt aangehaald als ‘Algemeen mandaatbesluit gemeente Beesel 2025'.

  • 2. Dit besluit treedt in werking de dag na publicatie.

  • 3. Het Algemeen mandaatbesluit gemeente Beesel 2019’', vastgesteld op 13 mei 2019 wordt op de datum genoemd in lid 2 ingetrokken.

Ondertekening

Aldus besloten op 20 mei 2025.

de burgemeester van Beesel,

M.F.W. Derks

Aldus vastgesteld door het college van burgemeester en wethouders van Beesel in zijn vergadering van 20 mei 2025.

F.J.M. Nillesen,

secretaris

M.F.W. Derks,

burgemeester

REGISTER ZOALS VASTGESTELD DOOR DE BURGEMEESTER EN HET COLLEGE VAN BURGEMEESTER EN WETHOUDERS VAN DE GEMEENTE BEESEL

(VASTGESTELD OP 20 MEI 2025)

ALGEMEEN

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

Voeren van correspondentie en het verstrekken van gegevens en bescheiden ter voorbereiding en uitvoering van besluiten van de raad, het college van burgemeester en wethouders, de burgemeester en de heffings- en invorderingsambtenaar, voor zover daaraan geen bestuurlijke, politieke of andere zwaarwegende aspecten zijn verbonden.

 

B&W

Burgemeester

Medewerkers

Een brief die ter afdoening aan het college is voorgelegd in zijn vergadering, ondertekenen burgemeester en secretaris vervolgens zelf.

Een raadsinformatiebrief gaat altijd via het college.

2

Verstrekken van inlichtingen aan derden over algemeen geldende voorschriften, regelingen, procedures en over feiten en gegevens, die geen zwaarwegende bestuurlijke, politieke of andere beleidsaspecten bevatten, via gestandaardiseerde correspondentie en het inwinnen bij derden van inlichtingen als hiervoor bedoeld.

Het doen van (elektronische en analoge) bekendmakingen en meldingen.

 

B&W

Burgemeester

Medewerkers

 

3

Stellen van een redelijke termijn voor het aanvullen van een aanvraag en

mededeling doen van de opschorting van de beslistermijn.

Artikelen 4:5 en 4:15 Awb

B&W

Burgemeester

Medewerkers

 

4

Besluiten om een aanvraag niet in behandeling te nemen en bekendmaken daarvan aan de aanvrager (onvolledigheid aanvraag).

Artikel 4:5 Awb B&W

B&W

Burgemeester

Medewerkers

 

5

Verlengen van een beslistermijn (verdagen beslissing) voor het geven van een beschikking.

Artikel 4:14 Awb,

1.2 APV, wetgeving

B&W

Burgemeester

Medewerkers

 

6.

Het besluiten tot het volgen van de in afdeling 3.4 van de Algemene wet bestuursrecht beschreven uniforme openbare voorbereidingsprocedures met betrekking tot besluiten die horen tot het taakveld van het team.

Afdeling 3.4 Awb

B&W

Medewerkers

 

7

In geval van klachten in gesprek gaan met klager (mediation).

Awb

B&W

Medewerkers

 

8

Vertegenwoordigen van het college of de burgemeester bij de Commissie van advies voor de behandeling van bezwaarschriften en klachten.

Awb,

Gemeentewet

B&W

Burgemeester

Medewerkers

Voor zover horend bij het taakveld van de medewerker en het team.

9

Beslissen op verzoeken omtrent openbaarmaking van informatie op grond van de Wet open overheid (Woo).

Hiertoe rekenen we ook hiermee samenhangende besluiten zoals het doorverwijzen en het verdagen van de beslistermijn.

Woo

B&W

Burgemeester

Medewerkers

Het opleggen van een last onder dwangsom ex artikel 8.5 jo 4.2 lid 2 Woo blijft een bevoegdheid van het college (opleggen dwangsom aan een niet meewerkende derde).

10

Beslissen omtrent verzoeken om hergebruik (Who) en het ter beschikking stellen van informatie voor hergebruik.

Who

B&W

Burgemeester

Medewerker

 

11

Vertegenwoordigen van het college of de burgemeester bij de Rechtbank Limburg, gerechtshof, de Afdeling Bestuursrechtspraak van de Raad van State, de Centrale Raad van Beroep en het College van Beroep voor het Bedrijfsleven, in bestuurs- en civielrechtelijke procedures, zowel eisend als verwerend, zowel in de bodemprocedure als in voorlopige voorziening of kort geding.

Awb,

Gemeentewet

B&W

Burgemeester

Medewerkers als aangewezen bij besluit van B&W en de burgemeester (doorlopende procesmachtiging)

Voor zover horend bij het taakveld van het team.

De bevoegdheid om deze lijst aan te passen, is conform besluit van het college van 07 maart 2023 gemachtigd aan de burgemeester.

12

Doen van aangifte bij de politie in geval van vandalisme, diefstal e.d., m.b.t. gemeente-eigendommen en zaken in gemeentelijk beheer.

Wetboek van Strafvordering

B&W

Burgemeester

Medewerker

Aangifte van agressie jegens medewerkers gebeurt door leidinggevenden.

13

Opvragen en beoordelen van offertes en het maken van keuze opdrachtnemer.

 

B&W

Budgethouder

Overeenkomstig nota inkoopbeleid en budgethoudersregeling.

14

Gunnen van werken, leveringen en diensten, inclusief het besluiten tot het aangaan en ondertekenen van de hierbij behorende overeenkomsten met een financieel belang.

Burgerlijk Wetboek, artikelen 160 en 171 Gemeentewet

B&W

Burgemeester

Budgethouder

Overeenkomstig nota inkoopbeleid en budgethoudersregeling.

Op voorwaarde dat het past binnen een door raad c.q. college genomen besluit over het onderwerp en binnen het vastgestelde krediet of budget en op voorwaarde dat degene die ondertekent dit krediet / budget beheert:

  • -

    Tot een bedrag van € 25.000,-- ondertekent de budgethouder.

  • -

    Voor overeenkomsten met een financieel belang vanaf € 25.000,-- tot € 100.000 ondertekent de teamleider de overeenkomst. Bij overeenkomsten onder beheer van team Facilitaire Zaken, ondertekent de verantwoordelijk medewerker (tevens budgethouder) zelf deze overeenkomsten.

  • -

    Overeenkomsten met een financieel belang van € 100.000 en hoger ondertekent de burgemeester.

Bij de Europese aanbesteding van werken en diensten ondertekent de budgethouder op voorwaarde dat de gunning binnen de gestelde kaders en binnen het budget past.

15

Besluiten tot het aangaan van verwerkers­overeenkomsten als bedoeld in artikel 28 lid 3 van de Algemene Verordening Gegevens­bescherming (AVG).

AVG

B&W

Medewerker

Na akkoord van FG of CISO.

16

Geven van betalingsopdrachten.

Burgerlijk Wetboek

B&W

Budgethouder

Overeenkomstig nota inkoopbeleid en budgethoudersregeling.

17

Doorzenden van geschriften tot behandeling waarvan een ander bestuursorgaan bevoegd is

Art. 2:3 Awb

B&W

Burgemeester

Medewerker

 

18

Doorzenden van een bezwaar- of beroepschrift aan het bevoegde orgaan onder gelijktijdige mededeling hiervan aan de afzender.

Art. 6:15 Awb

B&W

Burgemeester

Medewerker

 

19

Het vertegenwoordigen van een portefeuillehouder in een overleg alsmede het uitbrengen van een stem.

 

B&W

Burgemeester

Wethouder

Gemeentesecre-taris

Medewerker

In overleg met portefeuillehouder.

20

Het verzorgen van de afhandeling van verstrekte geldleningen.

 

B&W

Medewerker

In overleg met financieel consulent.

21

Een aanvraag om een specifieke uitkering in te dienen en te ondertekenen, de benodigde besluiten te nemen en/of de benodigde uitvoeringshandelingen te verrichten ter uitvoering van de regeling, en opdracht geven tot het overmaken van de vergoeding conform de ontvangen beschikking.

Art 4.1 Awb

B&W

Burgemeester

Medewerker

Voor medewerkers voor zover de specifieke uitkering zich bevindt op het werkterrein van het team

22

Het beslissen op aanvragen om subsidies waarvoor de gemeente een specifieke uitkering heeft ontvangen

Awb

B&W

burgemeester

Adviseur, medewerker ontwikkeling en medewerker beleidsuitvoering

Op voorwaarde dat dit valt onder het werkterrein van de medewerker, en het valt binnen de toegekende budgetten.

23

Het afhandelen van verzoeken om verantwoording van door de gemeente ingediende subsidieaanvragen of aanvragen om externe bijdrages waaronder het opstellen, ondertekenen en indienen van bescheiden.

Awb

B&W

Burgemeester

Adviseur, medewerker ontwikkeling en medewerker beleidsuitvoering

Dit betreft het team waarvan de manager de aanvraag om subsidie of een bijdrage heeft ingediend.

VOLMACHT ONDERTEKENING BURGEMEESTER

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

1

Het ondertekenen van de dienstverleningsovereenkomst inzake de Erfgoedkaart Limburg.

1717 lid 2 gemeentewet

Burgemeester

Portefeuillehouder

2

Het ondertekenen van personele besluiten met betrekking tot de griffier (vanaf 1 januari 2020).

171 lid 2 Gemeentewet

Burgemeester

Voorzitter werkgeverscommissie

3

Het ondertekenen van personele besluiten met betrekking tot medewerkers van de griffie (vanaf 1 januari 2020).

171 lid 2 Gemeentewet

Burgemeester

Griffier

4

Het ondertekenen van personele besluiten met betrekking tot medewerkers van hun afdeling of team (

171 lid 2 Gemeentewet

Burgemeester

De leidinggevende van het team.

5

Het ondertekenen van de samenwerkingsovereenkomst cultuur Noord-Limburg.

171 lid 2 Gemeentewet

Burgemeester

Portefeuillehouder

6

Het ondertekenen van overeenkomsten als bedoeld in artikel 7 van de Regeling gemeenschapsinitiatieven gemeente Beesel.

171 lid 2 Gemeentewet

Burgemeester

leidinggevenden

7

Het ondertekenen van overeenkomsten met Centric.

171 lid 2 Gemeentewet

Burgemeester

S. Crommentuin

Leidinggevende team

8

Het ondertekenen van overeenkomsten tot de aan- en verkoop van grond waartoe is besloten door of namens het bestuursorgaan of de gemeente.

171 lid 2 Gemeentewet

Burgemeester

K. Augustinus

9

Het ondertekenen van overeenkomsten met betrekking tot de verhuur van sportterreinen en –accommodaties.

171 lid 2 Gemeentewet

Burgemeester

Portefeuillehouder

10

Het ondertekenen van de intentieverklaring Regeling Lokale Sportakkoorden.

171 lid 2 Gemeentewet

Burgemeester

Portefeuillehouder sport

11

Het ondertekenen van subsidieaanvragen.

171 lid 2 Gemeentewet

Burgemeester

Leidinggevenden

Medewerkers van het team tot wiens taakveld de aanvraag behoort.

12

Het ondertekenen van de samenwerkingsovereenkomst verkeerseducatie.

171 lid 2 Gemeentewet

Burgemeester

Portefeuillehouder

13

Het ondertekenen van een intentieovereenkomst voor het nieuw te bouwen IKC in de kern Beesel

171 lid 2 Gemeentewet

Burgemeester

Portefeuillehouder onderwijs

14

 
 
 
 

15

 
 
 
 

PORTEFEUILLEHOUDERS

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

Het opleggen (en opheffen) van een last onder dwangsom en/of last onder bestuursdwang inhoudende dat het bouwen van een bouwwerk wordt gestaakt en gestaakt gehouden.

Awb

B&W

Portefeuillehouder

 

2

Het besluiten over het aan- en verkopen van gemeentegrond tot een bedrag van € 40.000, alsmede het vestigen en beëindigen van zakelijke rechten.

Burgerlijk wetboek

B&W

Portefeuillehouder

 

3

het besluiten op aanvragen op basis van de Regeling Gemeenschapsinitiatieven.

Regeling gemeenschapsini-tiatieven

B&W

Portefeuillehouder

Tot bedragen van € 25.000,--.

4

Het nemen van crisismaatregelen op grond van de Wvggz en Wzd.

Wvggz

Wzd

Burgemeester

Portefeuillehouders

 

5

De verdere afhandeling van de wijziging van de gemeenschappelijke regeling BsGW zoals vastgesteld op 4 november 2019 en het nemen van besluiten die hiermee verband houden.

Awb

B&W

Burgemeester

 

6

Het vaststellen van het reglement lokaal overleg en het invoeren van de (regionale) geschillenregeling .

CAO

B&W

Portefeuillehouder

Na overleg en met instemming van de medezeggenschapsraad.

7

Het maken van financieringsafspraken en het opstellen en aangaan van een samenwerkingsovereenkomst met de regio voor de inzet van de middelen ten aanzien van “kansrijke start van gidsmiddelen”.

 

Burgemeester

B&W

Portefeuillehouder

 

8

Het aanpassen van de procesmachtiging van het college

Burgerlijk wetboek

B&W

Burgemeester

Bij besluit van 17 maart 2023

9

 
 
 
 
 

LEIDINGGEVENDEN

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

Het aangaan van een arbeidsovereenkomst voor bepaalde en onbepaalde tijd namens de gemeente en het wijzigen van deze arbeidsovereenkomst en het openstellen van de vacatures.

7:610 BW

B&W

Gemeentesecretaris,

Strategisch Manager, Operationeel leidinggevende

Tweezijdige overeenkomst.

Mits passend binnen de gestelde financiële / organisatorische kaders.

2

Het opzeggen van de arbeidsovereenkomst.

Art 7:667 BW jo

art 7:672 BW

B&W

Gemeentesecretaris, Strategisch Manager

 

3

Het onverwijld opzeggen van de arbeidsovereenkomst om een dringende reden (ontslag op staande voet).

Art 7:677 BW

B&W

Gemeentesecretaris

 

4

Het opstellen, wijzigen en intrekken van regelingen op basis van de CAO gemeenten.

CAO

B&W

Gemeentesecretaris

 

5

Het uitvoering geven aan bepalingen van en regelingen en lokale regelingen op basis van de CAO gemeenten.

CAO gemeenten lokale regelingen

B&W

Gemeentesecretaris, Strategisch Manager, Operationeel leidinggevende

 

6

Het opleggen van sancties aan Leidinggevende B en C waaronder schorsing, boete, looninhouding en schadevergoeding en ontslag (niet op staande voet).

Art 7:627 BW, art 7:650 BW

Art 7: 686 BW

CAO gemeenten

B&W

Gemeentesecretaris

Boete moet in (collectieve) arbeidsovereenkomst bepaald zijn.

7

Het opleggen van sancties aan medewerkers waaronder schorsing, boete, looninhouding en schadevergoeding.

Art 7:627 BW, art 7:650 BW

Art 7: 686 BW

CAO gemeenten

B&W

Leidinggevende van het team

Boete moet in (collectieve) arbeidsovereenkomst bepaald zijn.

In overleg met leidinggevende A

9

Het zorgen voor personele invulling bij langdurige ziekte van een medewerker.

 

B&W

Leidinggevende van het team

Mits passend binnen de gestelde financiële / organisatorische kaders.

Tot een bedrag van € 50.000.

10

Het bepalen van het salaris bij terminale ziekte.

Burgerlijk Wetboek

B&W

Gemeentesecretaris

 

11

Het uitvoeren van nadere regels over het recht op bezoldiging tijdens non-activiteit waaronder ziekte.

CAO gemeenten

B&W

Leidinggevende van het team

 

12

Het geven van voorschriften over vergoeding van geneeskundige behandeling of verzorging bij arbeidsongeschiktheid in en door dienst.

Burgerlijk Wetboek

B&W

Gemeentesecretaris

 

13

Het toekennen van een overlijdensuitkering bij een dienstongeval.

Burgerlijk Wetboek

CAO

B&W

Leidinggevende van het team

 

14

Het zorgen voor personele invulling voor zover er financiële ruimte is bij ontwikkelingen

Burgerlijk Wetboek

B&W

Leidinggevende van het team

 

15

Het voeren van ontwikkelgesprekken.

 

B&W

Leidinggevende van het team

 

16

Toepassen van de regeling Generatiepact.

Generatiepact

B&W

Leidinggevende van het team

 

17

Toekenning van een toelage en het nemen van alle besluiten die hiermee samenhangen.

BW

CAO

B&W

Leidinggevende van het team

Mits passend binnen de gestelde financiële / organisatorische kaders.

18

Het besluiten op verzoeken om een nevenfunctie te mogen vervullen of het verbinden van voorwaarden aan het vervullen van een nevenfunctie door een medewerker.

Art. 8 Ambtena-renwet 2017

B&W

Leidinggevende van het team

Toewijzen indien passend binnen de gestelde kaders.

19

Uitvoeringsbesluiten over individuele personeelsaangelegenheden van organisatorische aard

  • -

    toestemming tot deelname aan cursussen en opleidingen;

  • -

    verlenen van ouderschapsverlof, zwangerschaps-/bevallingsverlof, geboorteverlof (ook wel: vaderschapsverlof), calamiteiten- en kort-/langdurend zorgverlof;

  • -

    verlenen van buitengewoon verlof;

  • -

    verlenen van onbetaald verlof;

  • -

    verlenen van toestemming voor een sabbatical.

BW

Diverse wetten en regelingen op het gebied van arbeid en zorg Lokale regelingen

B&W

Leidinggevende van het team

Mits passend binnen de gestelde financiële / organisatorische kaders.

20

Het uitvoeren van nadere regels over:

  • -

    de vergoeding van geneeskundige verzorging;

  • -

    het in mindering brengen op het salaris van inkomsten uit passende arbeid of werkzaamheden in het kader van re-integratie.

 

B&W

Leidinggevende van het team

 

21

Het nemen van besluiten in het kader van re-integratie. Hieronder hoort onder meer het inschakelen van een re-integratiebureau, het beëindigen van de re-integratiefase bij het niet naleven van afspraken uit het re-integratieplan.

 

B&W

Leidinggevende van het team

 

22

Aanpassing uren arbeidsovereenkomst (door een eenzijdig wijzigingsbeding ex art 7:613 BW).

7:613 BW

B&W

Leidinggevende van het team

 

23

Doen van aangifte bij de politie in geval van agressie jegens een medewerker van de gemeente Beesel.

Wetboek van

Strafvordering

B&W

Burgemeester

Leidinggevende van het team

Conform agressieprotocol.

24

Besluiten tot ontzegging van de toegang tot gebouwen van de gemeente Beesel. Dit omvat ook de waarschuwing hiertoe en het beperken van de contactmogelijkheden van een persoon.

Burgerlijk Wetboek

B&W

Leidinggevende van het team

Zie ook agressieprotocol.

Onder contactmogelijkheden verstaan we:

  • -

    Telefonisch

  • -

    Schriftelijk per gewone post

  • -

    Per mail

  • -

    App/sms

25

Het vaststellen van de werkprocessen van het team.

 

B&W

Burgemeester

Leidinggevende van het team

 

26

Het aanwijzen van medewerkers die een rol vervullen in de lokale crisisorganisatie of om werkzaamheden te verrichten in het kader van de Wet veiligheidsregio’s.

Art. 11.6 lid 1 en 2 CAO

B&W

gemeentesecretaris

Met inachtneming van het bepaalde in artikel 11.6 lid 3 en 4 CAO.

27

Het indienen en ondertekenen van subsidieaanvragen of aanvragen om externe bijstand.

Awb

B&W

Burgemeester

Leidinggevende van het team

(subsidieaanvragen die de gemeente Beesel indient bij andere organisaties)

28

Het beslissen op verzoeken om inzage van persoonsgegevens, om het verbeteren en vervolledigen of anderszins het rectificeren van gegevens

AVG

B&W

Burgemeester

Leidinggevende van het team

Op voorwaarde dat de FG met de voorgestelde afhandeling van het verzoek instemt.

29

Het beslissen op verzoeken om grond te verkopen tot een bedrag van € 50.000 voor zover dit verzoek past binnen het vigerende beleid verkoop reststroken.

BW

B&W

Leidinggevende van het team

Mits passend binnen het beleid verkoop reststroken (0889321293)

TEAM ABORG

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

Het beschikken op een aanvraag om een omgevingsvergunning voor de activiteit aanleggen van een weg of veranderingen aan te brengen en het maken, veranderen of wijzigen van het gebruik van een uitweg.

Artikel 5.1 van de Omgevingswet

B&W

Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

 

2

Het verlenen van een omgevingsvergunning voor het vellen van houtopstanden en het opleggen van een herplantplicht.

Het beschikken op een aanvraag om een omgevingsvergunning

Artikel 5.1 van de omgevingswet en art. 4.5.6.

Bomenverordening

B&W

Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

Vellen van een houtopstand

3

Het behandelen en afhandelen van sloopmeldingen (accepteren / buiten behandeling laten / meldingsvrij verklaren waaronder ook het inhoudelijk beoordelen van rapportages, administratief onderzoek) alsmede het stellen van nadere voorwaarden en het wijzigen van nadere voorwaarden.

Art. 7.10 Besluit bouwwerken leefomgeving

B&W

Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

 

4

Het verlenen van ontheffing voor het betreden van plantsoenen, groenstroken e.d.

Artikel 2.47 APV

B&W

Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

 

5

Het verlenen van een ontheffing (bescherming wegbermen).

Art. 4.11 lid 8 APV

B&W

Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

 

6

Het vertegenwoordigen van de gemeente bij kadastrale grensaanwijzingen.

Art 7a lid 2 Kadasterwet

B&W

Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

 

7

Het opvragen van leiding- en kabelinformatie.

Telecommu-nicatiewet

B&W

Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

 

8

Verlenen van instemmingsbesluiten voor het aanleggen, in stand houden en opruimen van kabels en leidingen in of op openbare gronden.

Verlenen toestemming werken nutsbedrijven in of op gemeentegrond.

Telecommu-nicatiewet

B&W

Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

Hieronder valt ook het verlenen van toestemming voor het vervangen van lichtmasten.

9

Opmaken van schriftelijke verklaringen:

  • -

    verklaring signalering wijziging in feitelijke situatie Wet BAG;

  • -

    verklaring ambtshalve correctie Wet BAG;

  • -

    verklaring mutatie ten behoeve van goede registratie Wet BAG;

  • -

    proces-verbaal van constatering Wet BAG.

Art 10 Wet BAG

B&W

Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

 

10

Het beschikken op subsidieaanvragen voor het afkoppelen van hemelwaterafvoer.

Art. 6 Subsidiever-ordening afkoppelen hemelwater

B&W

Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

Op voorwaarde dat

  • -

    dekking in de begroting aanwezig is, en

  • -

    besluitvorming conform het bepaalde in de Algemene wet bestuursrecht, de geldende Algemene Subsidie Verordening en de van toepassing zijnde subsidieregeling, is.

11

Het deelnemen aan de informatie-uitwisseling in het kader van de Wet informatie-uitwisseling bovengrondse en ondergrondse netten (WIBON).

WIBON

B&W

Medewerker ontwikkeling

 

TEAM AFVAL EN DUURZAAMHEID

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

Het nemen van besluiten en uitvoeren van hiermee samenhangende handelingen voor het bepaalde in de Afvalstoffenverordening en hierop gebaseerde regelgeving.

Afvalstoffenverordening

B&W

Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

 

2

Het aangaan en ondertekenen van overeenkomsten.

BW

Burgemeester

Budgethouder, medewerker ontwikkeling

Voor zover dit samenhangt met de uitvoering van de taken van het team.

Voor zover dit overeenstemt met het beleid, inkoopbeleid en de budgethoudersregeling.

3

Het indienen, ondertekenen en afhandelen van subsidieaanvragen samenhangend met afval, duurzaamheid, en circulaire economie.

Hoofdstuk 4 Awb Awb

ASV

Subsidieregeling

Burgemeester

B&W

Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

Op voorwaarde dat

  • -

    dekking in de begroting aanwezig is, en

  • -

    besluitvorming conform het bepaalde in de Algemene wet bestuursrecht, de geldende Algemene Subsidie Verordening en de van toepassing zijnde subsidieregeling, is.

4

Het bijhouden van het register als bedoeld in de Erfgoedverordening gemeente Beesel.

Art 2 Erfgoed-verordening gemeente Beesel 2024

B&W

Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering ker

 

5

Het afhandelen, beschikken en vaststellen van aanvragen op grond van de Subsidieverordening restauratie gemeentelijke monumenten.

Subsidieverorde-ning restauratie gemeentelijke monumenten

B&W

Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

Op voorwaarde dat

  • -

    dekking in de begroting aanwezig is, en

  • -

    besluitvorming conform het bepaalde in de Algemene wet bestuursrecht, de geldende Algemene Subsidie Verordening en de van toepassing zijnde subsidieregeling, is.Op voorwaarde dat het beschikkingen betreft

  • -

    tot subsidiebedragen van € 10.000 met instemming van de portefeuillehouder;

  • -

    bij aanvragen voor subsidies vanaf € 10.000 en meer beslist het college.

6

Het nemen van een vaststellingsbesluit voor subsidieverzoeken bij de Rijksdienst voor het Cultureel Erfgoed.

Hoofdstuk 4 Awb

B&W

Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

 

7

het aanwijzen van plaatsen voor een ondergrondse inzamelvoorziening voor afval

Afvalstoffenverordening

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

  • -

    in overleg met leidinggevende

TEAM AJZ

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

Nemen van verdagingsbesluiten op bezwaar.

Art 7:10 lid 3 en 4 Awb

B&W

Burgemeester

Adviseur, medewerker beleidsuitvoering

 

2

Nemen van verdagingsbesluiten bij klachten.

Art 9:11 lid 2 en 3 Awb

B&W

Burgemeester

Adviseur, medewerker beleidsuitvoering

 

3

Het beslissen op ingebrekestellingen

Art 4:17 Awb

B&W

Burgemeester

Adviseur, medewerker beleidsuitvoering

 

4

Het aanwijzen van toezichthouders

Artikel 5:11 Awb

Artikel 18.6 Omgevingswet

B&W

Burgemeester

Adviseur, medewerker beleidsuitvoering

 

5

Het nemen van een besluit over de vergoeding van proceskosten.

Artikel 7:15 Awb

Artikel 7:28 Awb

Regeling proceskosten bestuursrecht

Burgemeester

Adviseur, medewerker beleidsuitvoering

 

6

Het nemen van een besluit op bezwaar op niet-ontvankelijke bezwaarschriften.

Awb

B&W

Burgemeester

Leidinggevende van het team

Na overleg met portefeuillehouder.

7

Het besluiten om klachtschriften niet in behandeling te nemen.

Art. 9:8 Awb

B&W

Klachtcoördinator

In overleg met de klachtbehandelaar.

8

Het besluiten om een Woo-verzoek niet in behandeling te nemen op grond van artikel 4.6 Woo, binnen 2 weken na ontvangst of meteen nadat blijkt dat verzoeker een ander doel heeft.

Art. 4.6 Woo

B&W

Burgemeester

Leidinggevende van het team

Dit betreft de antimisbruikbepaling in de Woo. Binnen 2 weken na ontvangst van het verzoek of “onverwijld“ nadat blijkt dat de verzoeker een ander doel heeft dan het verkrijgen van publieke informatie, kan besloten worden het verzoek niet te behandelen.

9

Beschikken op een aanvraag om een subsidie toe te kennen op grond van de ASV en hierop gebaseerde subsidieregelingen.

Awb titel 4.2

ASV

Subsidieregelingen

B&W

Medewerkers belast met het taakveld subsidie

Voor zover de aanvraag past binnen de verordeningen en subsidieregelingen.

10

het beschikken op aanvragen om subsidie dan wel het zonder aanvraag toekennen van subsidie waarvoor de gemeente een specifieke uitkering heeft ontvangen,

Awb titel 4.2

ASV

Subsidieregelingen

B&W

Medewerker beleidsuitvoering

Op voorwaarde dat de aanvraag past in de voorwaarden die het ministerie aan de besteding van de gelden stelt

11

Steekproefsgewijze controleren van inhoudelijke en financiële verslagen van activiteiten waarvoor een subsidie is verstrekt.

Awb titel 4.2

ASV

Subsidieregelingen

B&W

Medewerker beleidsuitvoering

 

12

Verlenen van uitstel voor het indienen van subsidieaanvragen en het verlenen van uitstel voor het indienen van bij de aanvraag te overleggen gegevens.

Awb titel 4.2

ASV

Subsidieregelingen

B&W

Medewerker beleidsuitvoering

 

13

Verlenen van uitstel voor het indienen van de verantwoording en het verlenen van uitstel voor het indienen van bij de definitieve vaststelling te overleggen gegevens.

Awb titel 4.2

ASV

Subsidieregelingen

B&W

Medewerker beleidsuitvoering

 

14

Het vaststellen van verleende subsidies (art. 4:46 Awb), intrekken en wijzigen van nog niet vastgestelde subsidies (art. 4:48 en art. 4:50 Awb), intrekken en wijzigen van vastgestelde subsidies (art. 4:49 Awb) en terugvorderen van onverschuldigd betaalde subsidiebedragen.

Awb titel 4.2

ASV

Subsidieregelingen)

B&W

Medewerker beleidsuitvoering

Bij subsidies tot een bedrag van € 20.000 tot een afwijking van max € 2.000.

Bij subsidies vanaf € 20.000 tot een afwijking tot en met 10%.

Bij afwijkingen van meer dan € 2.000 bij subsidies < € 20.000 of een afwijking van meer dan 10 % bij subsidies > € 20.000 stelt het college de subsidie vast met uitzondering van die gevallen waarin de subsidieontvanger zelf verzoekt om de subsidie lager vast te stellen.

15

Het afhandelen en beschikken op aanvragen op grond van de Regeling gemeenschapsinitiatieven.

Regeling Gemeenschapsini-tieven

B&W

Medewerker ontwikkeling

Tot een bedrag van € 25.000 met instemming van portefeuillehouder.

Deze instemming wordt schriftelijk opgenomen in het dossier.

Bij bedragen van € 25.000 – € 50.000 beslist het college.

16

Het beoordelen en besluiten over sponsorverzoeken tot een bedrag van € 250.

 

B&W

Medewerker beleidsuitvoering

Maandelijks verstrekken informatie aan college over de afhandeling van sponsorverzoeken.

17

Het voeren van correspondentie, het stellen van een redelijke termijn voor het aanvullen dan wel verduidelijken van een aanvraag, het opschorten van een aanvraag, het besluiten om een aanvraag niet in behandeling te nemen en het verdagen van een beslistermijn voor het geven van een beschikking ook bij verzoeken op grond van de Woo of Who die niet tot het taakveld van team AJZ horen.

Woo

Who

Awb hoofdstuk 4

 

Adviseur, medewerker beleidsuitvoering

 

TEAM COMMUNICATIE

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

 

 
 
 
 

TEAM DIV

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

Het overdragen van archiefbescheiden aan de archiefbewaarplaats en het opmaken van een verklaring van overbrenging.

Archiefwet, Archiefbesluit

Gemeentelijke selectielijst

B&W

Adviseur, medewerker gegevens

 

2

Raadplegen archiefbescheiden horende tot het archief, door anderen dan gemeentefunctionarissen.

Archiefwet, archiefverordening

B&W

Adviseur, medewerker gegevens

 

3

Besluiten tot vernietiging archiefbescheiden behorende tot het archief (opstellen lijst te vernietigen documenten) alsmede het opstellen van een verklaring tot vernietiging.

Archiefwet, archiefverordening

B&W

Adviseur, medewerker gegevens

 

4

Het vaststellen van voorschriften voor het beheer van de archiefbewaarplaats en de archiefbescheiden van de gemeentelijke organen.

art. 7 Archiefverordening

B&W

Adviseur, medewerker gegevens

 

5

Het nemen van een besluit tot het vervreemden van archiefbescheiden.

Artikel 8

Archiefwet

B&W

Adviseur, medewerker gegevens

 

6

Het vervangen van archiefbescheiden zoals bedoeld in de Archiefwet 1995

Art 7

Archiefwet

B&W

Adviseur,

Medewerker gegevens

 

7

Het stellen van beperkingen aan de openbaarheid

Art 15 Archiefwet

B&W

Adviseur,

Medewerker gegevens

 

8

De conversie of migratie van digitale archiefbescheiden, alsmede voor het opmaken van de migratieverklaring bij de uitvoering van de conversie of migratie

Artikel 25 Archiefregeling

B&W

Adviseur, medewerker gegevens

Op voorwaarde dat de verklaringen worden overlegd aan de archivaris.

9

Het afsluiten van abonnementen.

Burgerlijk wetboek

B&W

Adviseur, medewerker gegevens

Overeenkomstig nota inkoopbeleid en budgethoudersregeling.

TEAM FACILITAIRE DIENSTVERLENING

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

Het sluiten van overeenkomsten over huisvesting, diensten en middelen die ter beschikking staan aan de organisatie. Hiertoe hoort ook het ondertekenen hiervan.

Burgerlijk Wetboek (BW)

Burgemeester

B&W

Medewerker beleidsuitvoering

Ongeacht de waarde van de overeenkomst mits deze overeenkomstig nota inkoopbeleid en budgethoudersregeling is.

2

Het beslissen op aansprakelijkheidsstellingen van de gemeente.

6:162 en 6:174 BW

Burgemeester

B&W

Medewerker beleidsuitvoering

 

3

Aansprakelijk stellen derden wegens aangebrachte schade aan gemeente-eigendommen.

BW

Burgemeester

B&W

Medewerker beleidsuitvoering

 

4

Het opstellen en aanpassen van het bedrijfshulpverleningsplan (BHV-plan).

Arbeidsomstandighedenwet

B&W

Medewerker beleidsuitvoering

In overleg met de bedrijfshulpverleners.

TEAM FINANCIËN 

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

Het onderhouden van contact met BsGW.

Titel 4.4. Awb

B&W

Adviseur

 

2

Besluiten ter uitvoering van titel 4.4 Awb (bestuursrechtelijke geldschulden).

Titel 4.4. Awb

B&W

Adviseur, Medewerker bedrijfsvoering

 

3

Het uitvaardigen van een dwangbevel als bedoeld in artikel 4:115 Awb.

Titel 4.4. Awb

B&W

Adviseur, Medewerker bedrijfsvoering

 

4

Het oninbaar verklaren van een vordering tot een bedrag van € 2500,--.

Burgerlijk Wetboek

B&W

Invorderingsambte-naar

Plaatsvervangend invorderingsambte-naar

 

5

Het maken, accorderen en uitvoeren van betalingen en betaalopdrachten.

Burgerlijk Wetboek

B&W

Adviseur, Medewerker bedrijfsvoering

Volgens de hiervoor vastgestelde procedures.

6

Het ondertekenen van een subsidieaanvraag.

Awb

Burgemeester

Adviseur, Medewerker bedrijfsvoering

 

7

Het verzorgen van de afhandeling van verstrekte geldleningen.

Burgerlijk Wetboek

B&W

Adviseur, Medewerker bedrijfsvoering

 

8

Het indienen van openstaande posten bij een curator, gerechtsdeurwaarden of incassobureau.

Burgerlijk Wetboek

B&W

Adviseur, Medewerker bedrijfsvoering

 

9

Het doen van aangifte inzake omzetbelasting.

Burgerlijk Wetboek

B&W

Adviseur, Medewerker bedrijfsvoering

 

10

Het indienen van declaraties bij het BTW-compensatiefonds.

Burgerlijk Wetboek

B&W

Adviseur, Medewerker bedrijfsvoering

 

11

Het autoriseren van betalingen.

Nota treasury art. 3

B&W

Adviseur, Medewerker bedrijfsvoering

Door twee afzonderlijke personen

Met uitzondering van iDeal-betalingen en pinbetalingen tot een maximum van € 2.500.

12

Het deelnemen aan vergaderingen en het uitbrengen van een stem.

Burgerlijk Wetboek

Burgemeester

Adviseur

in overleg en met toestemming burgemeester

13

Het optreden als contactpersoon om alle commerciële voorwaarden overeen te komen voorafgaand aan en ter voorbereiding op het ondertekenen van de leningovereenkomst, wijzigingsdocumentatie, en eventuele overige financieringsdocumentatie.

Gemeentewet

Burgerlijk Wetboek

Financiële verordening

B&W

Burgemeester

Adviseur

Dit is ter verduidelijking op verzoek van het team opgenomen. Het gaat om het uitvoeren van de handelingen voorafgaand aan en ter voorbereiding óp maar het aangaan van een leningovereenkomst blijft voorbehouden aan het college.

14

Een aanvraag om een specifieke uitkering in te dienen en te ondertekenen, de benodigde besluiten te nemen en/of de benodigde uitvoeringshandelingen te verrichten ter uitvoering van de regeling, en opdracht geven tot het overmaken van de vergoeding conform de ontvangen beschikking.

Art 4.1 Awb

B&W

Burgemeester

Adviseur,

Medewerker bedrijfsvoering

Niet alleen voor zover dit hoort tot het taakveld voor het eigen team maar ook ter vervanging van een medewerker van een ander team.

TEAM I & A

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

Nemen van besluiten op grond van de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG).

Dit mandaat betreft in ieder geval:

  • -

    meedelen aan een betrokkene of aan het verzoek betreffende AVG artikelen 15 t/m 20 wordt voldaan;

  • -

    beslissen naar aanleiding van het aantekenen van bezwaar tegen de verwerking en beëindiging van de verwerking als bedoeld in artikel 21 AVG.

AVG

B&W

FG/CISO/Adviseur/

 

2

Melden van een datalek aan de Autoriteit Persoonsgegevens.

artikel 34 AVG

B&W

Functionaris gegevensbescher-ming (FG)/CISO/-adviseur

 

3

Het aanvragen van digitale certificaten ten behoeve van digitale dienstverlening.

 

B&W

Adviseur, Medewerker systemen

 

4

De algehele uitvoering en toepassing van het beveiligingsplan informatiebeveiliging.

 

B&W

Adviseur, Medewerker systemen

 

5

Het aanvragen van eHerkenning ten behoeve van digitale dienstverlening.

 

B&W

Adviseur, Medewerker systemen

 

TEAM JEUGD

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

Nemen van alle besluiten en daarmee samenhangende voorbereidende acties en handelingen, waaronder het vragen van opgaven en inlichtingen, het (laten) verrichten van onderzoek en het inwinnen van advies in het kader van de Jeugdwet en de hierop gebaseerde nadere (gemeentelijke) regelgeving.

Jeugdwet, Verordening jeugdhulp, overige regelgeving rijk en gemeente

B&W

Adviseur, Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

 

2

Nemen van besluiten inzake herziening, terugvordering en invordering in het kader van de Wet maatschappelijke ondersteuning 2015 en de daarop gebaseerde nadere (gemeentelijke) regelgeving.

Wmo 2015

Verordening maatschappelijke ondersteuning

Overige regelgeving rijk en gemeente

 

Adviseur, Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

 

3

Inschakelen van externe adviesbureaus bij onderzoeken in het kader van de uitvoering van de Wet maatschappelijke ondersteuning 2015 en de hierop gebaseerde nadere (gemeentelijke) regelgeving.

Wmo 2015

Verordening maatschappelijke ondersteuning

Overige regelgeving rijk en gemeente

 

Adviseur, Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

 

4

Doen van aangifte bij het OM en het indienen van verzoeken tot bijzonder onderzoek door de sociale recherche bij vermoedelijke fraude onderzoeken in het kader van de uitvoering van de Wet maatschappelijke ondersteuning 2015 en de hierop gebaseerde nadere (gemeentelijke) regelgeving.

 
 

Adviseur, Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

 

5

Het nemen van besluiten in het kader van de Leerplichtwet.

 
 

Leerplichtambtenaar

Adviseur, Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

 

6

Ontvangen van notificaties uit CORV.

Jeugdwet

 

Adviseur, Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

 

7

Het afhandelen en beschikken op verzoeken om registratie van een kinderopvang.

Art. 1.45 en 1.46 Wet kinderopvang

B&W

Adviseur, Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

 

8

Het voeren van overleg, opstellen van rapportages, nemen van een besluit en daarmee samenhangende voorbereidende acties en handelingen op grond van de Wet verplichte geestelijke gezondheidszorg (Wvggz).

Wvggz

Burgemeester

B&W

Adviseur, Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

 

9

Het voeren van overleg, opstellen van rapportages en het zorgen voor de ten uitvoer legging van een beschikking op grond van de Wet Zorg en Dwang (Wzd).

Wzd

B&W

Adviseur, Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

 

9

Het ondertekenen van een niet gecontracteerd aanbod (NGA) op het gebied van de Jeugdwet

Jeugdwet

Burgemeester

Adviseur, Medewerker ontwikkeling, Medewerker beleidsuitvoering

Kwaliteitsmedewerker is gemachtigd om NGA-contract te ondertekenen, in overleg met de budgethouder.

TEAM KLANTENBALIE/BACKOFFICE

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

Uitoefenen van in de Kieswet aan B&W en Burgemeester opgedragen taken m.b.t. het werkveld verkiezingen. Hiertoe hoort ook het aanwijzen van stembureaus/ stemlokalen, het aanwijzen van stembureauleden en stemdistricten.

Kieswet

Burgemeester

B&W

Medewerker beleidsuitvoering

Het aanwijzen van stembureaus gebeurt na overleg met portefeuillehouder.

Uitzonderingen:

  • -

    tenzij de wet of de aard der werkzaamheden zich er tegen verzet.

2

Het in behandeling nemen van aanvragen en afgeven van vervangende stempas/volmachtbewijs/kiezerspas

Kieswet

Burgemeester

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

3

Het in behandeling nemen en ondertekenen van af te leggen ondersteuningsverklaringen voor politieke groeperingen.

Art. H4 Kieswet

Burgemeester

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

4

Benoemen van buitengewoon ambtenaar burgerlijke stand.

Art. 1:16 lid 2 BW

B&W

Medewerker beleidsuitvoering

 

5

Het ongeldig verklaren van een rijbewijs in de gevallen zoals genoemd in artikel 124 lid 2 sub c, d en f jo lid 1 sub a, b, c en e van de WVW.

Art 124 WVW 1994

Burgemeester

Medewerker beleidsuitvoering

 

6

Het opstellen van een verklaring onder eed.

 

B&W

Medewerker beleidsuitvoering

 

7

Uitoefenen van de bij of krachtens de in de Rijkswet op het Nederlanderschap aan de burgemeester verleende bevoegdheden en opgedragen taken. Hiertoe hoort het nemen van besluiten, het ondertekenen, het afnemen van een eed of gelofte en alle overige handelingen alsmede de voorbereidende handelingen.

Rijkswet op het Nederlanderschap

Burgemeester

Medewerker beleidsuitvoering

 

8

In ontvangst nemen van verklaringen, behandelen, bevestigen/weigeren van de verkrijging van het Nederlanderschap op grond van optieverklaring (Rijkswet op het Nederlanderschap (RWN) en hierop gebaseerde regelgeving) e.

Rijkswet op het Nederlanderschap

Burgemeester

Medewerker beleidsuitvoering

 

9

 
 
 
 
 

TEAM KLANTENBALIE/FRONTOFFICE

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

  • a.

    Verstrekken van laisser passer voor lijken (zgn. lijkenpas);

  • b.

    Besluiten tot het stellen van een termijn als bedoeld in artikel 17 lid 1 Wet op de lijkbezorging;

  • c.

    Verstrekken van verloven als bedoeld in artikel 11 Wet op de lijkbezorging;

  • d.

    Verstrekken van verloven als bedoeld in artikel 29 lid 1 Wet op de Lijkbezorging.

Wet op de lijkbezorging

Burgemeester

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

2

Aanvragen, verlenen, vernieuwen, wijzigen, afgifte, ongeldig verklaren en inname van paspoorten, identiteitsbewijzen en rijbewijzen.

Paspoortwet/PUN

Burgemeester

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

3

Het uitreiken van paspoorten, identiteitskaarten en rijbewijzen.

Paspoortwet/PUN/WVW 1994/ reglement rijbewijzen

Burgemeester

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

4

Het afgeven van verklaringen van vermissing van paspoorten, rijbewijzen en identiteitsbewijzen.

Paspoortwet/PUN/WVW 1994/ reglement rijbewijzen

Burgemeester

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

5

Verstrekken van opgaven met betrekking tot paspoorten, rijbewijzen en identiteitskaarten.

Paspoortwet/PUN/WVW 1994/ reglement rijbewijzen

Burgemeester

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

6

Het afgeven van:

  • a.

    attestatie de vita

  • b.

    verklaring van legalisatie van handtekening

  • c.

    uittreksels, verklaringen en inlichtingen uit de BRP

  • d.

    bewijs van Nederlanderschap

  • e.

    verklaring omtrent ingezetenschap.

Wet BRP, verordening/reglement BRP

Burgemeester

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

7

Het besluiten op verzoeken in het kader van de Wet BRP.

Wet BRP (par 2)

B&W

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

8

Beslissen op verzoeken om geheimhouding van gegevens Wet BRP.

Wet BRP

B&W

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

9

Aanwijzen van een functionaris die bevoegd is tot het afnemen van een verklaring onder eed als bedoeld in artikel 2.8 lid 2 BRP.

Wet BRP

B&W

Teammanager

 

10

Het opstellen van een verklaring onder eed.

 

B&W

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

(aangewezen door teammanager)

11

Het nemen van beslissingen, het in ontvangst nemen van kennisgevingen, het afdoen van stukken en het ondertekenen van brieven ten aanzien van zaken die verband houden met bij of krachtens de Rijkswet op het Nederlanderschap (RWN) verleende bevoegdheden en taken.

RWN

Burgemeester

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

12

Het verrichten van de bevoegdheden ten aanzien van de in artikel 8 van de Regeling verkrijging en verlies van het Nederlanderschap genoemde bevoegdheden.

Regeling verkrijging en verlies Nederlanderschap

Burgemeester

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

 

13

Aanvragen inlichtingen van het COVOG tbv afgifte verklaringen omtrent gedrag.

Wet justitiële en strafvorderlijke gegevens

Burgemeester

BO/MID/FO

 

14

Aanvragen inlichtingen uit het algemene Documentatieregisters en de justitiële en vreemdelingenregisters tbv advisering op aanvragen optieverklaringen.

Wet justitiële en strafvorderlijke gegevens

Burgemeester

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

 

15

Het aanvragen van verklaringen omtrent gedrag.

Wet justitiële gegevens

 

BO/MID/FO

 

16

Het afhandelen en beschikken op aanvragen voor vergunningen en/of ontheffingen voor evenementen en het verbinden van voorschriften aan een evenement.

Artt. 2.20, 2.21 APV

Burgemeester

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

 

17

Het afhandelen en beschikken op aanvragen om ontheffing op grond van artikel 35 Alcoholwet.

Art 35 Alcoholwet

Burgemeester

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

18

Het afdoen van aanvragen van vergunningen, ontheffingen of verklaringen op grond van de artikelen 3, 7c, 30b van de Wet op de Kansspelen.

Artt. 3, 7c en 30 b Wet op de Kansspelen

B&W

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

19

Het afhandelen en beschikken op aanvragen om ontheffing voor het mogen houden van activiteiten op zondag.

Artt. 3 en 4 Zondagswet

Burgemeester

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

20

Het afhandelen van en beschikken op aanvragen voor een exploitatievergunning voor een openbare inrichting en het opvragen van gegevens bij de justitiële documentatiedienst hiertoe.

Art 2.25 en 2.32 APV

Wet justitiële gegevens

Burgemeester,

B&W

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

21

Het nemen van verkeersbesluiten van tijdelijke duur.

Art 18 lid 1 sub d WVW 1994

B&W

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

22

Verlenen van ontheffing van het verbod op de weg een wedstrijd met voertuigen te houden of daaraan deel te nemen cfm art.148 WVW.

Art 148 WVW 1994

B&W

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

in overleg met medewerker team RO taakveld verkeer

23

Het voorleggen van aanvragen voor een gehandicaptenparkeerkaart aan team Wmo en het afgeven van gehandicaptenparkeerkaarten.

Art 49 BABW

B&W

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

24

Het afhandelen en beschikken op aanvragen om grafbedekkingen, verlening grafrechten, begravingen, bijzetting asbussen, asverstrooiing en reserveringen.

Verordening op het beheer en gebruik van de algemene begraafplaatsen van de gemeente Beesel

Burgemeester

B&W

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

25

Het afhandelen van de ruiming van graven en asbusbewaarelementen.

Verordening op het beheer en gebruik van de algemene begraafplaatsen van de gemeente Beesel,

Wet op de lijkbezorging

 

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

26

Het verzorgen van facturen voor grafdelven, reserveringen en verleningen.

Verordening op het beheer en gebruik van de algemene begraafplaatsen van de gemeente Beesel,

Wet op de lijkbezorging

 

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

27

Het opmaken van schriftelijke verklaringen om een wijziging te signaleren in de feitelijke situatie die van invloed is op gegevens in de gebouwenregistratie en die niet voortvloeit uit een krachtens de Wet bag aangewezen brondocument.

Wet BAG

B&W

Medewerker beleidsuitvoering Medewerker publiek

BO/MID/FO

 

TEAM ONDERHOUDSDIENST

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

Het beschikken op aanvragen om een standplaats op de weekmarkt en het verbinden van voorschriften hieraan, het beschikken op verzoeken om ontheffing

Artt. 2.1, 1.6, 3.4 Marktverordening gemeente Beesel 2005

B&W

Marktmeester

 

2

Het intrekken van standplaatsvergunningen op de weekmarkt

Art. 2.4 Marktverordening gemeente Beesel 2005

B&W

marktmeester

 

3

Het laten omzetten van kentekens die horen bij voertuigen die B&W heeft aangeschaft voor werkzaamheden van de onderhoudsdienst

Wegenverkeerswet 1994

B&W

Operationeel leidinggevende, medewerker bedrijfsvoering

 

4

Het verlenen van een submachtiging voor de aanschaf van zaken uit het budget voor de onderhoudsdienst voor zover hier het budget voor toereikend is en met inachtneming van de inkoop- en aanbestedingsregels van de gemeente Beesel

 

Gemeentesecretaris,

Strategisch manager

Operationeel leidinggevende

Bij twijfel of dit besluit van toepassing is, overleggen zij met de gemeentesecretaris voorafgaand aan de aanschaf.

Het is niet mogelijk om deze bevoegdheid verder te submachtigen.

Dit vervalt wanneer er een nieuwe budgethouder wordt aangewezen.

TEAM P&O

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

Het maken van uitvoeringsbesluiten m.b.t. individuele personeels­aangelegenheden van salaristechnische, fiscale en/of rechtspositionele aard.

Hiertoe rekenen we ook het uitvoeren van wervings- en selectieprocedures (inclusief het afhandelen van open sollicitaties en het laten uitvoeren van psychologische testen en assessments).

CAO

Lokale regelingen

Sociale verzeke-ringswetten

B&W

Adviseur,

Medewerker beleidsuitvoering

 

2

De uitvoering en afhandeling van bepalingen uit het Burgerlijk Wetboek en lokale regelingen behorend tot het taakveld van het team. Hiertoe hoort onder meer het verstrekken van loonopgaven en werkgeversverklaringen, administratieve en salaris technische afhandeling van gratificaties ivm fiscale aspecten.

Burgerlijk wetboek

Lokale regelingen

B&W

Adviseur,

Medewerker beleidsuitvoering, medewerker bedrijfsvoering

 

3

Het besluiten tot het plaatsen van stagiaires-/werkervaringsplaatsen binnen de ambtelijke organisatie en het afsluiten en opstellen van stage-overeenkomsten.

Burgerlijk Wetboek

artt 2:8 en 2:9 CAO

B&W

Adviseur,

Medewerker beleidsuitvoering

Na instemming van leidinggevende B of C.

4

het uitvoeren van feitelijke handelingen op basis van de Sociale Verzekeringswetten en het Pensioenreglement.

Sociale verzeke-ringswetten

Pensioenregle-ment

B&W

Adviseur,

Medewerker beleidsuitvoering,

Medewerker bedrijfsvoering

 

5

Het uitvoeren van bepalingen en regelingen uit de CAO gemeenten en hierop gebaseerde regelingen.

CAO gemeenten

Lokale regelingen

B&W

Adviseur,

Medewerker beleidsuitvoering,

Medewerker bedrijfsvoering

Met uitzondering van zaken die gevolgen hebben voor bezetting en/of leiden tot meerkosten, waaronder ten minste generatiepact, opleidingen/ontwikkeling, ouderschapsverlof, sabbatical, re-integratie, aanpassing uren arbeidsovereenkomst, arbeidsovereenkomst, ontslag, toelagen en ontwikkelgesprekken.

6

Het schriftelijk reageren op ledenraadplegingen over de CAO Gemeenten

 

B&W

Adviseur

 

7.

Het besluiten op verzoeken waartoe besloten is in de stuurgroep Banenplein Limburg

 

B&W

adviseur

Hieronder wordt onder meer begrepen het al dan niet accorderen van gezamenlijke aanbestedingstrajecten

In overleg met en na toestemming van portefeuillehouder, adviserende teams (indien van toepassing)

8.

Het instemmen met overeenkomsten voortkomende uit of verband houdend met de stuurgroep Banenplein Limburg

 

B&W

adviseur

In overleg met portefeuillehouder en adviserende teams (indien van toepassing)

9.

Het aanstellen van leden voor de regionale geschillencommissie

 

B&W

adviseur

 

TEAM PROGRAMMABUREAU

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

Beschikken op een aanvraag om een subsidie en vaststellen hiervan, voor zover dit betrekking heeft op een aanvraag ingediend door een van de kernoverleggen of voor zover dit betrekking heeft op een subsidieregeling die tot het taakveld van het team hoort.

ASV, subsidieregelingen

B&W

Adviseur, medewerker ontwikkeling

Op voorwaarde dat

  • -

    dekking in de begroting aanwezig is, en

  • -

    besluitvorming conform het bepaalde in de Algemene wet bestuursrecht, de geldende Algemene Subsidie Verordening en de van toepassing zijnde subsidieregeling, is.

TEAM RUIMTELIJKE ONTWIKKELING / TEAM RUIMTELIJKE ORDENING

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

Het verhuren van het jachtrecht en visrecht, het wijzigen of het beëindigen van deze overeenkomsten.

Burgerlijk Wetboek,

Artikel 8.3 Omgevingswet

B&W

Medewerker beleidsuitvoering

 

2.

Het verlenen van een omgevingsvergunning om een uitweg te maken, te hebben of te veranderen.

Art. 5.1 Omgevingwet

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

Voor een uitweg maken, hebben of veranderen.

3

Het nemen van verkeersbesluiten.

Art. 15 en art 18 lid 1 sub d WVW 1994

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

 

4

Het nemen en laten uitvoeren van tijdelijke verkeersmaatregelen.

34 en 35 BABW

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

 

5

Verlenen van ontheffing van het verbod op de weg een wedstrijd met voertuigen te houden of daaraan deel te nemen cfm art.148 WVW.

Art 148 WVW 1994

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

 

6

Verlenen van ontheffingen voor het houden van wedstrijden op de weg met motorrijtuigen (incl. verklaringen van geen bezwaar).

Art. 18 WVW

1994

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

Met uitzondering van grootschalige wedstrijden.

7

Het beslissen op een aanvraag om ontheffing ex art 149 WVW 1994.

Art. 149 WVW 1994

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

 

8

Beschikken op aanvragen om ontheffingen op grond van artikel 87 van de RVV

Art 87 RVV 1990

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

 

8

Verlenen van verklaring van geen bezwaar t.b.v. luchtvaartevenementen en vertoningen.

Art. 8a.51 Wet Luchtvaart

Burgemeester

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

 

9

Beschikken op aanvragen om een gehandicaptenparkeerplaats (op kenteken)

Art 15 WVW

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

(collegebesluit 27 juni 2023)

10

Verklaring van geen bezwaar t.b.v. exceptioneel transport aan het RDW

 
 

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

Medewerkers geven een beoordeling op een aanvraag gedaan bij het RDW. De RDW beschikt en hanteert hiervoor beleidsregels.

11

Het verhuren, verpachten en op een andere manier in gebruik geven van gemeentegrond alsmede het beëindigen hiervan.

Artikel 160 lid 1 sub e en Gemeentewet, Burgerlijk Wetboek

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

De grondprijzen voor reststroken stelt het college jaarlijks vast.

Hieronder hoort ook de bevoegdheid om de gemeentegrond niet in gebruik te geven.

12

Het besluiten op verzoeken tot aankoop en/of verkoop van grond aan of van de gemeente of het vestigen of beëindigen van zakelijke rechten.

Artikel 160 lid 1 Gemeentewet, Burgerlijk Wetboek

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

Dit houdt ook in het verzoeken om het vestigen van een zakelijk recht of het verwijderen van bestaande zakelijke rechten.

Op voorwaarde dat de

  • -

    het verzoek in een ontwikkeling past, en

  • -

    indien nodig afstemt met de teamleider dan wel de portefeuillehouder. Dit wordt opgenomen in het dossier.

13

Aangaan van pachtovereenkomsten en pachtbeëindiging. Het bepalen van de pachtprijs maakt hier onderdeel van uit.

Burgerlijk Wetboek

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

Op voorwaarde dat

  • -

    Bij het bepalen van de prijs het advies van de rentmeester wordt ingewonnen.

  • -

    Wanneer van het advies van de rentmeester wordt afgeweken, wordt dit ter instemming aan de portefeuillehouder voorgelegd. Dit wordt vastgelegd in het dossier.Een overzicht van zaken die kortlopend verpacht worden, wordt periodiek aan de portefeuillehouder ter kennisneming gebracht.

Periodiek ivm jaarlijks omdat kortlopende pachtovereenkomsten 3 jaar bedragen.

14

Het indienen van een verzoek tot herziening van de pachtprijs bij de Grondkamer (bij langlopende pacht).

Burgerlijk Wetboek

Burgemeester

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

 

15

Het vertegenwoordigen van de gemeente bij het passeren van notariële akten betreffende aankoop, verkoop en ruilen van onroerende zaken en bij het vestigen of beëindigen van zakelijke rechten.

Burgerlijk Wetboek, Gemeentewet

Burgemeester

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

 

16

Het vertegenwoordigen van de gemeente bij kadastrale grensaanwijzingen.

Art 7a lid 2 Kadasterwet

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

 

17

Intrekken en verval van voorkeursrecht en vernietiging van voorkeursrechtbeschikking.

Art. 9.5 Omgevingswet

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

 

18

Het beslissen op verzoeken om ontheffing voor het vervoer van gevaarlijke stoffen.

Art 29 Wet vervoer gevaarlijke stoffen

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

 

19

Het verlenen van vergunning voor het gebruik van de weg anders dan de bestemming.

Art 2.4 APV

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

 

20

Het doen van kennisgeving aan kandidaat-koper bouwkavels inzake plaatsing op de lijst van bouwgegadigden.

Burgerlijk Wetboek

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

 

21

Het voeren van correspondentie en feitelijke informatieverstrekking over gemeentelijke gronden en grondbeheer.

Burgerlijk Wetboek

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

 

22

Het besluiten tot vervreemden van een bouwterrein.

Burgerlijk Wetboek

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

Op voorwaarde dat de verkoopprijs door B&W is vastgesteld binnen een exploitatieopzet en het te realiseren bouwplan goedgekeurd is door B&W.

23

Het mededelen van het voornemen tot toepassing van een last onder bestuursdwang of dwangsom, het (gedeeltelijk) intrekken van een vergunning of ontheffing.

Artt 4:7, 4:8 Awb

B&W

Burgemeester

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

Na overleg met portefeuillehouder de gelegenheid stellen zienswijze in te dienen (voor zover dit hoort tot het taakveld van het team). Het nemen van een handhavingsbesluit is niet gemandateerd.

24

Het afhandelen van verzoeken om een verklaring van geen bezwaar tegen vervreemding van onroerend goed.

Burgerlijk Wetboek

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

 

25

Het afhandelen en beschikken op aanvragen om een starterslening.

Art. 4 Verordening Startersleningen gemeente Beesel 2021

B&W

Medewerker ontwikkeling, medewerker beleidsuitvoering

Binnen de gestelde financiële kaders;.

De aanvraag voldoet aan de aanvangsdraagkracht-toets van het Stimuleringsfonds Volkshuisvesting 2Nederland (SVn).

26

Het beschikken op een aanvraag om een omgevingsvergunning, inclusief alle daarmee samenhangende werkzaamheden. Hieronder valt ook het geven van advies en instemming zoals benoemd in Afdeling 4.2 van het Omgevingsbesluit in de gevallen waarin de gemeente Beesel niet bevoegd gezag is.

Artt. 5.1,

B&W

Portefeuillehouder,

Projectleider,

medewerker ontwikkeling,

medewerker beleidsuitvoering

Mandaat aan medewerkers:

  • -

    Aanvragen voor activiteiten zoals genoemd in art. 5.1 Omgevingswet,

  • -

    Aanvragen voor een (binnenplanse) omgevingsplanactiviteit,

  • -

    Aanvragen voor een buitenplanse omgevingsplanactiviteit voor een niet of beperkt ruimtelijk relevante afwijking van het omgevingsplan,

  • -

    Aanvragen voor een buitenplanse omgevingsplanactiviteit in lijn met een principebesluit en binnen 1 jaar na principebesluit ingediend,

  • -

    Ingeval de uitgebreide procedure van toepassing is, is het definitieve besluit ambtelijk gemandateerd indien er geen zienswijzen zijn ingekomen op het ontwerpbesluit.

Met uitzondering van omgevingsplanactiviteiten, waarbij geldt:

Beslissingsbevoegdheid college:

  • -

    Aanvragen voor een buitenplanse omgevingsplanactiviteit die is genoemd op de ‘Lijst adviesrecht van de raad’ en/of de ‘Beleidsregel uniforme openbare voorbereidingsprocedure omgevingsvergunning’,

  • -

    Aanvragen die op grond van art. 10.24 lid 1 Omgevingsbesluit de uitgebreide voorbereidingsprocedure volgen.

Mandaat portefeuillehouder:

  • -

    Aanvragen voor een buitenplanse omgevingsplanactiviteit waaraan geen principebesluit ten grondslag ligt of de aanvraag is gewijzigd ten opzichte van het principebesluit.

27

Het wijzigen van voorschriften verbonden aan een omgevingsvergunning of het intrekken van een omgevingsvergunning

Art 5.39, 5.40 Omgevingswet

B&W

Projectleider, medewerker beleidsuitvoering

Intrekken van een vergunning in overleg met de portefeuillehouder

28

Het actualiseren van een omgevingsvergunning

5.38 Omgevingswet

B&W

Projectleider, medewerker beleidsuitvoering

Bij majeure wijzingen in overleg met de portefeuillehouder

29

Het verlenen van een ambtshalve revisievergunning

Art. 5.43 Omgevingswet

B&W

Projectleider, medewerker beleidsuitvoering

 

30

het afhandelen van principeverzoeken

(geen wettelijke grondslag)

B&W

Portefeuillehouder,

Projectleider, medewerker beleidsuitvoering

(Mandaat medewerkers:

  • -

    Verzoeken passend in omgevingsplan incl. binnenplanse afwijkingsmogelijkheden,

  • -

    Verzoeken voor een niet of beperkt ruimtelijk relevante afwijking van het omgevingsplan.

Met uitzondering van verzoeken voor omgevingsplanactiviteiten, waarbij geldt:

Beslissingsbevoegdheid college:

  • -

    Verzoeken die strijdig zijn met het omgevingsplan en zijn genoemd op de ‘Lijst adviesrecht van de raad’ en/of de ‘Beleidsregel uniforme openbare voorbereidingsprocedure omgevingsvergunning’,

  • -

    Verzoeken die strijdig zijn met het omgevingsplan en waarvoor een wijziging omgevingsplan nodig is.

Mandaat portefeuillehouder:

  • -

    Overig verzoeken die strijdig zijn met het omgevingsplan.

31

Het nemen van een selectiebesluit tot het vrijgeven van een terrein voor archeologie overeenkomstig een archeologisch onderzoek.

5.130 BKL

B&W

Projectleider, medewerker beleidsuitvoering

Onderzoek is uitgevoerd conform de Kwaliteitsnorm Nederlandse Archeologie (KNA).

32

Het afhandelen en beschikken op aanvraag voor een vergunning voor tijdelijke verhuur op basis van de Leegstandswet.

Art 15 lid 1 Leegstandswet

B&W

Projectleider, medewerker beleidsuitvoering

 

33

Het mededelen van het voornemen tot toepassing van een last onder bestuursdwang of dwangsom, het (gedeeltelijk) intrekken van een vergunning of ontheffing.

Artt 4:7 en 4:8 Awb

B&W

Projectleider, medewerker beleidsuitvoering

In de gelegenheid stellen zienswijze in te dienen. Het nemen van een handhavingsbesluit is voorbehouden aan het bestuursorgaan.

34

Het ondertekenen van alle besluiten die horen tot het taakveld van het team.

 

B&W

Projectleider, medewerker beleidsuitvoering

Ondertekeningsmandaat

35

Besluiten tot het aangaan van een overeenkomst m.b.t. vergoeding van nadeelcompensatie

BW

Verordening nadeelcompensatie gemeente Beesel 2024

B&W

Projectleider, medewerker beleidsuitvoering

 

36

Beschikken op aanvragen om vergoeding van nadeelcompensatie

Afdeling 15.1 en 15.4 Omgevingswet en art 3 en 7 van de Verordening nadeelcompensatie Beesel 2024

B&W

Projectleider, medewerker beleidsuitvoering

 

37

Het waarmerken van bescheiden.

 

B&W

Projectleider, medewerker beleidsuitvoering

 

38

Bekendmaken van welstandsadviezen, het mededelen dat een bouwplan al dan niet voldoet aan de redelijke eisen van welstand en het ingenomen standpunt van B&W terzake.

Woningwet

B&W

Projectleider, medewerker beleidsuitvoering

 

39

Het afhandelen en beschikken op aanvragen om een starterslening.

Art. 4 Verordening Startersleningen gemeente Beesel 2021

B&W

Projectleider, medewerker beleidsuitvoering

Op voorwaarde dat

  • -

    De aanvraag past binnen de voorwaarden en gestelde financiële kaders;.

  • -

    De aanvraag voldoet aan de aanvangsdraagkracht-toets van het Stimuleringsfonds Volkshuisvesting 2Nederland (SVn).

40

 
 
 
 
 

TEAM VTH

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1.

Het voeren van correspondentie met betrekking tot het opleggen van bestuurlijke maatregelen waaronder in ieder geval begrepen:

  • -

    een waarschuwingsbrief

  • -

    een vooraankondiging last onder bestuursdwang of last onder dwangsom .

Opiumwet

Damoclesbeleid gemeente Beesel

Beleidsregel aanpak woonoverlast Beesel 2020

Burgemeester

Adviseur

In overleg met burgemeester. Hierbij moet ook overlegd zijn over de ondertekening van deze correspondentie.

Het nemen van een besluit is voorbehouden aan het bestuursorgaan.

2.

Het beslissen op en afhandelen van verzoeken om toestemming voor explosievenonderzoek.

Gemeentewet

Burgemeester

Adviseur

 

3.

Bevoegdheid tot het feitelijk sluiten van een pand op grond van artikel 13b van de Opiumwet.

Art. 13b Opiumwet

Burgemeester

Buitengewoon opsporingsambte-naren, toezichthouders

Dit geldt voor zowel de boa’s in dienst van de gemeente of die volgens een bestuursovereenkomst aangewezen zijn voor de gemeente Beesel.

4.

Het aanwijzen van toezichthouders voor het ACT.

Artikel 5:11 Awb

Artikel 18.6 Omgevingswet

B&W

Burgemeester

Adviseur

 

5.

Het instellen van een onderzoek als bedoeld en het inwinnen van informatie bij betrokkene(n)

Artikel 7a Wet Bibob

B&W

Burgemeester

Adviseur,

Medewerker beleidsuitvoering

Dit mandaat dient ter voorbereiding op een besluit en strekt zich niet uit tot het nemen van het besluit.

6

Het inwinnen van een advies op grond van artikel 9 van de Wet Bibob bij het Landelijk Bureau Bibob van het Ministerie van Justitie en Veiligheid

Artikel 9 Wet Bibo

B&W

Burgemeester

Bibob-coördinator

Na afstemming en akkoord portefeuillehouder.

Dit mandaat dient ter voorbereiding op een besluit en strekt zich niet uit tot het nemen van het besluit.

7

Het beschikken op een aanvraag om een omgevingsvergunning, het verbinden van voorschriften hieraan, het stellen van een termijn

Artt. 5.1, 5.8, 5.12, 5.34, 5.36 Omgevingswet

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

Met uitzondering van aanvragen

  • -

    die niet in het omgevingsplan passen tenzij het zaken betreft die voorheen bekend stonden als kruimelgevallen,

  • -

    die op de advieslijst voor de raad staan;

  • -

    die genoemd worden in de beleidsregel uniforme openbare voorbereidingsprocedure omgevingsvergunning

8

Het wijzigen van voorschriften verbonden aan een omgevingsvergunning of het intrekken van een omgevingsvergunning

Art 5.39, 5.40 Omgevingswet

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

Bij majeure wijzingen of het intrekken van een vergunning gebeurt dit in overleg met portefeuillehouder

9

Het actualiseren van een omgevingsvergunning

5.38 Omgevingswet

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

Bij majeure wijzingen in overleg met portefeuillehouder

10

Het verlenen van een ambtshalve revisievergunning

Art. 5.43 Omgevingswet

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

11

Het behandelen en afhandelen van sloopmeldingen (accepteren / buiten behandeling laten / meldingsvrij verklaren waaronder ook het inhoudelijk beoordelen van rapportages, administratief onderzoek) alsmede het stellen van nadere voorwaarden en het wijzigen van nadere voorwaarden.

Art. 7.10 Besluit bouwwerken leefomgeving

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

12

Besluiten tot het verlengen of opschorten van aanvragen in het kader van de Omgevingswet, het buiten toepassing laten van aanvragen

Artt. 16.64, 16.68, 16.77, 16.77a, 16.77aa Omgevingswet

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

Voorbereidingshandeleningen omschrijving bij artikel 5.1 Omgevingswet

13

Besluiten tot het stellen van maatwerkvoorschriften of nadere eisen zoals bedoeld en beschreven in 8:40 AMvB’s.

Het stellen van maatwerkvoorschriften

Artikel 8:42 Wm

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

14

Besluiten of bij de voorbereiding van een vergunningsaanvraag, vanwege de belangrijke nadelige gevolgen die deze voor het milieu kan hebben, een milieueffectrapportage moet worden gemaakt.

Artikel 7.17 Wm

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

15

Het op verzoek van Waterschap Limburg adviseren of verlenen van instemming over aanvragen om een omgevingsvergunning voor de activiteit water.

Art. 16.15 en 16.16 Omgevingswet

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

16

Het mededelen van het voornemen tot toepassing van last onder dwangsom of bestuursdwang, (gedeeltelijke) intrekking van een vergunning of ontheffing en gelegenheid geven om een zienswijze in dienen.

Artt 4:7 en 4:8 Awb

B&W

burgemeester

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

17

Het administratief afhandelen van een kennisgeving ex artikel 8.40 Wet milieubeheer.

8.40 Wm

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

Het nemen van het handhavingsbesluit is voorbehouden aan het bestuursorgaan

18

Het aanschrijven van rechtspersonen tot het inwerkingstellen van het stappenplan

8.40 Wm

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

19

Afgeven van bodemgeschiktheidsverklaring.

Woningwet, bouwverordening

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

20

Het aanschrijven tot het opruimen van afval, vuilnis of andere dergelijke stoffen of voorwerpen van de openbare weg en terreinen.

Art. 4.12 APV

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering, Medewerkers handhaving

 

21

Het verlenen van ontheffing van het verbod op overige geluidhinder.

Art 4.6 APV

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

22

Het doen van aangifte van het storten van illegaal afval.

 

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering, Medewerkers handhaving

 

23

Het verlenen van ontheffing (stankoverlast dierlijke meststoffen).

Art 4.13 APV

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering,

 

24

Het afhandelen van en beschikken op aanvragen om vergunning om een seksinrichting.

Art 3.3 APV

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

25

Het afhandelen van en beschikken op aanvragen voor een exploitatievergunning voor een openbare inrichting en het opvragen van gegevens bij de justitiële documentatiedienst hiertoe.

Art 2.25 en 2.32 APV

Wet justitiële gegevens

Burgemeester,

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

26

Het afhandelen van en beschikken op aanvragen om een evenementenvergunning en het verbinden van voorschriften aan een vergunning.

Art 2.20 APV, 2.21 APV

Burgmeester,

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

27

Het afhandelen van en beschikken op aanvragen om een speelgelegenheid, inzamelingen, standplaatsen, snuffelmarkt, consumentenvuurwerk, crossen en vuur stoken en het verbinden van voorschriften aan een vergunning, alsmede het intrekken van voornoemde beschikkingen

Artt 2.39, 2.41a, 2.72 5.13, 5.17, 5.21, 5.29, 5.30, 5.31 APV

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

In overleg met de portefeuillehouder.

Besluitvorming mbt kermissen blijft aan het college voorbehouden.

28

Het opheffen van een stookverbod door de brandweer obv art 7.9 Bouwbesluit 2012.

Ar 7.9 Bouwbesluit 2012

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

29

Het afhandelen van en beschikken op aanvragen om ontheffing Alcoholwet en en het verbinden van voorschriften hieraan.

Art 35 jo art 3 Alcoholwet

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

30

Het afhandelen van en beschikken op aanvragen om een vergunning op grond van art. 3 Alcoholwet en het verbinden van voorschriften aan een vergunning

Art 3 Alcoholwet

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

31

Het opvragen van gegevens bij de justitiële documentatiedienst voor de afhandeling van aanvragen om een vergunning ogv art 3 Alcolholwet.

Wet justitiele gegevens jo art. 3 Alcoholwet

Burgemeester

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

32

Het afhandelen en beschikken op aanvragen om een kansspelvergunning en het en het verbinden van voorschriften aan een vergunning.

Art 30b wet op de Kansspelen

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

34

Het afhandelen en beschikken op aanvragen om ontheffing/vergunning ingevolge de Winkeltijdenwet en Winkeltijdenverordening en het verbinden van voorschriften hieraan

Winkeltijdenwet

Winkeltijdenveror-dening

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

35

Het afhandelen van meldingen voor kleine kansspelen.

Art 7c Wet op de Kansspelen

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

36

Het afhandelen van en beschikken op aanvragen om een vergunning om een loterij en het verbinden van voorschriften hieraan.

Art 3 Wet op de Kansspelen

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

37

Het afhandelen van en beschikken op een aanvraag om een aanwezigheidsvergunning speelautomaten en het verbinden van voorschriften hieraan..

Art 30 b Wet op de Kansspelen

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

38

Het afhandelen en beschikken op aanvragen om ontheffing voor het mogen houden van activiteiten op zondag.

Artt. 3 en 4 Zondagswet

Burgemeester

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

 

39

Beslissen tot toekenning, intrekking of wijziging van huisnummers.

Art 2. Wet BAG

B&W

Medewerker gegevens,

Medewerker bedrijfsvoering

 

40

Het toetsen van brondocumenten.

Wet BAG

B&W

Medewerker gegevens,

Medewerker bedrijfsvoering

 

41

Het bijhouden van een register van publiekrechtelijke beperkingen op onroerende zaken (incl. toetsen brondocumenten, uitgeven inschrijf- en identificatienummers, plaatsen aantekeningen op brondocument, verwerken kadastrale mutaties, inschrijven documenten, verstrekken van bewijs van inschrijving, waarmerken van afschriften, het herstellen van fouten, verstrekken van verklaringen dat uit het register blijkt dat, het doen verstrekken van berichten aan de Landelijke Voorziening).

Wet kenbaarheid publiekrechtelijke beperkingen op onroerende zaken

B&W

Medewerker gegevens,

Medewerker bedrijfsvoering

 

42

Opmaken van specifieke brondocumenten of het vaststellen van geometrie.

Artikel 8 Wet BAG

B&W

Medewerker gegevens,

Medewerker bedrijfsvoering

 

43

Beheerder in het kader van de geografische gegevens in de basisregistratie grootschalige topografie.

Wet BGT

B&W

Medewerker gegevens,

Medewerker bedrijfsvoering

 

44

Ontvangen, onderzoeken en afwerken van terugmeldingen op de basisregistratie grootschalige topografie.

Artt. 27 en 28 Wet BGT

B&W

Medewerker gegevens,

Medewerker bedrijfsvoering

 

45

Beheren (bijhouden, actualiseren, afstemmen met andere bronhouders, kwaliteit bewaken) van de geografische gegevens in de basisregistratie grootschalige topografie door levering van de gegevens aan de Dienst.

Artt. 11, 12, 13,14 en 25 Wet BGT

B&W

Medewerker gegevens,

Medewerker bedrijfsvoering

 

46

Het jaarlijks verrichten van een onderzoek naar de uitvoering van verplichtingen voortvloeiend uit de Wet BGT en het zenden van een afschrift van de resultaten aan de Minister.

Art 30 Wet BGT

B&W

Medewerker gegevens,

Medewerker bedrijfsvoering

 

47

Het waarmerken van bescheiden.

 

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering,

Medewerker gegevens

 

48

Het opleggen van een last onder dwangsom of last onder bestuursdwang in spoedeisende zaken.

Art. 5:21 Awb

Art. 5:32

Burgemeester

B&W

Adviseur

 

49

Het ondertekenen en indienen van BUS-formulieren.

Besluit uniforme saneringen

Burgemeester

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

Dit geldt voor zowel de boa’s in dienst van de gemeente of die volgens een bestuursovereenkomst aangewezen zijn voor de gemeente Beesel.

50

Het voeren van correspondentie met betrekking tot het opleggen van bestuurlijke maatregelen waaronder in ieder geval begrepen:

  • 1.

    een waarschuwingsbrief;

een vooraankondiging last onder bestuursdwang of last onder dwangsom.

Opiumwet

Damoclesbeleid gemeente Beesel

Beleidsregel aanpak woonoverlast Beesel 2020

Burgemeester

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

In spoedeisende situaties, zoals bij bouwstop, asbestbrand, bodemverontreiniging e.d.

EN

In overleg met de portefeuillehouder.

51

Het geven van een waarschuwing en aanwijzing als bedoeld in artikel 1.65 Wet kinderopvang.

Art. 1.65 Wet kinderopvang

B&W

Adviseur, Medewerker beleidsuitvoering

In overleg met de portefeuillehouder

52

Het beschikken op een aanvraag om een omgevingsvergunning, inclusief alle daarmee samenhangende werkzaamheden. Hieronder valt ook het geven van advies en instemming zoals benoemd in Afdeling 4.2 van het Omgevingsbesluit in de gevallen waarin de gemeente Beesel niet bevoegd gezag is.

Artt. 5.1,

B&W

Portefeuillehouder,

Projectleider,

medewerker ontwikkeling,

medewerker beleidsuitvoering

Mandaat aan medewerkers:

  • -

    Aanvragen voor activiteiten zoals genoemd in art. 5.1 Omgevingswet,

  • -

    Aanvragen voor een (binnenplanse) omgevingsplanactiviteit,

  • -

    Aanvragen voor een buitenplanse omgevingsplanactiviteit voor een niet of beperkt ruimtelijk relevante afwijking van het omgevingsplan,

  • -

    Aanvragen voor een buitenplanse omgevingsplanactiviteit in lijn met een principebesluit en binnen 1 jaar na principebesluit ingediend,

  • -

    Ingeval de uitgebreide procedure van toepassing is, is het definitieve besluit ambtelijk gemandateerd indien er geen zienswijzen zijn ingekomen op het ontwerpbesluit.

Met uitzondering van omgevingsplanactiviteiten, waarbij geldt:

Beslissingsbevoegdheid college:

  • -

    Aanvragen voor een buitenplanse omgevingsplanactiviteit die is genoemd op de ‘Lijst adviesrecht van de raad’ en/of de ‘Beleidsregel uniforme openbare voorbereidingsprocedure omgevingsvergunning’,

  • -

    Aanvragen die op grond van art. 10.24 lid 1 Omgevingsbesluit de uitgebreide voorbereidingsprocedure volgen.

Mandaat portefeuillehouder:

  • -

    Aanvragen voor een buitenplanse omgevingsplanactiviteit waaraan geen principebesluit ten grondslag ligt of de aanvraag is gewijzigd ten opzichte van het principebesluit.

TEAM WELZIJN

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

Beschikken op een aanvraag om een subsidie toe te kennen op grond van de ASV en hierop gebaseerde subsidieregelingen.

ASV, subsidieregelingen

B&W

Medewerker ontwikkeling

Op voorwaarde dat

  • -

    dekking in de begroting aanwezig is, en

  • -

    besluitvorming conform het bepaalde in de Algemene wet bestuursrecht, de geldende Algemene Subsidie Verordening en de van toepassing zijnde subsidieregeling, is.

2

Steekproefsgewijze controleren van inhoudelijke en financiële verslagen van activiteiten waarvoor een subsidie is verstrekt.

ASV

B&W

Medewerker ontwikkeling

Subsidieregeling Meedenken en meedoen tot € 5.000.

3

Verlenen van uitstel voor het indienen van subsidieaanvragen en het verlenen van uitstel voor het indienen van bij de aanvraag te overleggen gegevens.

ASV

B&W

Medewerker ontwikkeling

 

4

Verlenen van uitstel voor het indienen van de verantwoording en het verlenen van uitstel voor het indienen van bij de definitieve vaststelling te overleggen gegevens.

ASV

B&W

Medewerker ontwikkeling

 

5

Het vaststellen van verleende subsidies (art. 4:46 Awb), intrekken en wijzigen van nog niet vastgestelde subsidies (art. 4:48 en art. 4:50 Awb), intrekken en wijzigen van vastgestelde subsidies (art. 4:49 Awb) en terugvorderen van onverschuldigd betaalde subsidiebedragen.

ASV

AWB (titel 4.2)

B&W

Medewerker ontwikkeling

Bij subsidies tot een bedrag van € 20.000 tot een afwijking van max € 2.000.

Bij subsidies vanaf € 20.000 tot een afwijking .tot en met 10%.

Bij afwijkingen van meer dan € 2.000 bij subsidies < € 20.000 of een afwijking van meer dan 10 % bij subsidies > € 20.000 stelt het college de subsidie vast met uitzondering van die gevallen waarin de subsidieontvanger zelf verzoekt om de subsidie lager vast te stellen.

6

Het sluiten van inburgeringscontracten.

Wet inburgering

B&W

Medewerker ontwikkeling

 

7

In gebruik geven van gemeentelijke schoolaccommodaties t.b.v. sociaal-culturele activiteiten.

 

B&W

Medewerker ontwikkeling

Voor sociaal-culturele activiteiten en met positief advies van directeur school (wet primair onderwijs).

8

Het afhandelen en beschikken op aanvragen op grond van de verordening Leerlingenvervoer.

Verordening leerlingenvervoer gemeente Beesel

B&W

Medewerker ontwikkeling

 

9

Het afhandelen en beschikken van aanvragen op grond van de Verordening voorzieningen huisvesting onderwijs gemeente Beesel.

Verordening voorzieningen huisvesting onderwijs gemeente Beesel

B&W

Medewerker ontwikkeling

Mits passend binnen de gestelde financiële / organisatorische kaders en in overleg met portefeuillehouder.

10

Het beslissen en afhandelen van verzoeken om goedkeuring van de jaarstukken van Stichting Zwembad De Bercken.

overeenkomst

B&W

Medewerker ontwikkeling

In overleg met portefeuillehouder

na positief advies van team financiën.

11

Het benoemen van bestuursleden van Stichting Zwembad de Bercken (op voordracht van de stichting).

overeenkomst

B&W

Medewerker ontwikkeling

In overleg met portefeuillehouder

(ontslag blijft een bevoegdheid van het college).

12

Het ondertekenen en bij het Ministerie indienen van aanvragen op grond van een Specifieke Uitkeringsregeling (SPUKregeling) en voor het overige alles te doen wat noodzakelijk is voor de uitvoering van een dergelijk besluit

 

Burgemeester

B&W

Medewerker ontwikkeling

Voor zover de regeling het werkterrein van het team betreft.

TEAM WERK & INKOMEN

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

Nemen van alle besluiten en daarmee samenhangende voorbereidende acties en handelingen, waaronder het vragen van opgaven en inlichtingen, het (laten) verrichten van onderzoek en het inwinnen van advies ter zake van de uitvoering van alle aan het team opgedragen wetten en regelingen en de daarop gebaseerde nadere (gemeentelijke) regelgeving.

Participatiewet, Bbz, IOAW, IOAZ, en overige regelgeving rijk en gemeente

B&W

Medewerker ontwikkeling,

Medewerker beleidsuitvoering

Onder uitvoering verstaan we ook terugvordering, verhaal en het opleggen van administratieve boete binnen de bedoelde regelgeving.

2

Doen van aangifte bij het OM en het indienen van verzoeken tot bijzonder onderzoek door de sociale recherche bij vermoedelijke fraude onderzoeken in het kader van de uitvoering van de sociale zekerheidswetgeving en de hierop gebaseerde nadere (gemeentelijke) regelgeving.

Socialezekerheidswetgeving (waaronder onder meer Participatiewet, Bbz, IOAW, IOAZ,

B&W

Burgemeester

Medewerker ontwikkeling,

Medewerker beleidsuitvoering

In overleg met leidinggevende.

3

Besluiten ter uitvoering van titel 4.4 Awb (bestuursrechtelijke geldschulden)

Titel 4.4 Awb

B&W

Medewerker ontwikkeling,

Medewerker beleidsuitvoering

 

4

Nemen van alle besluiten en daarmee samenhangende voorbereidende acties en handelingen, waaronder het vragen van opgaven en inlichtingen, het (laten) verrichten van onderzoek en het inwinnen van advies, het weigeren en beëindigen van voorzieningen in het kader van de Wet gemeentelijke schuldhulpverlening, de WSNP en de op dit gebied gelieerde wetgeving, (o.a. Faillissementswet) en hierop gebaseerde nadere (gemeentelijke) regelgeving.

Wgs, Wsnp, Faillissementswet, Awb, overige regelgeving rijk en gemeente

B&W

Medewerker ontwikkeling,

Medewerker beleidsuitvoering

 

5

Indienen van een verzoekschrift bij de rechtbank tot toepassing van de schuldsaneringsregeling op natuurlijke personen en het afgeven van verklaringen ogv artikel 285 lid 1 Fw inzake de schuldsanering van natuurlijke personen.

Faillissementswet

B&W

Medewerker ontwikkeling,

Medewerker beleidsuitvoering

 

6

Het indienen van verzoeken als bedoeld in artikel 2 en artikel 6 van het Besluit breed moratorium.

Besluit breed moratorium

B&W

Medewerker ontwikkeling,

Medewerker beleidsuitvoering

 

7

Het indienen van en ondertekenen van aanvragen op grond van de

 
 
 
 

TEAM WMO

NR

OMSCHRIJVING BEVOEGDHEID

GEBASEERD OP

WETTELIJK TOEGEKEND AAN

MANDAAT AAN

VOORWAARDEN

1

Nemen van alle besluiten en daarmee samenhangende voorbereidende acties en handelingen, waaronder het vragen van opgaven en inlichtingen, het (laten) verrichten van onderzoek en het inwinnen van advies ter zake van de uitvoering van de Wet maatschappelijke ondersteuning 2015 en de hierop gebaseerde nadere (gemeentelijke) regelgeving.

Wmo 2015

Verordening maatschappelijke ondersteuning

Overige regelgeving rijk en gemeente

B&W

Medewerker beleidsuitvoering,

Medewerker ontwikkeling

 

2

Nemen van besluiten inzake herziening, terugvordering en invordering in het kader van de Wet maatschappelijke ondersteuning 2015 en de daarop gebaseerde nadere (gemeentelijke) regelgeving.

Wmo 2015

Verordening maatschappelijke ondersteuning

Overige regelgeving rijk en gemeente

B&W

Medewerker beleidsuitvoering,

Medewerker ontwikkeling

 

3

Inschakelen van externe adviesbureaus bij onderzoeken in het kader van de uitvoering van de Wet maatschappelijke ondersteuning 2015 en de hierop gebaseerde nadere (gemeentelijke) regelgeving.

Wmo 2015

Verordening maatschappelijke ondersteuning

Overige regelgeving rijk en gemeente

B&W

Medewerker beleidsuitvoering,

Medewerker ontwikkeling

 

4

Het beslissen op en afhandelen van aanvragen om het inzien dan wel het toesturen van het dossier.

 

B&W

Medewerker beleidsuitvoering,

Medewerker ontwikkeling

Op voorwaarde dat dit vooraf wordt afgestemd met de FG.

5

Doen van aangifte bij het OM en het indienen van verzoeken tot bijzonder onderzoek door de sociale recherche bij vermoedelijke fraude onderzoeken in het kader van de uitvoering van de Wet maatschappelijke ondersteuning 2015 en de hierop gebaseerde nadere (gemeentelijke) regelgeving.

Niet van toepassing

B&W

Medewerker beleidsuitvoering,

Medewerker ontwikkeling

 

6

Besluiten op en afhandelen van verzoeken om inzage, informatie, correctie en verzet.

Par 3 Wmo 2015

B&W

Medewerker beleidsuitvoering,

Medewerker ontwikkeling

 

7

Het besluiten op aanvragen om een gehandicaptenparkeerkaart.

BABW

B&W

Medewerker beleidsuitvoering,

Medewerker ontwikkeling

 

8

Het afhandelen en beschikken op aanvragen op grond van de Verordening Leerlingenvervoer.

Verordening leerlingenvervoer gemeente Beesel

B&W

Medewerker beleidsuitvoering,

Medewerker ontwikkeling

 

9

Het ondertekenen van een niet gecontracteerd aanbod (NGA) op het gebied van Wmo

Wet maatschappelijke ondersteuning 2015

Burgemeester

Medewerker beleidsuitvoering,

Medewerker ontwikkeling

Kwaliteitsmedewerker is gemachtigd om NGA-contract te ondertekenen, in overleg met de budgethouder.