Permanente link
Naar de actuele versie van de regeling
http://lokaleregelgeving.overheid.nl/CVDR71604
Naar de door u bekeken versie
http://lokaleregelgeving.overheid.nl/CVDR71604/1
Regeling vervallen per 01-01-2015
Premieverordening Wet Werk en Bijstand 2007
Geldend van 16-11-2007 t/m 31-12-2014 met terugwerkende kracht vanaf 01-01-2007
Intitulé
Premieverordening Wet Werk en Bijstand 2007Artikel 1 Begripsomschrijving
Deze verordening verstaat onder:
- a.
de WWB: de Wet werk en bijstand.
- b.
uitkeringsgerechtigde: de persoon van 18 tot 65 jaar die een uitkering voor algemene bijstand ontvangt, een uitkering op grond van de IOAW (Wet Inkomensvoorziening Oudere en Gedeeltelijk Arbeidsongeschikte Werkloze Werknemers) of IOAZ (Wet Inkomensvoorziening Oudere en Gedeeltelijk Arbeidsongeschikte Gewezen Zelfstandigen) .
- c.
deeltijdarbeid: betaalde arbeid voor een niet volledige werkweek waaruit een inkomen wordt verdiend waarmee niet zelfstandig in het bestaan wordt voorzien.
- d.
premie: een premie die op grond van artikel 7 van de WWB kan worden ingezet als voorziening gericht op inschakeling in de arbeid.
- e.
inkomstenvrijlating: de vrijlating van een deel van de inkomsten uit arbeid als bedoeld in artikel 31, lid 2, onder j van de WWB.
Artikel 2 Premie op participatie
-
1 Recht op een eenmalige premie per kalenderjaar heeft de uitkeringsgerechtigde die naar het oordeel van het College een bijzondere inspanning heeft verricht gericht op participatie.
-
2 Als de bijzondere inspanning bestaat uit het verrichten van deeltijdarbeid voor de duur van tenminste zes maanden per kalenderjaar en het inkomen uit die arbeid per maand tenminste gelijk is aan de helft van de toepasselijke bijstandsnorm heeft die uitkeringsgerechtigde recht op een maximale premie.
-
3 De premie wordt niet toegekend zolang een vrijlating van inkomsten wordt genoten.
-
4 Het recht op premie vervalt bij het verwijtbaar weigeren van de mogelijkheid tot uitbreiding van het aantal arbeidsuren.
-
5 Een uitkeringsgerechtigde kan per kalenderjaar maar één premie worden toegekend.
Artikel 3 Aanvullende bepalingen.
-
1 Het college kent een premie waar mogelijk ambtshalve toe.
-
2 Het college is bevoegd de hoogte van de premie vast te stellen.
-
3 Geen recht op premie bestaat als de informatie over het verwerven van inkomsten uit arbeid niet, niet tijdig of onvolledig is verstrekt en dit de uitkeringsgerechtigde te verwijten valt.
Artikel 4 Slotbepaling.
-
1 Deze verordening treedt in werking op de eerste dag na bekendmaking en werkt terug tot 1 januari 2007 voor het bepaalde in artikel 2.
-
2 Deze verordening kan worden aangehaald als "Premieverordening Wet Werk en Bijstand 2007".
Ondertekening
Ziet u een fout in deze regeling?
Bent u van mening dat de inhoud niet juist is? Neem dan contact op met de organisatie die de regelgeving heeft gepubliceerd. Deze organisatie is namelijk zelf verantwoordelijk voor de inhoud van de regelgeving. De naam van de organisatie ziet u bovenaan de regelgeving. De contactgegevens van de organisatie kunt u hier opzoeken: organisaties.overheid.nl.
Werkt de website of een link niet goed? Stuur dan een e-mail naar regelgeving@overheid.nl