Permanente link
Naar de actuele versie van de regeling
http://lokaleregelgeving.overheid.nl/CVDR712356
Naar de door u bekeken versie
http://lokaleregelgeving.overheid.nl/CVDR712356/1
Mandaatregeling gemeente Zuidplas 2024
Geldend van 01-01-2024 t/m heden
Intitulé
Mandaatregeling gemeente Zuidplas 2024Het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Zuidplas en de burgemeester van de gemeente Zuidplas,
een ieder voor zover het zijn bevoegdheden betreft;
overwegende,
dat het voor het efficiënt functioneren van de gemeente Zuidplas wenselijk is een mandaatregeling vast te stellen;
gelet op de wettelijke voorschriften, in het bijzonder de bepalingen van afdeling 10.1.1 van de Algemene wet bestuursrecht en de artikelen 156, 160, 165, 168, 171 en 178 van de Gemeentewet;
b e s l u i t e n:
I.
het krachtens mandaat nemen van besluiten, welke zijn vermeld in het bij deze regeling behorende mandaatregister, op te dragen aan de daarbij genoemde functionarissen, en
II.
ten aanzien van de uitoefening van deze mandaten de navolgende regeling vast te stellen, de “Mandaatregeling gemeente Zuidplas 2024”
Artikel 1 Begripsbepalingen
-
1. In deze regeling wordt verstaan onder:
- a.
Burgemeester: de burgemeester van de gemeente Zuidplas als bestuursorgaan en als vertegenwoordiger van de gemeente in en buiten rechte.
- b.
College: het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Zuidplas als bestuursorgaan.
- c.
Gemandateerde: de functionaris, die van de mandaatgever de bevoegdheid heeft gekregen om in naam van de mandaatgever besluiten te nemen;
- d.
Machtiging: de bevoegdheid om namens een bestuursorgaan feitelijke handelingen te verrichten, geen besluiten en/of privaatrechtelijke rechtshandelingen zijnde;
- e.
Mandaat: de bevoegdheid om namens een bestuursorgaan een besluit te nemen en te ondertekenen;
- f.
Mandaatgever: het bestuursorgaan dat aan een in het mandaatregister genoemde functionaris de bevoegdheid geeft om in naam van het bestuursorgaan besluiten te nemen;
- g.
Mandaatregister: een overzicht van gemandateerde bevoegdheden;
- h.
Ondertekeningsmandaat: de bevoegdheid om namens een bestuursorgaan een besluit te ondertekenen;
- i.
Plaatsvervanger: de daartoe aangewezen functionaris;
- j.
Volmacht: de bevoegdheid om namens de publiekrechtelijk rechtspersoon de gemeente Zuidplas privaatrechtelijke rechtshandelingen te verrichten.
- a.
Artikel 2 Mandaat en ondermandaat
-
1. Mandaat wordt verleend aan de functionarissen, zoals vermeld in het bij deze regeling behorende mandaatregister, en bij hun afwezigheid aan hun plaatsvervangers zoals in artikel 4 is bepaald.
-
2. Ondermandaat is toegestaan indien in deze mogelijkheid het mandaatregister is voorzien.
-
3. Bij ondermandaat blijven de in dit besluit gegeven voorschriften onverminderd van toepassing.
-
4. De mandaten mogen alleen worden uitgeoefend door de functionarissen behorende tot het organisatieonderdeel waaronder de mandaten in het mandaatregister zijn opgenomen, tenzij er sprake is van een situatie genoemd in artikel 4.
Artikel 3 Bijwerking mandaatregister
-
1. Indien bij afzonderlijk besluit (onder)mandaat wordt verleend en dit (nog) niet is opgenomen in het bijgevoegde mandaatregister, of het verleende (onder)mandaat geheel, gedeeltelijk of tijdelijk wordt ingetrokken, dan dient het bijgevoegde mandaatregister te worden geactualiseerd. Actualisatie van het mandaatregister wordt tenminste eenmaal per jaar verricht door het team Juridische Zaken & Inkoop. Het bijgewerkte mandaatregister wordt ter kennis gebracht aan het bevoegde bestuursorgaan.
-
2. Dit artikel heeft geen betrekking op de verlening van (onder)mandaat voor een incidenteel of specifiek geval.
Artikel 4 Reikwijdte mandaat, volmacht en machtiging
-
1. Indien het college van burgemeester en wethouders of de burgemeester mandaat, volmacht of machtiging verleent ten aanzien van de uitvoering van een bevoegdheid, wordt daaronder ook begrepen alle voorbereidings- en uitvoeringshandelingen die bij de uitoefening van de bevoegdheid behoren.
-
2. Indien de voorbereidings- en uitvoeringshandelingen zoals genoemd in lid 1 van dit artikel leiden dan wel kunnen leiden tot rechtsgevolgen voor de gemeente dient controle plaats te vinden door het manager of diens plaatsvervanger ingeval deze handelingen worden verricht door de behandelend ambtenaar, en door de gemeentesecretaris of diens plaatsvervanger indien deze handelingen worden verricht door een manager.
Artikel 5 Plaatsvervanging
In geval van afwezigheid van functionarissen, aan wie bij of krachtens dit besluit bevoegdheden zijn gemandateerd of ondergemandateerd, worden deze bevoegdheden uitgeoefend door hun direct leidinggevende met inachtneming van het volgende:
- a.
bij de Managers II en III is dit een andere Manager II of III. Bij de afwezigheid van deze andere Manager II of III, wordt in de vervanging voorzien door de Algemeen directeur/(gemeente)secretaris of Directeur II. In dat geval is van verticale vervanging sprake;
- b.
bij de overige functionarissen is dit de verticale vervanger in de persoon van de Manager II of III.
Artikel 6 Uitzonderingen
De gemandateerde is bevoegd tot het nemen van besluiten als vermeld in het bijgevoegde mandaatregister, tenzij:
- a.
De beslissing strekt tot een weigering van een besluit dan wel een negatief besluit inhoudt, voor zover in de mandaatregeling niet expliciet anders is bepaald;
- b.
Advies nodig is van andere clusters en het advies en het eigen standpunt niet op elkaar aansluiten respectievelijk niet tot dezelfde conclusie leiden;
- c.
De beslissing afwijkt van een ingewonnen extern advies;
- d.
Door een belanghebbende met betrekking tot het te nemen besluit een negatieve zienswijze is ingediend, tenzij die zienswijze kennelijk ongegrond is, hetgeen in de motivering van het besluit tot uitdrukking dient te worden gebracht;
- e.
Het besluit een afwijking zou inhouden van het bestaande beleid, richtlijnen en voorschriften;
- f.
Het besluit wordt genomen met gebruikmaking van een hardheidsclausule in een wettelijke regeling;
- g.
Bij de behandeling van een onderwerp blijkt, dat er sprake is van een grote mate van beleidsvrijheid, of geen schriftelijk vastgelegd beleid is;
- h.
Artikel 169 lid 4 van de Gemeentewet van toepassing is;
- i.
Sprake is of kan zijn van een grote politiek-bestuurlijke impact dan wel mogelijke precedentwerking;
- j.
Het besluit overschrijding van budgetten of kredieten zou inhouden;
- k.
Bij persoonlijke betrokkenheid van een mandaatgever of gemandateerde;
- l.
Uit overleg met de portefeuillehouder blijkt dat de portefeuillehouder het voorstel aan het ter zake bevoegd bestuursorgaan wil voorleggen;
- m.
De gemandateerde om welke reden dan ook twijfelt of van het mandaat gebruik mag of moet worden gemaakt;
- n.
De mandaatgever vooraf te kennen heeft gegeven zelf te willen beslissen.
Artikel 7 Ondertekeningswijze bij mandaat
-
1. Bij de uitoefening van (onder)mandaat worden stukken door de (onder)gemandateerde als volgt ondertekend:
- a.
Als het gaat om een bevoegdheid van het college:
“Namens het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Zuidplas,”
[handtekening]
[naam]
[functieaanduiding]
- b.
voor zover betreft gemandateerde bevoegdheden van de burgemeester:
“Namens de burgemeester van de gemeente Zuidplas,”
[handtekening]
[naam]
[functieaanduiding]
- a.
-
2. Bij de uitoefening van een ondertekeningsmandaat als bedoeld in artikel 10:11, eerste lid, van de Algemene wet bestuursrecht worden stukken als volgt ondertekend:
- a.
Als het gaat om een bevoegdheid van het college:
“Overeenkomstig het door het college van burgemeester en wethouders genomen besluit,”
[handtekening]
[naam]
[functieaanduiding]
- b.
Als het gaat om de burgemeester:
“Overeenkomstig het door de burgemeester genomen besluit”
[handtekening]
[naam]
[functieaanduiding]
- a.
Artikel 8 Verantwoording
De (onder)gemandateerde ziet erop toe dat bij de uitoefening van de gemandateerde bevoegdheden door of namens hem naast de toepasselijke wettelijke regelingen, de geldende interne regelingen en het ter zake vastgestelde beleid of de ter zake bestendige bestuurspraktijk in acht worden genomen.
Artikel 9 Schakelbepaling volmachten en machtigingen
Waar in dit besluit wordt gesproken over mandaat dient, tenzij anders is bepaald, daaronder tevens te worden begrepen volmacht en machtiging.
Artikel 10 Gelijkstelling volmacht bij verleend mandaat
Voor de toepassing van deze regeling en het daarop berustende mandaatregister wordt met de verlening van mandaat gelijkgesteld de verlening van volmacht om namens de burgemeester privaatrechtelijke rechtshandelingen te verrichten.
Artikel 11 Slotbepalingen
-
1. Deze regeling treedt in werking op 1 januari 2024.
-
2. De Mandaatregeling gemeente Zuidplas 2023 met bijbehorend Mandaatregister 2023-1 wordt ingetrokken.
-
3. Deze regeling wordt aangehaald als “Mandaatregeling gemeente Zuidplas 2024”.
Ondertekening
Aldus vastgesteld in de vergadering van 19 december 2023.
Het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Zuidplas,
De burgemeester,
J.F. Weber
de secretaris,
A.R. De Graaf
De burgemeester van de gemeente Zuidplas,
J.F. Weber
Bijlage Mandaatregister 2024 (behorend bij de Mandaatregeling 2024)
ALGEMEEN DEEL
Bevoegdheid |
Grondslag |
Gemandateerde |
Ondermandaat |
Voorwaarden / toelichting |
|
ALGEMEEN |
|
||||
Algemene correspondentie |
|
directeur II, |
alle medewerkers |
het verstrekken van informatie; het vragen van (nadere) toelichting of inlichtingen. |
|
Het ondertekenen van besluiten nadat deze door het college van B&W en de burgemeester zijn vastgesteld. |
|
Manager II, manager III |
Programmamanager I, III, medewerker ontwikkeling I, II, III, Projectleider III, Adviseur I, II, III, |
|
|
Verweer in gerechtelijke procedures. |
artikel 160, 170 Gemeentewet |
Manager II, manager III |
Programmamanager I, III, medewerker ontwikkeling I, II, III, Projectleider III, IV, Adviseur I, II, III, IV medewerker beleidsuitvoering I, II, III Medewerker ontwerp & voorbereiding III Medewerker gegevens II, Medewerker bedrijfsvoering I Medewerker toezicht II |
|
|
Pro forma instellen bezwaar of beroep |
artikel 160, 170 Gemeentewet |
Manager II, manager III |
Programmamanager I, III, medewerker ontwikkeling I, II, III, Projectleider III, IV, Adviseur I, II, III, IV medewerker beleidsuitvoering I, II, III Medewerker ontwerp & voorbereiding III Medewerker gegevens II, Medewerker bedrijfsvoering I Medewerker toezicht II |
Betreft alleen instellen van pro forma bezwaar of beroep. Voor aanvullen van gronden is collegebesluit nodig. |
|
Het bekendmaken van besluiten. |
artikel 3:41 Awb |
Manager II, manager III |
Programmamanager I, III, medewerker ontwikkeling I, Adviseur I, II |
|
|
Afdoening van zienswijzen bij een gebonden beschikking. |
|
Manager II, manager III |
Programmamanager I, III, medewerker ontwikkeling I, Adviseur I, II |
|
|
Het niet in behandeling nemen van een onvolledige aanvraag / het stellen van een termijn voor aanvullen gegevens. |
artikel 4:5 Awb |
Manager II, manager III |
Programmamanager I, III, medewerker ontwikkeling I, II, III Adviseur I, II, III, IV Medewerker beleidsuitvoering I, II Projectleider III, IV Medewerker ontwerp & voorbereiding III Medewerker gegevens II, Medewerker bedrijfsvoering I, Medewerker toezicht II |
|
|
Het toepassen van de uniforme openbare voorbereidingsprocedure. |
afdeling 3.4 Awb |
Manager II, manager III |
Programmamanager I, III, medewerker ontwikkeling I, Adviseur I, II |
|
|
|
afdeling 4.1.1 en 4.1.3 Awb |
Manager II, manager III |
alle medewerkers |
|
|
|
afdeling 4.1.1 en 4.1.3 Awb |
Manager II, manager III |
Programmamanager I, III, medewerker ontwikkeling I, Adviseur I, II |
|
|
|
afdeling 4.1.1 en 4.1.3 Awb |
Manager II, manager III |
Programmamanager I, III, medewerker ontwikkeling I, Adviseur I, II |
|
|
Ten aanzien van bestuursrechtelijke geldschulden:
|
afdeling 4.4 Awb |
Manager II, manager III |
Programmamanager I, III, medewerker ontwikkeling I, Adviseur I, II |
|
|
|
afdeling 4.1.3.2 Awb |
Manager II, manager III |
Programmamanager I, III, medewerker ontwikkeling I, Adviseur I, II |
|
|
Het openbaar maken van informatie, dan wel het weigeren hiervan. |
Artikel 4.1, 4.2 en hoofdstuk 5 Woo |
Manager II, manager III |
Programmamanager I, III, medewerker ontwikkeling I, Adviseur I, II |
|
|
Verdagen van de termijn om te beslissen op een artikel 4.1-verzoek |
artikel 4.4 Woo |
Manager II, manager III |
Programmamanager I, III, medewerker ontwikkeling I, Adviseur I, II, III |
|
|
Aanwijzen contactpersoon |
Artikel 4.7 woo |
Manager II, manager III |
Programmamanager I, III, medewerker ontwikkeling I, Adviseur I, II |
|
|
Opleggen last onder dwangsom ter handhaving van artikel 4.2, lid 2, Woo |
Artikel 8.5 Woo |
Manager II, manager III |
Programmamanager I, III, medewerker ontwikkeling I, Adviseur I, II |
|
|
Het aangaan van verwerkersovereenkomsten. |
artikel 28 van de Algemene verordening gegevensbescherming |
Manager II, manager III, programmamanager I |
Programmamanager I, III, medewerker ontwikkeling I, Adviseur I, II |
|
|
Het nemen van beslissingen op basis van de Algemene verordening gegevensbescherming. |
artikelen 15 t/m 22, artikel 34 van de Algemene verordening gegevensbescherming |
Manager II, manager III |
Programmamanager I, III, medewerker ontwikkeling I, Adviseur I, II |
|
|
Inkoop en aanbesteding van levering en diensten; het aangaan van een overeenkomst voor zover er budget niet wordt overschreden. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
Manager II, manager III programmamanager I, III adviseur I, II < €150.000,- programma |
< €50.000: Programmamanager III, medewerker ontwerp & voorbereiding III en gelijkwaardig of hoger niveau, niet zijnde manager < €2.500,-: Medewerker beleidsuitvoering II, medewerker ontwerp & voorbereiding IV, medewerker toezicht III, medewerker gegevens II, III Medewerker locatie I en gelijkwaardig niveau. |
Mandaat wordt verleend voor het gehele proces. Inhuur van personeel is uitgezonderd van ondermandaat en voor de programmamanager I en voor programmamanager III. Mandaat voor programmamanager III geldt slechts voor de programmamanager III die werkzaam is onder de directe verantwoordelijkheid van de directeur II. |
|
Inkoop en aanbesteding van sociale en andere specifieke diensten; het aangaan van een overeenkomst voor zover er een budget voor is toegekend en het betreffende budget niet wordt overschreden. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
Manager II, manager III programmamanager I, III adviseur I, II < €150.000,- |
< €50.000: medewerker ontwerp & voorbereiding II en gelijkwaardig of hoger niveau, niet zijnde manager; < €2.500,- : Medewerker beleidsuitvoering II, medewerker ontwerp & voorbereiding IV, medewerker toezicht III, medewerker gegevens II, III Medewerker locatie I en gelijkwaardig niveau. |
Mandaat wordt verleend voor het gehele proces. Inhuur van personeel is uitgezonderd van ondermandaat en voor de programmamanager I en voor programmamanager III. Mandaat voor programmamanager III geldt slechts voor de programmamanager III die werkzaam is onder de directe verantwoordelijkheid van de directeur II. |
|
Inkoop en aanbesteding van werken; het aangaan van een overeenkomst voor zover er een budget voor is toegekend en het betreffende budget niet wordt overschreden. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
Manager II, manager III programmamanager I, III adviseur I, II < €2.500.000,- |
< €150.000: medewerker ontwerp & voorbereiding II en gelijkwaardig of hoger niveau, niet zijnde manager. < €2.500,-: Medewerker beleidsuitvoering II, medewerker ontwerp & voorbereiding IV, medewerker toezicht III, medewerker gegevens II, III Medewerker locatie I en gelijkwaardig niveau. |
Mandaat en volmacht wordt verleend voor het gehele proces Mandaat voor programmamanager III geldt slechts voor de programmamanager III die werkzaam is onder de directe verantwoordelijkheid van de directeur II. |
|
Het binnen de overeenkomst gestelde bepalingen rechtsgeldig opzeggen van de overeenkomst. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 van de Gemeentewet |
Manager II, manager III programmamanager I, III adviseur I, II |
een ieder die deze overeenkomst aan mag gaan volgens het bepaalde in dit register |
Mandaat voor programmamanager III geldt slechts voor de programmamanager III die werkzaam is onder de directe verantwoordelijkheid van de directeur II. |
|
Het in gebreke stellen bij niet nakoming van een overeenkomst. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 van de Gemeentewet |
Manager II, manager III programmamanager I, III adviseur I, II |
Een ieder die deze overeenkomst aan mag gaan volgens het bepaalde in dit register |
Mandaat voor programmamanager III geldt slechts voor de programmamanager III die werkzaam is onder de directe verantwoordelijkheid van de directeur II. |
|
Het ondertekenen van overeenkomsten en hetondertekenen van een opzegging. |
artikel 171, lid 2 van de Gemeentewet |
Manager II, manager III ondertekeningsvolmacht programmamanager I, III adviseur I, II |
|
Mandaat voor programmamanager III geldt slechts voor de programmamanager III die werkzaam is onder de directe verantwoordelijkheid van de directeur II. |
|
Uitvoering van het arbojaarplan. |
|
Manager II, manager III |
|
|
|
Het nemen van beslissingen op basis van de AVG. |
Artikelen 15 t/m 22 en 34 AVG |
Manager II, manager III, programmamanager I en functionaris gegevensbescherming |
Medewerker ontwikkeling I, II, projectleider III, Adviseur II, III |
|
|
Het indienen van subsidieaanvragen bij andere overheden. |
artikel 160, lid 1, sub d gemeentewet |
Manager II, manager III |
Programmamanager I, III, medewerker ontwikkeling I, Adviseur I, II |
Mandaat en volmacht wordt verleend voor het gehele proces |
|
Het vragen van advies aan de Adviesraad Sociaal Domein |
Artikel 75 Integrale verordening sociaal domein Zuidplas |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling I, II, III projectleider III, IV Adviseur II, III, IV Medewerker beleidsuitvoering I Medewerker ontwerp en voorbereiding III Medewerker toezicht II |
|
Bevoegdheid |
Grondslag |
Gemandateerde |
Ondermandaat |
Voorwaarden / toelichting |
P-TAKEN |
||||
Rechtspositionele erkenning van alternatieve samenlevingsvormen. |
Artikel 1.7 Cao gemeenten |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, manager II, manager III |
|
Aangaan overeenkomst stage- en werkervaringsplaats. |
Hoofdstuk 2 Cao gemeenten en Hoofdstuk 2 personeelshandboek |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, directeur, manager II, manager III |
|
|
Hoofdstuk 2 Cao Gemeenten Wet flexibel werken |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, directeur Opgaven en Gebieds-ontwikkeling, Manager II, manager III |
|
Salaris en salaristoelagen besluiten m.b.t. salaris + salaristoelagen, salarisverhoging, ambtsjubilea, inconvenienten-, functionerings-, waarnemings-arbeidsmarkt- en garantietoelagen. |
Hoofdstuk 3 Cao gemeenten en Hoofdstuk 3 personeelshandboek |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, manager II, manager III |
|
Besluiten nemen over inpassings- en waarderingsvraagstukken binnen de bestaande P-begroting |
Artikel 3:1 Cao gemeenten |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
|
|
Goedkeuren acties m.b.t. bijzondere gebeurtenissen, o.a. cadeau bij huwelijk, geboorte, afscheid, ambtsjubilea e.d.. |
Hoofdstuk 3 personeelshandboek |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, manager II, manager III |
|
Toekennen vergoedingen buitendagvenster-, beschikbaarheidsdienst-, overwerk, BHV. |
Artikel 3:13, 3:14; 3:20 en 3:21 Cao gemeenten en hoofdstuk 3 personeelshandboek |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, manager II, manager III |
|
Toekennen van vergoedingen vervoer- en verblijfkosten. |
Hoofdstuk 3 personeelshandboek |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, manager II, manager III |
|
Toekennen IKB-aanvragen, o.a. studiekosten, fiscale uitruil woon-werkverkeer, vakbondscontributie, fietsplan. |
Hoofdstuk 4 Cao gemeenten en hoofdstuk 4 personeelshandboek |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, manager II, manager III |
|
Arbeidsduur en werktijden, werkafspraken m.b.t. standaard en bijzondere regeling. |
Hoofdstuk 5 Cao gemeenten en Hoofdstuk 5 personeelshandboek |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, manager II, manager III |
|
Verkoop verlofuren. |
Artikel 6.5 Cao gemeenten |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, manager II, manager III |
|
Vakantie en buitengewoon verlof: zwangerschaps- en bevallingsverlof, kort- en langdurig zorgverlof, adoptie- pleegzorg- en ouderschapsverlof, bijzonder verlof. |
Hoofdstuk 6 Cao gemeenten en Hoofdstuk 6 personeelshandboek, |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, manager II, manager III |
|
Gemeentelijke levensloopregeling. |
Hoofdstuk 6a, bijlage 6a Cao gemeenten |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, manager II, manager III |
|
Aanspraken/verplichtingen bij (langdurige) arbeidsongeschiktheid. |
Hoofdstuk 7 Cao gemeenten |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, manager II, manager III |
|
Verzuim, o.a. optreden als casemanager in het kader van de Wet Verbetering Poortwachter. |
Hoofdstuk 7 personeelshandboek en verzuimbeleid |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, manager II, manager III |
|
Plan van aanpak bij - en terugkeer na ziekte. |
Artikel 7:658a, 7:628 en 7:629 BW 7:658a BW |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, manager II, manager III |
|
Ontslag, diverse gronden inclusief tijdelijke urenuitbreiding. |
Artikel 7:629, 7:660a, 7:667, 7:668, 7:668a 7:669, 7:670, 7:670b, 7:671a en 7:672 Burgerlijk wetboek Artikel 2.10, 7.5, 9.15 Cao gemeenten Artikel VIII a Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, manager II, manager III |
|
Aangaan van een vaststellingsovereenkomst |
|
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, manager II, manager III |
|
Gesprekkencyclus (plannings-, voortgangs- en beoordelingsgesprek). |
Hoofdstuk 8, artikel 8.1 Cao Gemeenten, personeelshandboek en gesprekscyclus beleid |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, manager II, manager III |
|
Opleiding en ontwikkeling, POP en loopbaanadvies. |
Hoofdstuk 8 artikel 8.2 t/m 8.7 Cao Gemeenten en personeelshandboek |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, manager II, manager III |
|
VWNW en werkeloosheid. |
Hoofdstuk 9 en 10 Cao gemeenten en hoofdstuk 9 personeelshandboek |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, manager II, manager III |
|
Dienstkleding, infectieziekten, gebruik motorrijtuig, schorsing als ordemaatregel en geschilbeslechting. |
Hoofdstuk 11 artikel 11.1 t/m 11.5 Cao Gemeenten en Personeelshandboek |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II, manager II, manager III |
|
SPECIFIEK DEEL
ALGEMEEN DIRECTEUR/ (GEMEENTE)SECRETARIS
Bevoegdheid |
Grondslag |
Gemandateerde |
Ondermandaat |
Voorwaarden / toelichting |
Algemene correspondentie. |
|
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
|
Het verstrekken van informatie. Het vragen van (nadere) toelichting of inlichtingen. |
Het ondertekenen van besluiten nadat deze door het college van B&W en burgemeester zijn vastgesteld. |
|
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II |
|
Verweer in gerechtelijke procedures. |
artikel 160, 170 Gemeentewet |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II |
Het voeren van verweer in bezwaar, beroep en hoger beroep. Het indienen van verweerschriften. Vertegenwoordiging ter zitting. |
Pro forma instellen bezwaar of beroep |
artikel 160, 170 Gemeentewet |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II |
Betreft alleen instellen van pro forma bezwaar of beroep. Voor aanvullen van gronden is collegebesluit nodig. |
Het bekendmaken van besluiten. |
artikel 3:41 Awb |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II |
|
Afdoening van zienswijzen bij een gebonden beschikking. |
|
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II |
|
Het niet in behandeling nemen van een onvolledige aanvraag en het stellen van een termijn voor aanvullen gegevens. |
artikel 4:5 Awb |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II |
|
Het toepassen van de uniforme openbare voorbereidingsprocedure |
afdeling 3.4 Awb |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II |
|
|
afdeling 4.1.1 en 4.1.3 Awb |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II |
|
|
afdeling 4.1.1 en 4.1.3 Awb |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II |
|
Ten aanzien van bestuursrechtelijke geldschulden:
|
afdeling 4.4 Awb |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II |
|
|
afdeling 4.1.3.2 Awb |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II |
|
Het openbaar maken van informatie, dan wel het weigeren hiervan. |
artikel 4.1, 4.2 en hoofdstuk 5 Woo |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II |
|
Verdagen van de termijn om te beslissen op een artikel 4.1-verzoek |
artikel 4.4 Woo |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II |
|
Aanwijzen contactpersoon |
artikel 4.7 woo |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II |
|
Opleggen last onder dwangsom ter handhaving van artikel 4.2, lid 2, Woo |
artikel 8.5 Woo |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II |
|
Inkoop en aanbesteding van levering en diensten: het aangaan van een overeenkomst voor zover er een budget voor is toegekend en het betreffende budget niet wordt overschreden. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
< €221.000,- algemeen directeur/(gemeente)secretaris: |
directeur II |
Mandaat wordt verleend voor het gehele proces |
Inkoop en aanbesteding van sociale en andere specifieke diensten: Het aangaan van een overeenkomst voor zover er een budget voor is toegekend en het betreffende budget niet wordt overschreden. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
< €750.000,- algemeen directeur/(gemeente)secretaris |
directeur II |
Mandaat wordt verleend voor het gehele proces |
Inkoop en aanbesteding werken: het aangaan van een overeenkomst voor zover er een budget voor is toegekend en het betreffende budget niet wordt overschreden. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
< €5.538.000,-algemeen directeur/(gemeente)secretaris: |
directeur II |
Mandaat wordt verleend voor het gehele proces |
Het ondertekenen van overeenkomsten en hetondertekenen van een opzegging. |
artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris ondertekeningsvolmacht |
directeur II |
|
Het in gebreke stellen bij niet nakoming van een Overeenkomst. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II |
|
Het binnen de overeenkomst gestelde bepalingen rechtsgeldig opzeggen van de overeenkomst. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II |
|
Het aangaan van verwerkersovereenkomsten. |
atikel 28 van de AVG |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II |
|
Het nemen van beslissingen op basis van de Algemene verordening gegevensbescherming. |
artikelen 15 t/m 22 en 34 AVG |
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
directeur II |
|
Vaststellen van het Arbojaarplan en het Arbojaarverslag. |
|
algemeen directeur/ (gemeente)secretaris |
|
Advies is vereist van OR |
Cluster INFORMATIEVOORZIENING EN ONDERSTEUNING
Bevoegdheid |
Grondslag |
Gemandateerde |
Ondermandaat |
Voorwaarden / toelichting |
|
Wet BAG |
Manager II, manager III |
medewerker gegevens II, medewerker gegevens III, medewerker gegevens IV |
|
Bevoegdheid |
Grondslag |
Gemandateerde |
Ondermandaat |
Voorwaarden / toelichting |
||||
|
artikel 6 Wet BAG artikel 3.75, artikel 3.76, artikel 3.77, Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
medewerker gegevens II, medewerker gegevens III, medewerker gegevens IV |
|
||||
Het nemen van besluiten tot het vaststellen, wijzigen en intrekken van nummeraanduidingen. |
artikel 6 Wet BAG artikel 3.75, artikel 3.76, artikel 3.77, Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
medewerker gegevens II, medewerker gegevens III, medewerker gegevens IV |
|
||||
Beoordelen en toekennen verzoeken inzake tegemoetkoming kosten van gedupeerden bij wijzigingen van straatnamen en/of nummeraanduidingen. |
Regeling nadeelcompensatie gedupeerden van wijzigingen van straatnaam en/of nummeraanduidingen |
Manager II, manager III |
Medewerker gegevens II |
|
||||
Vaststelling van de definitieve geometrie van panden en verblijfsobjecten. |
artikel 8 Wet BAG |
Manager II, manager III |
medewerker gegevens II, medewerker gegevens III, medewerker gegevens IV |
|
||||
|
artikel 10 Wet BAG |
Manager II, manager III |
medewerker gegevens II, medewerker gegevens III, medewerker gegevens IV |
|
||||
|
artikel 7m Besluit BAG |
|||||||
Team FACILITAIRE ZAKEN |
||||||||
Gebruik voorzieningen / materialen gemeentelijke gebouwen |
Burgerlijk Wetboek |
Manager II, manager III |
adviseur IV |
Het beslissen inzake het in gebruik geven van voorzieningen waaronder vlaggenmasten, vlaggen, stoelen, tentoonstellingsmateriaal voor openbare doeleinden om niet |
||||
Gebruik ruimten gemeentelijke gebouwen |
Burgerlijk Wetboek |
Manager II, manager III |
adviseur IV |
Het beslissen inzake het in gebruik geven van ruimte(m) in gemeentelijke gebouwen aan derden |
||||
Aangifte doen bij de politie |
Artikel 171, lid 2, Gemeentewet |
Manager II, manager III |
adviseur IV |
Het doen van aangifte van inbraak, vermissing, diefstal e.d. in relatie met de gemeente. |
||||
Uitvoeren van de beleidsnotitie agressie |
artikel 3 Arbowet |
Manager II, manager III |
|
|
Cluster FINANCIEN
Bevoegdheid |
Grondslag |
Gemandateerde |
Ondermandaat |
Voorwaarden / toelichting |
|
BW |
Manager II, manager III |
Adviseur II |
Inclusief weigeren en/of schikken |
|
Invorderingswet 1990/ Gemeentewet paragraaf 4 |
Manager II, manager III |
Adviseur II |
|
Het geheel of gedeeltelijk oninbaar verklaren van een belasting |
artikel 255, lid 5 Gemeentewet |
Manager II, manager III |
Adviseur II |
|
|
artikel 10 Wet bag artikel 7m Besluit bag |
Manager II, manager III |
Adviseur II, medewerker ontwikkeling III medewerkers en ingehuurde taxateurs die belast zijn met het uitvoeren van WOZ-taxaties, marktanalyse en het afhandelen van bezwaarschriften |
|
Het kwijtschelden van een in een belastingaanslag begrepen verhoging |
artikel 231, lid 1 juncto artikel 63 Awb |
Manager II, manager III |
|
|
|
Treasurystatuut Gemeente Zuidplas 2020 en Uitvoeringsregels Treasury Gemeente Zuidplas 2021 |
Manager II, manager III |
Adviseur III |
Deze bevoegdheden mogen alleen in ondermandaat worden uitgevoerd door de beleidsadviseur die is belast met de uitvoering van de Treasury. |
Het beslissen op ingestelde administratieve beroepen tegen (gedeeltelijk) afwijzende besluiten op kwijtscheldingsverzoeken van aanslagen gemeentelijke belastingen. |
|
heffingsambtenaar als in art. 231 lid 2 sub b Gemeentewet |
|
|
Inzien van adresgegevens van een rechtspersoon. |
artikel 51 Handelregisterbesluit 2008 |
Manager II, manager III |
Adviseur II, III medewerker ontwikkeling III, medewerker beleidsuitvoering II, medewerker beleidsuitvoering III |
|
Cluster Communicatie, HR, JZ & Inkoop
Bevoegdheid |
Grondslag |
Gemandateerde |
Ondermandaat |
Voorwaarden / toelichting |
|
ALGEMEEN |
|||||
Inkoop en aanbesteding van levering en diensten betrekking hebbende op juridische advisering, trainingen en opleidingen; Het aangaan van een overeenkomst voor zover er een budget voor is toegekend en het betreffende budget niet wordt overschreden. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
< €150.000,-: Manager II, manager III |
< €50.000 Adviseur II, adviseur III en adviseur IV en gelijkwaardig of hoger niveau, niet zijnde manager; |
Mandaat wordt verleend voor het gehele proces. Dit mandaat is specifiek geregeld om trainingen, opleidingen en juridische adviseringen te kunnen regelen ten behoeve van de gehele organisatie. Inhuur van personeel is uitgezonderd van ondermandaat. |
|
Inkoop en aanbesteding van sociale en andere specifieke diensten betrekking hebbende op juridische advisering, trainingen en opleidingen; Het aangaan van een overeenkomst voor zover er een budget voor is toegekend en het betreffende budget niet wordt overschreden. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
< €150.000,-: Manager II, manager III |
< €50.000 Adviseur II, adviseur III en adviseur IV en gelijkwaardig of hoger niveau, niet zijnde manager; |
mandaat wordt verleend voor het gehele proces. Dit mandaat is specifiek geregeld om trainingen, opleidingen en juridische adviseringen te kunnen regelen ten behoeve van de gehele organisatie. Inhuur van personeel is uitgezonderd van ondermandaat. |
|
Team JZ & INKOOP |
|||||
Bezwaarprocedure:
|
Awb |
Manager II, manager III |
Adviseur II, adviseur III en adviseur IV, medewerker beleidsuitvoering III |
|
|
Beslissen op een bezwaarschrift en het bekendmaken van de beslissing. |
Artikel 7:10 en 7:12 Awb |
Manager II, manager III |
Adviseur II |
Alleen indien mandataris niet ook het besluit heeft genomen waartegen bezwaar is gericht en niet indien er intern geen overeenstemming is over het advies van de bezwaarschriftencommissie |
|
Beslissen op verzoek proceskosten |
artikel 7:15, lid 2 en Artikel 7:28, lid 2 Awb |
Manager II, manager III |
Adviseur II, adviseur III |
|
|
Instemmen met direct beroep |
artikel 7:1a Awb |
Manager II, manager III |
Adviseur II, adviseur III |
Alleen indien mandataris niet ook het besluit heeft genomen waartegen bezwaar is gericht |
|
|
BW |
Manager II, manager III |
Adviseur II, adviseur III |
Inclusief weigeren en/of schikken, zowel in als buiten rechte. |
|
Het erkennen van een beroep op verjaring |
artikel 160, lid 1 onder d Gemeentewet artikel 3:99 en/of 3:105 BW |
Manager II, manager III |
Adviseur II, adviseur III |
Mandaat geldt voor verjaringskwesties bij reconstructieprojecten IBOR |
|
Verdagen afhandeling klachten met maximaal 4 weken. |
Artikel 9:11, lid 2, Awb en artikel 6, lid 2, Klachtenverordening gemeente Zuidplas 2010 |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling I, II, projectleider III, Adviseur II, III |
Mandaat geldt voor het verdagen van de afdoening van alle klachten als bedoeld in artikel 9 van de Klachtenverordening gemeente Zuidplas 2010 |
|
Het nemen van beslissingen op basis van de Algemene verordening gegevensbescherming. |
artikelen 15 t/m 22, artikel 34 van de Algemene verordening gegevensbescherming |
Manager II, manager III |
Programmamanager I, III, medewerker ontwikkeling I, Adviseur I, II, III, !V |
|
|
Team HR |
|||||
Uitvoering van het arbojaarplan. |
|
Manager II, manager III |
Adviseur III, medewerker beleidsuitvoering II |
|
|
Het inpassen en waarderen van nieuwe functies in het functiehuis |
|
Manager II, manager III |
|
|
Cluster Beleid Samenleving en Bestuursadvies
Bevoegdheid |
Grondslag |
Gemandateerde |
Ondermandaat |
Voorwaarden / toelichting |
ALGEMEEN |
||||
Verweer in gerechtelijke procedures. |
artikel 160, 170 Gemeentewet |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, medewerker beleidsuitvoering I |
|
Pro forma instellen bezwaar of beroep |
artikel 160, 170 Gemeentewet |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, medewerker beleidsuitvoering I |
Betreft alleen instellen van pro forma bezwaar of beroep. Voor aanvullen van gronden is collegebesluit nodig. |
Inkoop en aanbesteding van levering en diensten; Het aangaan van een overeenkomst voor zover er een budget voor is toegekend en het betreffende budget niet wordt overschreden. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
€150.000,-: Manager II, manager III |
< €50.000,-: Medewerker ontwikkeling II, of hoger niveau, niet zijnde manager < €20.000,-: medewerker toezicht II medewerker beleidsuitvoering I |
Mandaat wordt verleend voor het gehele proces. |
Inkoop en aanbesteding van werken; het aangaan van een overeenkomst voor zover er een budget voor is toegekend en het betreffende budget niet wordt overschreden. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
< €2.500.000,: Manager II, manager III |
< €150.000,- Medewerker ontwikkeling II of hoger niveau, niet zijnde manager < €50.000,- medewerker toezicht II medewerker beleidsuitvoering I |
Mandaat wordt verleend voor het gehele proces |
Het binnen de Nederlandse wet (Burgerlijk Wetboek) en binnen de voorwaarden uit de overeenkomst gestelde bepalingen rechtsgeldig opzeggen en ontbinden of vernietigen van de overeenkomst. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
Manager II, manager III |
een ieder die deze overeenkomst aan mag gaan volgens het bepaalde in dit register |
|
het in gebreke stellen bij niet nakoming van een overeenkomst. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
Manager II, manager III |
een ieder die deze overeenkomst aan mag gaan volgens het bepaalde in dit register |
|
Team BELEID SAMENLEVING |
|||||||
Bevoegdheid |
Grondslag |
Gemandateerde |
Ondermandaat |
Voorwaarden / toelichting |
|||
In kennis stellen van de gesubsidieerde instellingen over de wijze waarop de aanvragen worden behandeld. |
Algemene verordening Zuidplas 2016 |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II |
|
|||
Beslissen op aanvragen voor het verlenen van subsidies die vallen onder de uitvoeringsregelingen zoals bedoeld in artikel 3 van de Algemene Subsidieverordening Zuidplas 2016 en waarvoor het aangevraagde bedrag niet hoger is dan €50.000,- |
Algemene Subsidieverordening Zuidplas 2016 |
Manager II, manager III |
|
|
|||
Besluiten tot het vaststellen van subsidies, waarvoor het aangevraagde bedrag niet hoger is dan €50.000,-. |
Artikel 17 van de Algemene Subsidieverordening Zuidplas 2016 |
Manager II, manager III |
|
|
|||
|
Verordening voorzieningen huisvesting onderwijs Zuidplas 2015 |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II |
|
Bevoegdheid |
Grondslag |
Gemandateerde |
Ondermandaat |
Voorwaarden / toelichting |
||||
|
Verordening voorzieningen huisvesting onderwijs Zuidplas 2015 |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II |
|
||||
|
Verordening materiële financiële gelijkstelling onderwijs Zuidplas 2016 |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II |
|
||||
|
Verordening materiële financiële gelijkstelling onderwijs Zuidplas 2016 |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II |
|
||||
|
Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, Medewerker administratief & secretarieel II |
|
||||
|
Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II |
|
||||
|
Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II |
|
||||
|
Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II |
|
||||
Verhuren en in rekening brengen van de kosten buitensportaccommodaties en gymnastieklokalen. |
Burgerlijk Wetboek |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II |
|
||||
Instemmen met en ondertekenen van Bestuursverklaring Cultuureducatie met Kwaliteit |
|
Manager II, manager III |
|
|
Team MAATSCHAPPELIJK VASTGOED |
||||
Bevoegdheid |
Grondslag |
Gemandateerde |
Ondermandaat |
Voorwaarden / toelichting |
Besluiten tot uitgifte onroerende zaken |
artikel 160, lid 1 onder d Gemeentewet |
Manager II, manager III |
|
Bevoegdheid |
Grondslag |
Gemandateerde |
Ondermandaat |
Voorwaarden / toelichting |
Besluiten tot verwerven of verkrijgen onroerende zaken. |
artikel 160, lid 1 onder d Gemeentewet |
Manager II, manager III |
|
besluiten tot het verrichten van privaatrechtelijke rechtshandelingen inzake het aangaan of niet aangaan van een overeenkomst tot het pachten, in erfpacht nemen, huren, aankopen, ruilen of op andere wijze verwerven of verkrijgen van beperkt zakelijke rechten van onroerende zaken waarbij het basis transactiebedrag niet meer bedraagt dan € 200.000,00. In geval van verhuur bedraagt de huur niet meer dan €100.000,00 per jaar. Het verwerven van onroerende zaken dient aantoonbaar marktconform plaats te vinden en voor de verwerving is een krediet beschikbaar. |
Vergunningen aanvragen. |
|
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, medewerker toezicht II, medewerker beleidsuitvoering I |
het aanvragen van vergunningen die benodigd zijn voor de uitvoering en realisatie van werken. |
Het aanvragen van (energie)subsidies ten behoeve van gemeentelijke objecten. |
|
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, medewerker toezicht II, medewerker beleidsuitvoering I |
|
Het aanvragen van energielabels ten behoeve van de verkoop van gemeentelijke objecten. |
Besluit energieprestatie gebouwen |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, medewerker toezicht II, medewerker beleidsuitvoering I |
|
Toestaan / weigeren verhuur van (ruimten in) schoolgebouwen. |
Wet primair onderwijs, artikel 108 |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, medewerker beleidsuitvoering I |
|
Inning huren gemeentelijk vastgoed |
|
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, medewerker beleidsuitvoering I |
|
Het aangaan en tekenen van de huurovereenkomst gemeentelijke dorpshuizen. |
|
Manager II, manager III |
|
|
Vertegenwoordiging in Verenigingen van Eigenaars. |
|
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, medewerker beleidsuitvoering I |
Bij VVE’ s waar de gemeente deelneemt in de vergadering en vertegenwoordiging van de gemeente, waaronder vaststellen begroting en jaarstukken. |
Het beslissen inzake het geven van uitvoeringsopdrachten m.b.t. het onderhoud van de aula tot een bedrag van € 10.000,-. |
|
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, medewerker beleidsuitvoering I |
|
Cluster Uitvoering Samenleving en Veiligheid
Bevoegdheid |
Grondslag |
Gemandateerde |
Ondermandaat |
Voorwaarden / toelichting |
Team UITVOERING SAMENLEVING |
||||
Oordeel over treffen individuele voorziening inhoudende dat een voorziening op het gebied van jeugdhulp en verblijf niet zijnde verblijf bij een pleegouder nodig is o.g.v. artikel:
Het intrekken van een op grond van één van de bovenstaande artikelen getroffen individuele voorziening indien het verzoek is afgewezen. |
artikel 2.3 Jeugdwet |
voorzitter Jeugdbeschermingstafel |
vervangend voorzitter Jeugdbeschermingstafel |
Mandaat wordt verleend voor zover dat genomen wordt in het kader van:
|
Het ten behoeve van een jeugdige die zijn woonplaats heeft binnen de gemeente treffen van individuele voorzieningen op het gebied van jeugdhulp indien en voor zover het betreft:
|
artikel 2.3 Jeugdwet |
voorzitter Jeugdbeschermingstafel |
vervangend voorzitter Jeugdbeschermingstafel |
Mandaat wordt verleend voor het treffen van individuele voorzieningen tot maximaal zes maanden preventieve jeugdbescherming of preventieve hulpverlening binnen het drangkader. |
Het treffen van een individuele voorziening inhoudende dat een voorziening op het gebied van jeugdhulp nodig is. Dit indien en voor zover de voorziening betrekking heeft op niet langer vrijblijvende hulpverlening in het vrijwillig kader. |
artikel 2.3 Jeugdwet |
directeur gecertificeerde instelling |
plaatsvervangend directeur gecertificeerde instelling |
Het betreft de volgende gecertificeerde instellingen: - Jeugdbescherming-West - William Schrikker Groep - Leger des Heils |
Het treffen van een individuele voorziening inhoudende dat een voorziening op het gebied van jeugdhulp nodig is. Dit indien en voor zover de voorziening betrekking heeft op jeugdhulp die in het kader van de crisisinterventie noodzakelijk wordt geacht. |
artikel 2.3 Jeugdwet |
Directeur Crisis Interventieteam |
Plaatsvervangend directeur Crisis Interventieteam |
|
Het vaststellen door de gemeente van de jaarlijkse evaluatie van de samenwerkingsafspraken op grond van het samenwerkingsprotocol gemeenten regio Hollands Midden en de Raad voor de Kinderbescherming en het nemen van besluiten in het belang van voornoemd Samenwerkingsprotocol waaronder mede begrepen het aanbrengen van ondergeschikte wijzigingen/aanvullingen in het Samenwerkingsprotocol. |
artikel 3.1 lid 5 Jeugdwet |
wethouder met in zijn portefeuille jeugdzaken |
Medewerker ontwikkeling II |
Dit dient te worden afgestemd met alle gemeenten binnen regio Hollands Midden maar ten minste in de sub-regio MH |
Het vaststellen door de gemeente van de jaarlijkse evaluatie van de samenwerkingsafspraken op grond van het Samenwerkingsprotocol gemeenten regio Hollands Midden en de Gecertificeerde Instellingen en het nemen van besluiten in het belang van voornoemd Samenwerkingsprotocol waaronder mede begrepen het aanbrengen van ondergeschikte wijzigingen/aanvullingen in het Samenwerkingsprotocol. |
Artikel 3.1 lid 5 Jeugdwet |
Wethouder met in zijn portefeuille jeugdzaken |
Medewerker ontwikkeling II |
|
Verstrekken persoonsgebonden budget op wens van jeugdige of ouders. |
artikel 8.1.1, lid 1 Jeugdwet |
Manager II, manager III |
||
Het weigeren, herzien of intrekken van persoonsgeboden budget. |
artikel 8.1.1 lid 4 en 8.1.4 Jeugdwet |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering II |
|
inzet van jeugdhulp na een verwijzing van de jeugdige en/of de ouders, door de huisarts, medisch specialist en jeugdarts naar een jeugdhulp-aanbieder. |
artikel 11, lid 1 Integrale verordening Sociaal Domein Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Beschikking individuele voorziening na toegang via huisarts, medisch specialist of jeugdarts. |
artikel 11, lid 1 Integrale verordening Sociaal Domein Zuidplas |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering II |
|
In spoedeisende gevallen zo spoedig mogelijk treffen van een voorziening of vragen machtiging gesloten jeugdhulp als bedoeld in hoofdstuk 6 van de Jeugdwet na toegang via de gemeente, melden hulpvraag. |
artikel 4 Integrale verordening Sociaal Domein Zuidplas |
Manager II, manager III, Veilig Thuis Crisisdienst |
medewerker beleidsuitvoering II |
|
Vaststellen aanvraagformulier. |
artikel 10, lid 3 Integrale verordening Sociaal Domein Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Beslissen aangaande een individuele voorziening herzien dan wel intrekken of terugvorderen. |
artikel 66, lid 6 Integrale verordening Sociaal Domein Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Geheel of gedeeltelijk terugvorderen van de ten onrechte genoten individuele voorzieningen of persoonsgebonden budget. |
artikel 66, lid 6 Integrale verordening Sociaal Domein Zuidplas |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering II |
Indien het een ten onrechte verkregen voorziening betreft, dient deze op geldwaarde te worden gewaardeerd. |
|
Integrale verordening Sociaal Domein Zuidplas |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II van Cluster Beleid Samenleving en Bestuursadvies |
Toekennen en weigeren |
|
artikel 48 Integrale verordening Sociaal Domein Zuidplas |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II Cluster Beleid Samenleving en Bestuursadvies |
|
Deze mandaten zijn opgenomen in de instructie Leerplichtambtenaar gemeente Zuidplas. |
Leerplichtwet 1969 en instructie leerplichtambtenaar gemeente Zuidplas |
https://decentrale.regelgeving.overheid.nl/cvdr/XHTMLoutput/Actueel/Zuidplas/CVDR628027.html |
||
Het verlenen, wijzigen en intrekken van een Gehandicapten-parkeerkaart. |
Artikel 49 BABW |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II van Cluster Beleid Samenleving en Bestuursadvies |
|
|
Integrale verordening Sociaal Domein Zuidplas |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II van Cluster Beleid Samenleving en Bestuursadvies |
|
|
Art. 2.3.2 Wmo 2015, en art. 6 Integrale verordening Sociaal Domein Zuidplas 2021 |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering II |
|
Het opleggen van een eigen bijdrage of een eigen aandeel in de kosten. |
Wet maatschappelijke ondersteuning/ WMO 2015 |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II van Cluster Beleid Samenleving en Bestuursadvies |
|
Het beslissen op een verzoek tot het verlenen van een urgentieverklaring. |
artikel 7, lid 7 Huisvestingsverordening Gemeente Zuidplas 2019 |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II van Cluster Beleid Samenleving en Bestuursadvies |
toekennen en weigeren |
Intrekken, wijzigen indeling en verlengen van een urgentieverklaring. |
artikel 12 Huisvestingsverordening Gemeente Zuidplas 2019 |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II van Cluster Beleid Samenleving en Bestuursadvies |
|
Het beslissen op een verzoek tot overname van een urgentieverklaring van een andere gemeente . |
Artikel 7 lid 4 Huisvestingsverordening Gemeente Zuidplas 2019 |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II van Cluster Beleid Samenleving en Bestuursadvies |
Toekennen en weigeren |
Team VEILIGHEID |
||||
Aangifte doen van vernielingen. |
Manager II, manager III |
Adviseur II, III, IV, medewerker beleidsuitvoering II |
||
Aanwijzen van ambtenaren belast met het toezicht op de Alcoholwet. |
artikel 41 Alcoholwet |
Manager II, manager III |
||
Aanwijzen van ambtenaren belast met het toezicht op de afvalstoffenverordening van de gemeente Zuidplas. |
artikel 21 Afvalstoffen verordening van de gemeente Zuidplas 2016 |
Manager II, manager III |
||
Het aanwijzen van toezichthouders. |
artikel 6:2 APV |
Manager II, manager III |
||
Het intrekken of wijzigen van een vergunning. |
artikel 1:6 APV |
Manager II, manager III |
||
Het doen van een aanschrijving – stilleggen van een evenement of andere activiteiten in het kader van de Algemene Plaatselijke Verordening. |
APV, Gemeentewet, Awb |
Manager II, manager III |
Adviseur II, III, IV |
|
|
APV, Gemeentewet, Afdeling 5.3.1 en 5.3.2 van de Awb, hoofdstuk 18 Ow |
Manager II, manager III |
Adviseur II, III, IV |
|
Uitvaardigen van een aanlijngebod en muilkorfgebod. |
artikel 2:59 APV |
Manager II, manager III |
Adviseur II, III, IV |
|
Verlengen beslistermijn. |
artikel 1:2 APV artikel 7:15, d 2 en Artikel 7:28, lid 2 Awb |
Manager II, manager III |
||
Niet in behandeling nemen van een aanvraag |
artikel 4:5 Awb |
Manager II, manager III |
||
Intrekken of wijzigen van vergunning of ontheffing indien houder dit verzoekt. |
artikel 1:6, d en e APV |
Manager II, manager III |
||
Het afgeven van een bewijs van kennisgeving. |
artikel 2:3, lid 3 APV |
Manager II, manager III |
||
Het verlenen van ontheffing van het verbod ten behoeve van publiek als straatartiest, straatfotograaf, tekenaar, filmoperateur of gids op te treden op door de burgemeester in het belang van de openbare orde, de openbare veiligheid, de volksgezondheid en het milieu aangewezen openbare plaatsen. |
artikel 2:9, lid 3 APV |
Manager II, manager III |
Bevoegdheid |
Grondslag |
Gemandateerde |
Ondermandaat |
Voorwaarden / toelichting |
Het verlenen van een ontheffing van het verbod voor het gebruiken van de weg of een weggedeelte anders dan overeenkomstig de publieke functie daarvan. |
artikel 3.14 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Omgevingsvergunning voor een omgevingsplanactiviteit bestaande uit het uitvoeren van een werk, niet zijnde een bouwwerk, of werkzaamheid |
Art. 5.1 lid 1 onder a Ow Tijdelijk deel omgevingsplan, bedoeld in art. 22.1 lid 1 onder a Ow |
Manager II, manager III |
||
Beslissen op een aanvraag voor een omgevingsvergunning voor een omgevingsplanactiviteit bestaande uit het aanleggen van een weg of het verandering brengen in de wijze van aanleg van een weg |
artikel 3.22 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas, , Art. 5.1 lid 1 onder a Ow (in samenhang met art. 22.8 Ow en art. 2.1a Ob) |
Manager II, manager III |
||
Beslissen op een aanvraag voor een omgevingsvergunning voor een omgevingsplanactiviteit bestaande uit het maken van een uitweg naar de weg of het verandering brengen in een bestaande uitweg naar de weg |
artikel 3.23 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas, Art. 5.1 lid 1 onder a Ow (in samenhang met art. 22.8 Ow en art. 2.1a Ob) |
Manager II, manager III |
||
Het verlenen van ontheffing van het verbod binnen een afstand van zes meter aan weerszijden van voor stroomgeleiding bestemde draden van bovengrondse hoogspanningslijnen voorwerpen, opgaand houtgewas of andere objecten, die niet zijn aan te merken als bouwwerken, hoger dan twee meter te plaatsen of te hebben. |
artikel 3.15 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Het beslissen op een verzoek om vergunning om een evenement te organiseren. |
artikel 2:25, lid 1 APV |
Manager II, manager III |
||
Het vaststellen van een aanvraagformulier voor evenementenvergunningen. |
artikel 2:25, lid 3 APV |
Manager II, manager III |
||
Exploitatievergunning horecabedrijf verlenen. |
artikel 2:28, lid 1 APV |
Manager II, manager III |
||
Tijdelijk andere dan de krachtens artikel 2:29 geldende sluitingstijden vaststellen of tijdelijk sluiting bevelen. |
artikel 2:30, lid 1 APV |
Manager II, manager III |
||
Het stellen van voorschriften aan een drank- en horecavergunning. |
artikel 2:34g APV |
Manager II, manager III |
||
Het beslissen op een verzoek om vergunning om een speelgelegenheid te exploiteren of te doen exploiteren. |
artikel 2:39, lid 2 APV |
Manager II, manager III |
||
Het beslissen op een verzoek om toestemming op een openbare plaats of dat gedeelte van een onroerende zaak dat vanaf die plaats zichtbaar is een aanplakbiljet of ander geschrift, afbeelding of aanduiding aan te plakken, te doen aanplakken, op andere wijze aan te brengen of te doen aanbrengen. |
artikel 2:42, lid 2 onder a APV |
Manager II, manager III |
||
Het beslissen op een verzoek om toestemming op een openbare plaats of dat gedeelte van een onroerende zaak dat vanaf die plaats zichtbaar is met kalk, krijt, teer of een kleur verfstof een afbeelding, letter, cijfer of teken aan te brengen of te doen aanbrengen. |
artikel 2:42, lid 2 letter b APV (in samenhang met art. 22.8 Ow en art. 2.1a Ob), Art. 5.1 lid 1 onder a Ow |
Manager II, manager III |
||
Het beslissen op een aanvraag om ontheffing zich te bevinden in of op bij de gemeente in onderhoud zijnde parken, wandelplaatsen, plantsoenen, groenstroken of grasperken buiten de daarin gelegen wegen en paden. |
artikel 2:45 APV |
Manager II, manager III |
||
Het beslissen op een verzoek om ontheffing voor het houden van bijen binnen een afstand van dertig meter van woningen of andere gebouwen waar overdag mensen verblijven of binnen een afstand van dertig meter van de weg. |
artikel 3.17 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Het verlenen van vrijstelling van de verplichting aantekening te houden van alle gebruikte of ongeregelde goederen die hij verkoopt of op andere wijze overdraagt, in een doorlopend en een door of namens de burgemeester gewaarmerkt register. |
artikel 2:67, lid 2 APV |
Manager II, manager III |
||
het beslissen op een verzoek om vergunning voor het ter beschikking stellen dan wel voor het ter beschikking stellen aanwezig te houden van consumentenvuurwerk in de uitoefening van een bedrijf of nevenbedrijf. |
artikel 2:72 APV |
Manager II, manager III |
||
het beslissen op een verzoek om vergunning voor het exploiteren of het wijzigen van een seksinrichting of escortbedrijf. |
artikel 3:4, lid 1 APV |
Manager II, manager III |
||
Het tijdelijk vaststellen van andere dan de krachtens artikel 3:6, eerste of tweede lid, geldende sluitingsuren. |
artikel 3:7, lid 1 letter a APV |
Manager II, manager III |
||
Het al dan niet tijdelijk de gedeeltelijke of algehele sluiting van een afzonderlijke seksinrichting bevelen. |
artikel 3:7, lid 1 letter b APV |
Manager II, manager III |
||
Het voor ten hoogste twaalf weken verdagen van een besluit op de aanvraag om vergunning voor een seksinrichting of escortbedrijf als bedoeld in artikel 3:4 eerste lid. |
artikel 3:12, lid 2 APV |
Manager II, manager III |
||
Het aanwijzen van collectieve festiviteiten waarop het Besluit algemene regels voor inrichtingen milieubeheer niet geldt. |
artikel 3.78 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Het bevestigen van ontvangst van de kennisgeving voor incidentele festiviteiten. |
artikel 3.79 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
het beslissen op een verzoek om ontheffing tot het veroorzaken van geluidhinder voor de omgeving buiten een inrichting in de zin van de Wet milieubeheer of het Besluit algemene regels voor inrichtingen milieubeheer. |
artikel 3.81 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Het beslissen op een aanvraag om omgevingsvergunning voor een omgevingsplanactiviteit bestaande uit het vellen van Houtopstanden die staan vermeld op de Monumentale- en waardevolle bomen - Zuidplas lijst. |
artikel 3.25 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas (in samenhang met art. 22.8 Ow en art. 2.1a Ob), Art. 5.1 lid 1 onder a Ow |
Manager II, manager III |
||
Het beslissen tot een herplantplicht onder nader te stellen voorwaarden. |
artikel 3.27 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Instandhoudingsplicht waardevolle houtopstanden |
artikel 4.1 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Het beslissen op een verzoek om ontheffing ten behoeve van recreatief nachtverblijf kampeermiddelen te plaatsen of geplaatst te houden buiten een kampeerterrein dat als zodanig in het omgevingsplan is bestemd of mede bestemd. |
artikel 3.20, lid 3 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Het beslissen op een verzoek om ontheffing ten behoeve van vervoer van gevaarlijke stoffen |
artikel 3.84 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
het verlenen van ontheffing van het verbod om drie of meer voertuigen op de weg te parkeren of de weg als werkplaats te gebruiken als bedoeld in artikel 5:2 lid 3 letter a en b. |
artikel 5:2, lid 4 APV |
Manager II, manager III |
||
Het verlenen van ontheffing van het verbod op een door het college aangewezen weg een voertuig te parkeren met het kennelijke doel het te koop- aan te bieden of te verhandelen |
artikel 5:3, lid 2 APV |
Manager II, manager III |
||
|
artikel 5:6, lid1 sub a en lid 2 APV |
Manager II, manager III |
||
Het verlenen van ontheffing van het verbod een voertuig dat is voorzien van een aanduiding van handelsreclame, op de weg te parkeren met het kennelijk doel om daarmee handelsreclame te maken. |
artikel 5:7, lid 2 APV, Art. 5.1 lid 1 onder a Ow (in samenhang met art. 22.8 Ow en art. 2.1a Ob) |
Manager II, manager III |
||
Het beslissen op een verzoek om ontheffing (parkeren van grote voertuigen). |
artikel 5:8, lid 5 APV |
Manager II, manager III |
toekennen, weigeren en intrekken |
|
Het beslissen op een verzoek om ontheffing (aantasting groenvoorziening door voertuigen) |
artikel 5:11, lid 3 APV |
Manager II, manager III |
||
Het beslissen op een aanvraag voor een vergunning voor inzameling van geld of goederen of leden of donateurwerving. |
artikel 5:13, lid 1 APV |
Manager II, manager III |
||
Het beslissen op een verzoek om vergunning om te venten op door het college aangewezen openbare plaatsen of voor bepaalde dagen en uren. |
artikel 5:16, lid 3 APV |
Manager II, manager III |
||
Het, in geval van onvoorziene omstandigheden van tijdelijke aard, wijziging aanbrengen in de situering van de vaste standplaats. In geval van bijzondere omstandigheden afwijken van artikel 3.71, lid 1. |
artikel 3.71 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Het beslissen op een verzoek om vergunning voor het innemen of hebben van een standplaats. |
artikel 3.70 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Intrekken van een standplaatsvergunning , het recht ontzeggen om de standplaats gedurende een bepaalde periode te gebruiken. |
artikel 3.73 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Het beslissen op een verzoek om vergunning voor het houden van snuffelmarkten, en het weigeren wegens strijd met het omgevingsplan. |
artikel 5:23, lid 1 en 3 APV |
Manager II, manager III |
||
Ontheffing verlenen van artikel 3.35, lid 1. |
artikel 3.35 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Het beslissen op een verzoek om afwijking van het verbod om in de openlucht afvalstoffen te mogen verbranden buiten inrichtingen in de zin van de Wet milieubeheer of anderszins vuur aan te leggen, te stoken of te hebben. |
artikel 3.82, lid 3 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Het beslissen op een verzoek van de nabestaande die zorg draagt voor de asbus om ontheffing van het verbod om as te verstrooien op verharde delen van de weg op grond van bijzondere omstandigheden. |
artikel 3.18, lid 3 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Het plaatsen van wegafzettingen en tijdelijke verkeersmaatregelen in het kader van activiteiten (evenementen) op de openbare weg na overleg met de politie. |
Wegenverkeersreglement |
Manager II, manager III |
||
Intrekken vergunning. |
artikel 3.47 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Verlenen vergunning vaste standplaats. |
artikel 3.61 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Overschrijven vergunning. |
artikel 3.49 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Ontheffing geneeskundige verklaring. |
artikel 3.52 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Ontheffing en vervanging. |
artikel 3.53 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Intrekken vergunning en schorsing. |
artikel 3.54 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Het toewijzen van dagplaatsen. |
artikel 3.65 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Toewijzen standwerkerplaats. |
artikel 3.66 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Ontheffing innemen standplaats. |
artikel 3.53 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
||
Het verlenen van aanwezigheidsvergunning speelautomaten. |
artikel 30b Wet op de Kansspelen |
Manager II, manager III |
||
Het verlenen van vergunning voor het houden van een kansspel. |
artikel 3 Wet op de Kansspelen |
Manager II, manager III |
||
Het verlenen, weigeren, intrekken van een vergunning. |
Alcoholwet |
Manager II, manager III |
||
Het verlenen van ontheffing zwak alcoholische dranken. |
Artikel 35 Alcoholwet |
Manager II, manager III |
||
Het verzoeken om inlichtingen om justitiële gegevens in het kader van een drank - en horecavergunning en de Wet op de kansspelen. |
Besluit justitiële en strafvorderlijke gegevens |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering II, medewerker beleidsuitvoering III |
|
Het afgeven van verklaring van geen bedenkingen aan Gedeputeerde Staten t.b.v. vuurwerkevenementen. |
artikel 3B.3a lid 7 Vuurwerkbesluit |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering II, medewerker beleidsuitvoering III |
|
Afgifte van een verklaring van geen bezwaar. |
Wet en besluit justitiële en strafvorderlijke gegevens |
Manager II, manager III |
Cluster Publieksplein
Bevoegdheid |
Grondslag |
Gemandateerde |
Ondermandaat |
Voorwaarden / toelichting |
||||
Verweer in gerechtelijke procedures. |
artikel 160, 170 Gemeentewet |
Manager II, manager III |
Adviseur IV, Medewerker beleidsuitvoering II |
|
||||
Pro forma instellen bezwaar of beroep |
artikel 160, 170 Gemeentewet |
Manager II, manager III |
Adviseur IV, Medewerker beleidsuitvoering II |
Betreft alleen instellen van pro forma bezwaar of beroep. Voor aanvullen van gronden is collegebesluit nodig. |
||||
Het niet in behandeling nemen van een onvolledige aanvraag/ het stellen van een termijn voor aanvullen van gegevens |
artikel 4:5 Awb |
Manager II, manager III |
Medewerker beleidsuitvoering III |
|
||||
Inkoop en aanbesteding van levering en diensten; het aangaan van een overeenkomst voor zover er een budget voor is toegekend en het betreffende budget niet wordt overschreden. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
Manager II, manager III |
Adviseur IV |
Ondermandaat aan Adviseur IV daar waar het inkoop van materialen voor verkiezingen betreft |
||||
|
Wet justitiële en strafvorderlijke gegevens |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering III en medewerker publiek II |
|
||||
Het afgeven van een laissez-passer voor een lijk. |
De overeenkomsten inzake het vervoer van lijken van 26 oktober 1973 (Trb.1975, 95) (Overeenkomst van Straatsburg) |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering III en medewerker publiek II |
|
||||
|
Artikel 17 en 68 Wet op de Lijkbezorging |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering III en medewerker publiek II |
|
||||
Benoemen van gemeentelijke lijkschouwers. |
Wet op de Lijkbezorging |
directeur publieke gezondheid van de gemeentelijke gezondheids-dienst |
|
Zie B16.000877 |
||||
Het uitvoeren van de Paspoortwet. |
Paspoortwet en Paspoortuitvoeringsregeling Nederland 2001 |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering III en medewerker publiek II, III |
|
||||
|
Wegenverkeerswet, Reglement rijbewijzen, Regeling bestelling transport en beveiliging rijbewijzen. |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering III en medewerker publiek II, III |
|
||||
Aanwijzing van ontvangstbevoegden waardedocumenten |
Artikel 81 van de Paspoort uitvoeringsregeling en artikel 1 van de Regeling bestelling, transport en beveiliging rijbewijzen |
Manager II, manager III |
|
(Z20.002974). |
||||
Benoeming functionarissen waardedocumenten en registratiebevoegdheden. |
Paspoortuitvoeringsregeling Nederland 2001, artikel 78 en artikel 80b |
Manager II, manager III |
|
|
||||
Het verlenen van een ontheffing van de maximale parkeerduur van 2 uur (blauwe zone) op grond van art. 87. |
Reglement Verkeersregels en Verkeerstekens 1990 |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering III en medewerker publiek II |
|
||||
Het uitvoeren van de Kieswet, voor zover behorend tot het werkterrein van de Afdeling dienstverlening, o.a. valt hieronder het beslissen op aanvragen, afgeven van benoemingsbesluiten, het uitreiken van nieuwe oproepingskaarten enz. |
Kieswet |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering III en medewerker publiek II, III |
|
||||
Benoemen van stembureauleden. |
Kieswet |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering III en medewerker publiek II |
|
||||
Uitvoeren van de Wet basisregistratie personen (BRP). |
Wet BRP |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering III en medewerker publiek II, III |
|
||||
Besluiten op grond van Beleidsregels briefadres 2020 gemeente Zuidplas. |
Beleidsregels briefadres 2020 gemeente Zuidplas |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering III en medewerker publiek II |
|
||||
Vaststellen van de richtlijnen in procedures. |
artikel 1.4 Wet BRP, artikel 128.1 Reglement rijbewijzen, Artikel 93 Paspoortuitvoeringsregeling Nederland 2001 |
Manager II, manager III |
|
|
||||
Opleggen van bestuurlijke boete. |
artikel 4.17 Wet BRP |
Manager II, manager III |
Medewerker beleidsuitvoering III |
|
||||
De uitvoering van de wet BSN, o.a. toekennen van BSN na inschrijving in de basisregistratie personen. |
Wet algemene bepaling Burgerservicenummer (BSN) |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering III en medewerker publiek II |
|
||||
Het legaliseren van handtekeningen. |
|
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering III en medewerker publiek II |
|
||||
Benoemen ambtenaar van de burgerlijke stand. |
artikel 2, lid 1 Reglement Burgerlijke stand |
Manager II, manager III |
|
|
||||
Benoemen buitengewoon ambtenaar van de burgerlijke stand. |
artikel 2, lid 2 Reglement Burgerlijke stand |
Manager II, manager III |
|
|
||||
Benoemen buitengewoon ambtenaar van de burgerlijke stand voor de voltrekking van één huwelijk. |
artikel 2, lid 3 Reglement Burgerlijke stand |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering III en medewerker publiek II |
|
||||
Het aanwijzen van een trouwlocatie voor één huwelijk. |
artikel 3, lid 4 Reglement Burgerlijke stand |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering III en medewerker publiek II |
|
||||
Het uitvoeren van handelingen vereist bij of krachtens de Distributiewet. |
Distributiewet |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering III en medewerker publiek II, III |
|
||||
Het beslissen op een aanvraag om inlichtingen uit de basisregistratie personen inclusief de weigering. |
Regeling beheer en toezicht BRP, Regeling gegevensverstrekking, Wet BRP |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering III en medewerker publiek II |
|
||||
Afleggen en uitreiken van een verklaring van verbondenheid, het uitvoeren van de RWN en besluit verkrijging en verlies Nederlanderschap. |
Rijkswet op het Nederlanderschap |
Manager II, manager III |
medewerker beleidsuitvoering III en medewerker publiek II |
|
||||
Het doen van aangifte bij de politie bij (bron) documentfraude, diefstal van documenten. |
|
Manager II, manager III |
|
|
||||
Voorzieningen voor verkeer en verlichting |
artikel 4.2 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
||||
Gedoogplicht naamborden |
artikel 4.3 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
||||
Inzien van adresgegevens van een rechtspersoon. |
artikel 51 Handelregisterbesluit 2008 |
Manager II, manager III |
Adviseur IV |
|
||||
Het melden van een datalek bij de Autoriteit Persoonsgegevens |
Artikel 33 e.v. AVG |
FG. Adviseur IV |
|
Artikel 33 e.v. AVG |
||||
Team DIV |
||||||||
|
archiefwet |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II |
|
||||
|
|
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II |
|
Clusters RUIMTELIJK BELEID, GEBIEDSONTWIKKELING EN PLANECONOMIE, BUITENDIENST en IBOR
Bevoegdheid |
Grondslag |
Gemandateerde |
Ondermandaat |
Voorwaarden / toelichting |
ALGEMEEN |
||||
Verweer in gerechtelijke procedures. |
artikel 160, 170 Gemeentewet |
Manager II, manager III, programmamanager I |
Programmamanager III Adviseur III, IV, V Medewerker beleidsuitvoering II Medewerker gegevens II Medewerker ontwerp en voorbereiding III Medewerker ontwikkeling II, II Projecteider III, IV |
|
Pro forma instellen bezwaar of beroep |
artikel 160, 170 Gemeentewet |
Manager II, manager III, programmamanager I |
Programmamanager III Adviseur III, IV, V Medewerker beleidsuitvoering II Medewerker gegevens II Medewerker ontwerp en voorbereiding III Medewerker ontwikkeling II, II Projecteider III, IV |
Betreft alleen instellen van pro forma bezwaar of beroep. Voor aanvullen van gronden is collegebesluit nodig. |
Het niet in behandeling nemen van een onvolledige aanvraag / het stellen van een termijn voor aanvullen gegevens |
artikel 4:5 Awb |
Manager II, manager III, programmamanager I |
Programmamanager III Adviseur III, IV, V Medewerker beleidsuitvoering II Medewerker gegevens II Medewerker ontwerp en voorbereiding III Medewerker ontwikkelin II, II Projecteider III, IV |
|
Aanvragers van besluiten in de gelegenheid stellen om de aanvraag aan te vullen binnen de gestelde termijn |
Afdeling 4.1.1 en 4.1.3 Awb |
Manager II, manager III, programmamanager I |
Programmamanager III |
|
Ten aanzien van bestuursrechtelijke geldschulden:
|
afdeling 4.4 Awb |
Manager II, manager III, programmamanager I |
Programmamanager III |
|
Inkoop en aanbesteding van levering en diensten; Het aangaan van een overeenkomst voor zover er een budget voor is toegekend en het betreffende budget niet wordt overschreden. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
€150.000,: Manager II, manager III, programmamanager I |
< €50.000,-: Programmamanager III medewerker ontwerp & voorbereiding III en gelijkwaardig of hoger niveau, niet zijnde manager; < €2.500,-: Medewerker beleidsuitvoering II, medewerker gegevens II, III, medewerker ontwerp & voorbereiding IV Medewerker toezicht III en gelijkwaardig niveau: |
Mandaat wordt verleend voor het gehele proces. |
Inkoop en aanbesteding van sociale en andere specifieke diensten; Het aangaan van een overeenkomst voor zover er een budget voor is toegekend en het betreffende budget niet wordt overschreden. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
<€150.000,-: Manager II, manager III, programmamanager I |
< €50.000,- Programmamanager III, medewerker ontwerp & voorbereiding III en gelijkwaardig of hoger niveau, niet zijnde manager; < €2.500,-: Medewerker beleidsuitvoering II, medewerker gegevens II, III, medewerker ontwerp & voorbereiding IV Medewerker toezicht III en gelijkwaardig niveau. |
Mandaat wordt verleend voor het gehele proces. |
Inkoop en aanbesteding van werken; het aangaan van een overeenkomst voor zover er een budget voor is toegekend en het betreffende budget niet wordt overschreden. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
Manager II, manager III, programmamanager I < €2.500.000,- |
< €150.000,-Programmamanager III, , medewerker ontwerp & voorbereiding III en gelijkwaardig of hoger niveau, niet zijnde manager; < €2.500,-: Medewerker beleidsuitvoering II, medewerker gegevens II, III, medewerker ontwerp & voorbereiding IV Medewerker toezicht III en gelijkwaardig niveau. |
Mandaat wordt verleend voor het gehele proces |
Het binnen de Nederlandse wet (Burgerlijk Wetboek) en binnen de voorwaarden uit de overeenkomst gestelde bepalingen rechtsgeldig opzeggen en ontbinden of vernietigen van de overeenkomst. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
Manager II, manager III, programmamanager I |
een ieder die deze overeenkomst aan mag gaan volgens het bepaalde in dit register |
|
het in gebreke stellen bij niet nakoming van een overeenkomst. |
artikel 160, lid 1, sub d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
Manager II, manager III, programmamanager I |
een ieder die deze overeenkomst aan mag gaan volgens het bepaalde in dit register |
|
Cluster RUIMTELIJK BELEID |
||||
Indienen van zienswijze tegen provinciale verordeningen/visies/nota’s. |
artikel 160, lid 1 onder a Gemeentewet juncto artikel 16.88, eerste lid, aanhef en onder b Ow en 10.7 Ob |
Manager II, manager III |
|
|
Het doorlopen van de procedure voor:
|
Omgevingswet |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, III Medewerker beleidsuitvoering II |
inhoudende het voeren van het wettelijk voorgeschreven vooroverleg, ter visie legging plannen en het houden van hoorzittingen |
Het doorlopen van de procedure voor het verlenen van vrijstellingen. |
Omgevingswet |
Manager II, manager III |
|
inhoudende het voeren van het wettelijk voorgeschreven vooroverleg, ter visie legging plannen en het houden van hoorzittingen |
Kennisgeving langs elektronische weg versturen aan diensten en bestuursorganen. |
Artikel 16.29 Omgevingswet |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, III Medewerker beleidsuitvoering II |
|
Elektronisch ondertekenen van geleideformulieren en manifest. |
Omgevingswet |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, III Medewerker beleidsuitvoering II |
|
Elektronisch bekendmaken en geconsolideerd bijhouden van omgevingsdocumenten; Integraal elektronisch mededelen van ontwerpen van omgevingsdocumenten |
Art. 6 Bmw Art. 19 Bmw Art. 3:11 Awb |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, III Medewerker beleidsuitvoering II |
|
Verstrekken van gegevens (statusinformatie) over omgevingsdocumenten aan het Kadaster |
Art. 14.5, aanhef en onder a, Ob |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, III Medewerker beleidsuitvoering II |
|
Beschikbaar stellen van informatie voor het elektronisch formulier in het Digitaal Stelsel Omgevingswet |
Art. 14.2 lid 3 Ob |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, III Medewerker beleidsuitvoering II |
|
|
Omgevingswet, afdeling 6.5 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
|
Omgevingswet, afdeling 6.5 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
Het beslissen op een verzoek tot het verlenen van een huisvestingsvergunning voor huurwoningen. |
artikel 4 lid 3 Huisvestingsverordening Gemeente Zuidplas 2019 |
Manager II, manager III |
woningcorporaties, werkzaam in de gemeente Zuidplas, Medewerker ontwikkeling II |
toekennen, weigeren en intrekken |
Het beslissen op een verzoek tot het verlenen van een huisvestigingsvergunning voor woonwagenstandplaatsen en woonwagens. |
hoofdstuk 5 Huisvestingsverordening Gemeente Zuidplas 2019 |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II |
toekennen, weigeren en intrekken |
Het beslissen op een verzoek om een vergunning voor tijdelijke verhuur. |
artikel 15 en 16 Leegstandswet |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II |
toekennen, weigeren en intrekken |
Het beslissen op een verzoek tot verlenen van een vergunning wijziging in de woningvoorraad. |
artikel 21 onder a, b, c en d Huisvestingswet 2014, artikel 26 onder a, b, c, d Huisvestingsverordening Gemeente Zuidplas 2019 |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II |
Toekennen, weigeren, intrekken |
Het beslissen op een verzoek tot verlenen van een vergunning wijziging in de woningvoorraad. |
artikel 22 lid Huisvestingswet 2014, artikel 30 onder a Huisvestingsverordening Gemeente Zuidplas 2019 |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II |
Toekennen, weigeren, intrekken |
Vaststellen en wijzigen van aanvraagformulier huisvestingsvergunning woonwagenstandplaats. |
artikel 19 lid 1 (huis standplaats) Artikel 27 lid 1 (wijziging in de woonruimtevoorraad Artikel 31 lid 1 (splitsingsaanvraag) |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, III |
|
Vaststellen en wijzigen van het aanvraagformulier voor een vergunning voor een wijziging in de woonruimtevoorraad. |
artikel 27 lid 1 Huisvestingsverordening Gemeente Zuidplas 2019 |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, III |
|
Vaststellen en wijzigen van het aanvraagformulier voor een splitsingsvergunning. |
artikel 31 lid 1 Huisvestingsverordening Gemeente Zuidplas 2019 |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, III |
|
Het aanwijzen van toezichthouders |
artikel 7.2 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
Het intrekking of wijzigen van een vergunning |
artikel 6.6 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
Verlengen van beslistermijn |
artikel 6.4 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas, Awb |
Manager II, manager III |
|
|
Niet in behandeling nemen van een aanvraag |
artikel 6.3 lid 1 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
Intrekken of wijzigen van vergunning of ontheffing indien houder dit verzoekt |
artikel 6.6, d en e Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
(Voornemen tot) Aanwijzing als gemeentelijk (archeologisch) monument |
artikel 2.1 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
Beslistermijn en inhoud aanwijzingsbesluit |
artikel 2.2 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
Bekendmaking aanwijzingsbesluit en inschrijving erfgoedregister |
artikel 2.3 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
Wijziging, intrekking en vervallen van de aanwijzing als gemeentelijk monument |
artikel 2.4 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
Aanwijzing als beschermd gemeentelijk dorpsgezicht |
artikel 2.5 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
Wijziging, intrekking en vervallen van de aanwijzing als gemeentelijk dorpsgezicht |
artikel 2.6 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
Registratie beeldbepalend erfgoed |
artikel 2.7 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
Beslistermijn en inhoud aanwijzingsbesluit beeldbepalend erfgoed |
artikel 2.8 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
Bekendmaking aanwijzingsbesluit en inschrijving erfgoedregister |
artikel 2.9 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
Wijziging, intrekking en vervallen van de registratie als beeldbepalend erfgoed |
artikel 2.10 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
Termijnen advies |
artikel 3.5 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
Termijnen advies beeldbepalend erfgoed |
artikel 3.8 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
Weigeringsgronden |
artikel 3.9 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
Reglement van orde |
artikel 6.22 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
Vergunning voor beschermd rijksmonument |
artikel 6.25 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
|
Omgevingswet/ artikel 6.28, artikel 6.29, artikel 6.30, artikel 6.31, artikel 6.32, artikel 6.33, artikel 6.34 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
|
|
Ruimtelijk plannen digitaal ondertekenen, waarmerken en publiceren. Het gaat hierbij concreet om de volgende ruimtelijke plannen:
|
|
Manager II, manager III |
Medewerker ontwikkeling II, III, Medewerker beleidsuitvoering II |
|
Cluster GEBIEDSONTWIKKELING EN PLANECONOMIE |
||||
Rechtsgeldig opzeggen en ontbinden of vernietigen van de overeenkomst. |
artikel 160, lid 1 onder d Gemeentewet artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
Manager II, manager III, programmamanager I |
|
een ieder die deze overeenkomst aan mag gaan volgens het bepaalde in dit register, binnen de bevoegdheden conform de Nederlandse wet (Burgerlijk Wetboek) en binnen de voorwaarden uit de overeenkomst gestelde bepalingen. |
Het in gebreke stellen bij niet nakoming van een overeenkomst. |
artikel 160, lid 1 onder d Gemeentewet Artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
Manager II, manager III, programmamanager I |
|
Een ieder die deze overeenkomst aan mag gaan volgens het bepaalde in dit register. De duur is beperkt tot en met het moment van de overdracht verplichtingen uit de overeenkomst aan de verantwoordelijke beleidsafdeling/ cluster (verantwoordelijk is voor de controle en tenuitvoerlegging van het beleid op grond waarvan de verplichting is opgelegd. Dat is meestal bij het einde looptijd van het project. |
Aanbiedingsbrieven en besluiten tot:
|
artikel 160, lid onder d Gemeentewet |
programmamanager I |
|
Binnen de in de Nota Grondbeleid gemeente Zuidplas vastgestelde mededingingsregels als gevolg van het Didamarrest. Het basis transactiebedrag (kale verkoopwaarde) bedraagt niet meer dan € 100.000,00. Verwerving en uitgifte van onroerende zaken dient aantoonbaar marktconform plaats te vinden en voor de verwerving is krediet beschikbaar. Ter zake van onroerende zaken die onderdeel zijn van een door de gemeenteraad vastgestelde grondexploitatie dan wel voorbereidingskrediet waarbij het basis transactiebedrag niet meer bedraagt het in de grondexploitatie opgenomen verwervingsbedrag voor deze onroerende zaken en het basis transactiebedrag niet hoger is dan de waarde zoals vastgesteld in een taxatierapport. In geval van verhuur bedraagt de huur niet meer dan € 50.000,- per jaar en ingeval van erfpacht bedraagt de canon niet meer dan €50.000,00 per jaar. |
Aanbiedingsbrief en besluiten inzake verkoop en verhuur van snippergroen. |
Artikel 160, lid 1 onder d Gemeentewet |
programmamanager I |
|
Minder dan 10 m2 grond (inclusief de afwijzing daarvan) |
Besluiten tot het verlenen van jacht- en/of visrecht. |
artikel 160, lid 1 onder d Gemeentewet |
programmamanager I |
|
Slechts voor strategisch verworven onroerende zaken |
Het verlenen van ontheffing om een notariële akte later te passeren dan in gronduitgifte overeenkomst dan wel in de Algemene gronduitgifte voorwaarden van de gemeente is vastgelegd. |
artikel 160, lid 1 onder d Gemeentewet |
programmamanager I |
|
|
Het verlenen van kwijting koopsom en volmacht aan notaris voor het verlijden van notariële akten. |
artikel 171 Gemeentewet |
programmamanager I |
|
|
Accepteren zekerheidsstellingen (bankgarantie, concerngarantie etc.) met betrekking tot gronduitgifte overeenkomsten en het afwaarderen van zekerheidstellingen. |
artikel 160 lid 1 sub d Gemeentewet |
programmamanager I |
|
Het basis transactiebedrag (kale veerkoopwaarde) bedraagt niet meer dan € 100.000,00. Verwerving en uitgifte van onroerende zaken dient aantoonbaar marktconform plaats te vinden en voor de verwerving is een krediet beschikbaar. Ter zake van onroerende zaken die onderdeel zijn van een door de gemeenteraad vastgestelde grondexploitatie dan wel voorbereidingskrediet waarbij het basis transactiebedrag niet meer bedraagt dan het in de grondexploitatie opgenomen verwervingsbedrag voor deze onroerende zaken en het bssis transactiebedrag niet hoger is dan de waarde zoals vastgesteld in een taxatierapport. In geval van verhuur bedraagt de huur niet meer dan €50.000,00 per jaar en ingeval van erfpacht bedraagt de canon niet meer dan €50.000,00 per jaar. |
Het besluiten tot het aangaan van anterieure of posterieure overeenkomsten. |
artikel 160 lid 1, sub d Gemeentewet |
programmamanager I |
|
Het besluiten tot het aangaan van anterieure of posterieure overeenkomsten ten behoeve van het verzekeren van kostenverhaal en planschade/nadeelcompensatie bij het ruimtelijke faciliteren van een particulier initiatief. |
Accepteren, zekerheidsinstellingen (bankgarantie, concerngarantie etc.) met betrekking tot anterieure overeenkomsten. |
artikel 160 lid 1 sub d Gemeentewet |
programmamanager I |
|
|
Het bekendmaken van het besluit tot aangaan van de anterieure/ posterieure overeenkomsten op de gemeentepagina en het ter inzage leggen van de zakelijke inhoud van de overeenkomst. |
artikel 6.24 lid 3 Wet ruimtelijke ordening |
programmamanager I |
Programmamanager III Projectleider II, III, IV, Adviseur II, III, IV, V Projecteider IV |
|
Opdracht tot het verstrekken tot het uitvoeren van een taxatie van onroerende zaken. |
artikel 160, lid 1 sub d Gemeentewet |
programmamanager I |
Programmamanager III Projectleider II, III, IV Adviseur II, III, IV, V Projecteider IV |
|
Bekendmaking en terinzagelegging van een aanwijzingsbesluit zoals bedoeld in artikel 7 van de Wvg. |
Artikel 7 Wvg |
programmamanager I |
|
|
Bekendmaking van vervallen aanwijzingen zoals bedoeld in artikel 8 van de Wvg. |
Artikel 8 Wvg |
programmamanager I |
|
|
Bevestiging ontvangst van de opgave van de (gedeelte van) een onroerende zaak dat onderwerp uitmaakt van een voorgenomen vervreemding. |
Artikel 11 Wvg |
programmamanager I |
|
|
Bekendmaking eventuele wens tot aankoop naar aanleiding van de aanbieding zoals bedoeld in artikel 11 lid 1 Wvg |
Artikel 12 Wvg |
programmamanager I |
|
|
Toelichten belangen gemeente ontheffingsprocedure |
Artikel 15 Wvg |
programmamanager I |
|
|
Inroepen nietigheid |
Artikel 26 Wvg en artikel 160 lid 1 Gemeentewet |
programmamanager I |
|
|
Cluster BUITENDIENST |
||||
Zorg dragen voor het begraafplaatsregister. |
Wet op de lijkbezorging |
Manager II, manager III |
|
|
Cluster IBOR |
||||
Het beslissen op een verzoek voor het reserveren van parkeerplaatsen voor invaliden. |
BABW, Wegenverkeerswet 1994, /Voertuigenreglement |
Manager II, manager III |
Projectleider III, IV, Medewerker ontwikkeling II, III, Medewerker ontwerp & voorbereiding III |
toekennen en weigeren aan de hand van de adviezen van de Gemeenschappelijke Gezondheidsdienst, de politie of de alsmede het beëindigen van de reservering |
Het bijhouden van een register en registratie van publiekrechtelijke beperkingen op onroerende zaken. |
Wet kenbaarheid publiekrechtelijke beperkingen onroerende zaken |
Manager II, manager III |
Medewerker gegevens II Medewerker beleidsuitvoering II |
Waartoe in het bijzonder wordt gerekend:
het verstrekken van een bewijs van inschrijving. |
Het verlenen van ontheffingen voor de afdelingen 2 tot en met 18 van hoofdstuk 5 van de Regeling Voertuigen, voor de eisen en voorwaarden aan de inrichting van deze voertuigen . |
artikel 149, lid 1 onder d Wegenverkeerswet juncto art. 9.1 van de Regeling Voertuigen |
Manager II, manager III |
Projectleider III, IV, Medewerker ontwikkeling II, III, Medewerker ontwerp & voorbereiding III |
|
Het nemen van verkeersbesluiten voor het uitvoeren van niet-tijdelijke verkeersmaatregelen. |
Wegenverkeerswet 1994, het Reglement verkeersregels en verkeerstekens (RVV) 1990, het Besluit administratieve bepalingen inzake het Wegverkeer (BABW), de uitvoeringsvoorschriften BABW inzake verkeerstekens |
Manager II, manager III |
Projectleider III, IV, Medewerker ontwikkeling II, III, Medewerker ontwerp & voorbereiding III |
|
Het toekennen dan wel weigeren van een verzoek tot ontheffing van de artikelen van het RVV genoemd in Artikel 87 van die regeling. |
artikel 87 Reglement verkeersregels en verkeerstekens |
Manager II, manager III |
Projectleider III, IV, Medewerker ontwikkeling II, III, Medewerker ontwerp & voorbereiding III |
|
|
artikel 3.37, artikel 3.38, artikel 3.39, artikel 3.40, artikel 3.41 Verordening fysieke leefomgeving Zuidplas |
Manager II, manager III |
Projectleider III, IV, Medewerker ontwikkeling II, III, Medewerker ontwerp & voorbereiding III |
|
Het nemen van tijdelijke verkeersmaatregelen. |
Wegenverkeersreglement |
Manager II, manager III |
Projectleider III, IV, Medewerker ontwikkeling II, III, Medewerker ontwerp & voorbereiding III, IV, Medewerker toezicht III, medewerker beleidsuitvoering II |
|
Vaststellen van grenzen van de bebouwde kom. |
Artikel 20a Wegenverkeerswet |
Manager II, manager III |
|
|
Het aangaan en ondertekenen van een overeenkomst tot verhuur van een parkeerplaats op een van de parkeerplaatsen voor vrachtwagens in Moordrecht en Nieuwerkerk aan den IJssel. |
|
Manager II, manager III |
Projectleider III, IV, Medewerker ontwikkeling II, III, Medewerker ontwerp & voorbereiding III |
|
|
Artikel 160, lid 1 onder d Gemeentewet |
Manager II, manager III |
Projectleider III, IV, Medewerker ontwikkeling II, III, Medewerker ontwerp & voorbereiding III |
|
Het vertegenwoordigen van de gemeente bij het verrichten van privaatrechtelijke rechtshandelingen te weten het tekenen van overeenkomsten, notariële akten, volmachten aan (medewerkers van) het behandelend notariskantoor en andere privaatrechtelijke stukken conform besluit tot volmacht dan wel een besluit van het college voor zover dit betrekking heeft op het vestigen van een zakelijk recht van opstal ten behoeve van de gemeentelijke riolering. |
Artikel 171, lid 2 Gemeentewet |
Manager II, manager III |
Projectleider III, IV, Medewerker ontwikkeling II, III, Medewerker ontwerp & voorbereiding III |
|
Het vaststellen van de dagen en tijden waarophuishoudelijk afval kan worden aangenomen. |
artikel 20 van de Afvalstoffen verordening |
Manager II, manager III |
Projectleider III Medewerker ontwikkeling II, III Medewerker ontwerp & voorbereiding III |
|
Naast het Uitvoeringsbesluit, behorend bij de Afvalstoffenverordening het aanwijzen vaninzameldiensten of andere inzamelaars die belast zijn met het afzonderlijk inzamelen van huishoudelijke afvalstoffen. |
artikel 3 en 7, lid 2 van de afvalstoffenverordening |
Manager II, manager III |
Projectleider III, IV Medewerker ontwikkeling II, III Medewerker ontwerp & voorbereiding III |
|
Het aanwijzen van plaatsen voor het aanbieden van huishoudelijke afvalstoffen. |
artikel 5 van de Afvalstoffenverordening juncto Uitvoeringsbesluit Afvalstoffenverordening van de gemeente Zuidplas |
Manager II, manager III |
Projectleider III, IV Medewerker ontwikkeling II, III Medewerker ontwerp & voorbereiding III |
|
Het beslissen op een aanvraag om toestemmingvoor het aansluiten op het gemeenteriool. |
|
Manager II, manager III |
Projectleider III Medewerker ontwikkeling II, III Medewerker ontwerp & voorbereiding III |
|
Ondertekening begeleidingsformulieren ten behoeve van bouw-afval en grondstoffen. |
Besluit melden bedrijfsafvalstoffen en gevaarlijk afvalstoffen |
Manager II, manager III |
Projectleider III, IV Medewerker ontwikkeling II, III Medewerker ontwerp & voorbereiding III, IV Medewerker toezicht III Medewerker beleidsuitvoering II Medewerker gegevens II |
|
|
|
Manager II, manager III |
Projectleider III, IV Medewerker ontwikkeling II, III Medewerker ontwerp & voorbereiding III |
|
|
Begraafplaatsverordening |
Manager II, manager III |
Projectleider III, IV Medewerker ontwikkeling II, III Medewerker ontwerp & voorbereiding III |
|
Vergunning tot het opgraven van een lijk. |
Artikel 29 Wet op de lijkbezorging |
Manager II, manager III |
|
|
Vaststelling van de definitieve geometrie van panden en verblijfsobjecten. |
Artikel 8 Wet bag |
Manager II, manager III |
Projectleider III, IV Medewerker ontwikkeling II, III Medewerker ontwerp & voorbereiding III Medewerker gegevens II Medewerker beleidsuitvoering II |
|
Aanwijzen van medewerkers als toezichthouder kabels en leidingen of als coördinator kabels en leidingen |
Algemene verordening ondergrondse infrastructuren |
Manager II, manager III |
|
|
Het geven van een aanwijzing om werkzaamheden of gedragingen in de openbare ruimte te staken om redenen van verkeersveiligheid of -hinder, goede zeden, bescherming van gemeentelijk of privaat bezit of het veroorzaken van geluids-, licht- of andere fysieke overlast. |
|
Manager II, manager III |
Projectleider III, IV Medewerker ontwikkeling II, III Medewerker ontwerp & voorbereiding III, IV Medewerker toezicht III Medewerker beleidsuitvoering II |
|
|
Artikel 10 Wet bag Artikel 7m Besluit bag |
Manager II, manager III |
Medewerker ontwerp & voorbereiding III Medewerker gegevens II Medewerker beleidsuitvoering II |
|
Duurzame Leidraad Inrichting Openbare Ruimte (tussentijds) aanpassen. |
Burgerlijk wetboek |
Manager II, manager III |
Projectleider III, IV Medewerker ontwikkeling II, III Medewerker ontwerp & voorbereiding III |
|
Toelichting op de Mandaatregeling gemeente Zuidplas
Inleiding
Met betrekking tot het nemen van mandaat- en ondermandaatbesluiten vervult het team Juridische Zaken en Inkoop van het cluster Communicatie, HR, JZ en Inkoop een coördinerende en adviserende rol. Zij beheert en distribueert het mandaatregister. Eén maal per jaar verzorgt het team Juridisch Zaken en Inkoop een algemene herziening van de mandaatregeling en –register. Alle mandaat- en ondermandaatbesluiten die buiten deze jaarlijkse herziening moeten worden vastgesteld, worden door de clusters zelf opgepakt. Dit gaat in overleg met het team Juridische Zaken en Inkoop. Het team Juridische Zaken en Inkoop neemt, nadat het college tussentijdse wijzigingen heeft vastgesteld, deze wijzigingen bij de jaarlijkse herziening op in het mandaatregister.
Opzet van de mandaatregeling
Deze mandaatregeling bestaat uit twee gedeelten. Het eerste deel bestaat uit de mandaatregeling waarin de algemene zaken ten aanzien van mandaatverlening en volmacht- of machtigingverkrijging worden geregeld. Het tweede deel bestaat uit het mandaatregister waarin alle mandaten zijn opgenomen. De mandaten worden verleend aan alle Managers II en III en de Algemeen directeur/(gemeente)secretaris, vervolgens worden de ondermandaten verleend aan de Directeur II en de overige functionarissen.
Artikel 1 Begripsbepalingen
Onderscheid mandaat, volmacht, machtiging
Het college van burgemeester en wethouders en de burgmeester kunnen verschillende handelingen verrichten, zoals: bestuursrechtelijke rechtshandelingen, privaatrechtelijke rechtshandelingen en feitelijke handelingen. Afhankelijk van de soort (rechts)handeling kan deze worden opgedragen aan de uitvoerende organisatie. Juridisch spreken we dan over mandaat, volmacht of machtiging. In de Algemene wet bestuursrecht (Awb) zijn volmacht en machtiging door middel van een schakelbepaling onder de werking van de bepalingen over mandaat gebracht (artikel 10:12 Awb). Dit betekent dat wat geldt voor de mandaten, ook geldt voor de volmachten en de machtigingen. Zij zijn dan ook samen met de mandaten, opgenomen in het bij de Mandaatregeling gemeente Zuidplas 2024 behorende mandaatregister.
Mandaat
Het college van burgemeester en wethouders en de burgemeester voeren bestuursrechtelijke rechtshandelingen uit.
Voorbeelden:
- -
de burgemeester verleent een vergunning of het college verstrekt een subsidie.
Al deze bevoegdheden steunen op een bestuursrechtelijke wet, waarin die bevoegdheid zijn grondslag kent en zijn besluiten in de zin van artikel 1:3 Awb. Als een bestuursorgaan een bestuursbevoegdheid opdraagt aan een ambtenaar noemen we dat mandaat. De ambtenaar oefent die bevoegdheid uit namens het bestuursorgaan. Dit houdt in dat de ambtenaar een beslissing (besluit) mag nemen en die beslissing mag ondertekenen. Het belangrijkste verschil met delegatie is dat het bestuursorgaan bij mandaat de eigen bevoegdheid niet verliest. De verantwoordelijkheid voor de uitoefening van de bevoegdheid blijft bij het bestuursorgaan. Hierbij mag het bestuursorgaan op elk moment de bevoegdheid zelf uitoefenen en tussentijds algemene en bijzondere instructies geven aan de ambtenaar over de wijze waarop de bevoegdheid wordt uitgeoefend.
Voorwaarde voor de juridische binding is dat het besluit is genomen binnen de grenzen van de gemandateerde bevoegdheid. Dit spreekt voor zichzelf, omdat buiten de grenzen van wat is gemandateerd geen bevoegdheid bestaat. Wordt een besluit genomen over een onderwerp dat buiten de bevoegdheid ligt, dan is sprake van een onbevoegd genomen besluit. Het gevolg van een onbevoegd genomen besluit kan zijn dat dit in rechte wordt vernietigd. De bestuursrechter mag/zal een dergelijk bevoegdheidsgebrek ambtshalve constateren.
Ondertekeningsmandaat
De toelichting onder het mandaat geldt ook voor het ondertekeningsmandaat. Het verschil is dat bij een ondertekeningmandaat alleen de bevoegdheid tot ondertekenen wordt gemandateerd de beslissingsbevoegdheid blijft bij het bestuursorgaan liggen.
Mandaat en budgethouderschap
De gemeenteraad stelt budgetten beschikbaar door de begroting vast te stellen (budgetrecht artikel 191 Gemeentewet). Het college voert de begroting uit (taak van college op grond van artikel 160 Gemeentewet). In de Regeling Budgethouderschap van de gemeente Zuidplas wordt geregeld welke functionaris op welke wijze over bepaalde budgetten kan beschikken. Om budgetten te kunnen aanwenden is het nodig dat bepaalde bestuursrechtelijke, privaatrechtelijke of feitelijke handelingen worden verricht. Zoals bijvoorbeeld het sluiten van een (privaatrechtelijke) overeenkomst met een leverancier. Het is belangrijk om te beseffen dat de budgethouder niet automatisch op grond van zijn budgethouderschap de nodige bijbehorende handelingen mag verrichten, maar hiervoor aparte mandaten, volmachten en machtigingen nodig heeft van het ter zake bevoegd bestuursorgaan. Als die zijn verleend, zijn de mandaten, volmachen en machtigingen terug te vinden in het mandaatregister.
Volmacht
De gemeente kan als rechtspersoon deelnemen aan het rechtsverkeer en kan daarbij privaatrechtelijke rechtshandelingen uitvoeren. Voorbeelden: het aan- of verkopen van grond, het sluiten van een overeenkomst, het verlenen van een opdracht tot onderzoek of het aanschaffen van een product. De privaatrechtelijke tegenhanger van mandaat is de volmacht. Voorbeeld: de burgemeester kan zijn bevoegdheid om een overeenkomst te ondertekenen opdragen aan een door hem aan te wijzen persoon, bijvoorbeeld een ambtenaar of een notaris. Dit gebeurt dan met een volmacht en niet door middel van een mandaat.
Machtiging
Naast bestuursrechtelijke en privaatrechtelijke rechtshandelingen verricht de gemeente ook feitelijke handelingen. Dit zijn de gewone dagelijkse handelingen die geen rechtsgevolgen hebben. Voorbeelden daarvan zijn: het planten van een boom, het voeren van verweer bij de rechtbank, het uitoefenen van toezicht in de stad, het verstrekken van informatie aan burgers of het aanleggen van een uitrit. Een machtiging wordt verleend in het geval dat er geen sprake is van een besluit, maar ook niet van een privaatrechtelijke rechtshandeling.
Artikel 2 Mandaat en ondermandaat
Mandaat is in de regel een bevoegdheidsverlening aan een hiërarchisch ondergeschikte. Het college van burgemeester en wethouders mandateert bijvoorbeeld de manager van een cluster om namens het college vergunningen te verlenen. Het verlenen van ondermandaat is op grond van de Awb een mogelijkheid, maar bestuursorganen moeten hiertoe wel uitdrukkelijk besluiten. In deze Mandaatregeling is dit opgenomen in artikel 2, tweede lid.
In beginsel valt de inhuurkracht ook onder de reikwijdte van de mandaatregeling en het mandaatregister. Het maakt voor de gezagsrelatie in beginsel namelijk niet uit of een medewerker in (tijdelijke) dienst is bij het bestuursorgaan of werkt op basis van inhuur of detacheringscontract. Bepalend is met welk doel de medewerker is ingehuurd. Indien sprake is van de inzet van extra capaciteit voor het uitvoeren van reguliere taken, dan is op deze taken het mandaatbesluit voor wat betreft deze taken van toepassing. In dat geval is er ook sprake van een ondergeschiktheidsrelatie en is daarom geen instemming nodig voor een mandaat.Dit is anders in de situatie dat sprake is van een opdrachtgevers-opdrachtnemersrelatie waarbij een externe wordt ingehuurd voor het (zelfstandig) uitvoeren van een opdracht en niet is aangesteld in een bepaalde (bestaande) functie. In dat geval ontbreekt de gezagsrelatie en is sprake van mandaat aan een niet-ondergeschikte.
Mandaat aan een niet-ondergeschikte is een uitzondering. Een ander voorbeeld hiervan is het mandaat aan de directeur van de Omgevingsdienst Midden-Holland (ODMH) en aan de directeur van Stichting ZO!. Bij mandaat aan een niet-ondergeschikte geldt de bijzondere eis dat de gemandateerde schriftelijke instemming dient te verlenen, tenzij de mandaatverlening is voorzien bij wettelijk voorschrift. Een wettelijk voorschrift of de aard van de bevoegdheid kan zich tegen mandaatverlening verzetten.
Artikel 3 Bijwerking mandaatregister
In dit artikel is vastgelegd dat mandaten die door het jaar heen door het college of de burgemeester worden verleend meegenomen worden in het mandaatregister bij de jaarlijkse actualisatie. Ook is vastgelegd dat het team Juridische Zaken & Inkoop de jaarlijkse actualisatie verricht.
Artikel 4 Algemene regels
In dit artikel is bepaald dat het verlenen van een bevoegdheid niet alleen betreft het nemen van een besluit, bijvoorbeeld het beslissen op een vergunningaanvraag, of het besluiten tot privaatrechtelijke rechtshandelingen of het verrichten van een feitelijke handelingen, maar dat daaronder ook valt het treffen van alle voorbereidingen, het voeren van correspondentie en alle andere handelingen die worden verricht in de aanloop tot de totstandkoming van het besluit, in de aanloop tot de totstandkoming van een privaatrechtelijke rechtshandeling (de ondertekening van een overeenkomst daaronder begrepen) of de feitelijke handeling.
Voorbeelden hiervan zijn:
- •
het toezenden aan overheidsinstellingen van gevraagde of verplicht te verstrekken gegevens of van inlichtingen betreffende het door de gemeente gevoerde beleid;
- •
het verzenden van ontvangstbevestigingen van die brieven, waarvan de beantwoording naar verwachting enige tijd zal vergen;
- •
het vragen van adviezen aan gemeentelijke diensten of derden, voor zover daaraan geen kosten zijn verbonden;
- •
het doen van mededelingen over bestaand beleid.
Artikel 5 Plaatsvervanging
Indien een gemandateerde afwezig is, is zijn plaatsvervanger bevoegd om het mandaat uit te oefenen. Let op: er moet sprake zijn van een plaatsvervanger die formeel als zodanig is aangewezen (bijvoorbeeld bij zijn benoemingsbesluit of in zijn functiebeschrijving). Mochten zowel gemandateerde als zijn plaatsvervanger afwezig zijn, dan is de plaatsvervanging geregeld:
- a.
via horizontale plaatsvervanging, of
- b.
via verticale plaatsvervanging.
In principe geldt de verticale plaatsvervanging, waarbij de eerstvolgende hogergeplaatste leidinggevende van de gemandateerde het mandaat krijgt toebedeeld. In de gemeente Zuidplas is dat de Algemeen directeur/(gemeente)secretaris (bij ondermandaat de Manager II of III).
Managers II en III worden horizontaal vervangen door een andere Manager II of III. Is er geen Manager II of III aanwezig, dan treedt de “normale” verticale plaatsvervanging zoals hiervoor beschreven in werking.
Artikel 6 Uitzonderingen
In de mandaatregeling worden grenzen gesteld aan de omvang van de mandaatverlening, in die zin dat er situaties kunnen zijn waarin het mandaat niet geldt en het besluit door het oorspronkelijk bevoegd bestuursorgaan wordt genomen. Als regel wordt bijvoorbeeld gesteld dat besluiten geen afwijking van het bestaande beleid tot gevolg mogen hebben. Besluiten die afwijken van het beleid moeten aan het bestuursorgaan worden voorgelegd. Alvorens een van het beleid afwijkend besluit wordt genomen heeft het bestuursorgaan op deze wijze de gelegenheid het onderliggende beleid nog eens te heroverwegen. Ook moet een besluit aan het bevoegd bestuursorgaan worden voorgelegd als er geen eensluidend ambtelijk advies is. Verder kunnen besluiten waarvoor geen financiële dekking aanwezig is, niet in mandaat worden afgedaan.
Voorbeeld van persoonlijke betrokkenheid als bedoeld onder k in dit artikel doet zich bijvoorbeeld voor als de gemandateerde een vergunning aanvraagt voor het kappen van een eigen boom (er is in dat geval directe persoonlijke betrokkenheid want een privébelang). Een ander voorbeeld is het afhandelen van een naturalisatieaanvraag van een bekende (familielid, vriend, kennis), in dat geval is weliswaar geen directe persoonlijke betrokkenheid, maar ook indirecte persoonlijke betrokkenheid valt onder de uitzondering zoals bedoeld onder k van dit artikel.
De verantwoordelijkheid en de beslissing om in de artikel 5 beschreven uitzonderingssituaties geen gebruik te maken van het gegeven mandaat ligt bij de gemandateerde functionaris.
Artikel 7 Ondertekeningswijze bij mandaat
De burger die met een besluit wordt geconfronteerd dat in mandaat is genomen dient hierover te worden geïnformeerd, zo bepaalt artikel 10:10 van de Awb. Deze informatieplicht vloeit voort uit het meer omvattende beginsel van de rechtszekerheid. Het krachtens mandaat genomen besluit moet dan ook vermelden namens welk bestuursorgaan het is genomen. In artikel 6 van deze regeling staat precies beschreven hoe besluiten die in (onder)mandaat zijn genomen moeten worden ondertekend.
Artikel 8 Verantwoording
Dit artikel legt vast dat de (onder)gemandateerde zich bij de uitoefening van de gemandateerde bevoegdheden houdt aan de toepasselijke wettelijke regelingen, de geldende interne regelingen en het ter zake vastgestelde beleid of de ter zake bestendige bestuurspraktijk.
Artikel 9 Schakelbepaling volmachten en machtigingen
Teneinde expliciet duidelijk te maken dat deze mandaatregeling ook van toepassing is op volmachten tot het verrichten van privaatrechtelijke rechtshandelingen, of machtiging tot het verrichten van handelingen die noch een besluit, noch een privaatrechtelijke rechtshandeling zijn, is deze schakelbepaling opgenomen.
Artikel 10 Gelijkstelling volmacht bij verleend mandaat
Dit artikel is opgenomen om te regelen dat als er bestuursrechtelijk mandaat is verleend door het college om een privaatrechtelijke rechtshandeling aan te gaan namens de (publiekrechtelijke rechtspersoon) gemeente, de burgemeester ook volmacht heeft verleend om namens hem vertegenwoordigd te worden. Op grond van artikel 171 Gemeentewet is de burgemeester immers bevoegd om namens de gemeente overeenkomsten en dergelijke te ondertekenen en wordt hiermee de gemandateerde tevens ondertekeningsbevoegd.
Artikel 11 Inwerkingtreding
Deze regeling en het bij deze regeling behorende mandaatregister moeten worden bekendgemaakt en gepubliceerd. Immers, artikel 3:40 van de Awb bepaalt, dat een besluit niet in werking treedt voordat het is bekendgemaakt.
Ziet u een fout in deze regeling?
Bent u van mening dat de inhoud niet juist is? Neem dan contact op met de organisatie die de regelgeving heeft gepubliceerd. Deze organisatie is namelijk zelf verantwoordelijk voor de inhoud van de regelgeving. De naam van de organisatie ziet u bovenaan de regelgeving. De contactgegevens van de organisatie kunt u hier opzoeken: organisaties.overheid.nl.
Werkt de website of een link niet goed? Stuur dan een e-mail naar regelgeving@overheid.nl