Permalink
PrintenPermanente link
Naar de actuele versie van de regeling
http://lokaleregelgeving.overheid.nl/CVDR250454
Naar de door u bekeken versie
http://lokaleregelgeving.overheid.nl/CVDR250454/1
Regeling vervallen per 20-12-2022
Verordening werkgeverscommissie
Geldend van 30-01-2013 t/m 19-12-2022
Algemeen
| Overheidsorganisatie | Berkelland |
|---|---|
| Organisatietype | Gemeente |
| Officiële naam regeling | Verordening werkgeverscommissie |
| Citeertitel | Verordening werkgeverscommissie |
| Vastgesteld door | gemeenteraad |
| Onderwerp | bestuur en recht |
| Eigen onderwerp | |
| Indeling regeling | Overig |
| Regeling onder de Omgevingswet | Nee |
| Externe bijlagen |
Wettelijke grondslag(en) of bevoegdheid waarop de regeling is gebaseerd
- Gemeentewet, art. 83 lid 1
- Gemeentewet, art. 107
- Gemeentewet, art. 107a
- Gemeentewet, art. 107b
- Gemeentewet, 107c
- Gemeentewet, art. 107d
- Gemeentewet, 107e
- Algemene wet bestuursrecht, afdeling 10.1.2
Opmerkingen met betrekking tot de regeling
Geen.
Regelgeving die op deze regeling is gebaseerd (gedelegeerde regelgeving)
Geen.
Overzicht van in de tekst verwerkte wijzigingen Dit overzicht bevat alleen gepubliceerde versies.
|
Datum inwerkingtreding |
Terugwerkende kracht tot en met |
Datum uitwerkingtreding |
Betreft |
Datum ondertekening Bron bekendmaking |
Kenmerk voorstel |
|---|---|---|---|---|---|
| 30-01-2013 | 20-12-2022 | nieuwe regeling |
22-01-2013 Berkelbericht, 29-01-2013 |
Onbekend. |
Ziet u een fout in deze regeling?
Bent u van mening dat de inhoud niet juist is? Neem dan contact op met de organisatie die de regelgeving heeft gepubliceerd. Deze organisatie is namelijk zelf verantwoordelijk voor de inhoud van de regelgeving. De naam van de organisatie ziet u bovenaan de regelgeving. De contactgegevens van de organisatie kunt u hier opzoeken: organisaties.overheid.nl.
Werkt de website of een link niet goed? Stuur dan een e-mail naar regelgeving@overheid.nl