Permalink
PrintenPermanente link
Naar de actuele versie van de regeling
http://lokaleregelgeving.overheid.nl/CVDR10911
Naar de door u bekeken versie
http://lokaleregelgeving.overheid.nl/CVDR10911/2
Regeling vervallen per 01-01-2015
Bezoldigingsregeling gemeentepersoneel 2008
Geldend van 24-01-2013 t/m 31-12-2014 met terugwerkende kracht vanaf 01-01-2012
Algemeen
| Overheidsorganisatie | Hoorn |
|---|---|
| Organisatietype | Gemeente |
| Officiële naam regeling | Bezoldigingsregeling gemeentepersoneel 2008 |
| Citeertitel | Bezoldigingsregeling gemeentepersoneel 2008 |
| Vastgesteld door | college van burgemeester en wethouders |
| Onderwerp | bestuur en recht |
| Eigen onderwerp | 002 bestuursondersteuning college van b&w |
| Indeling regeling | Overig |
| Regeling onder de Omgevingswet | Nee |
| Externe bijlagen |
Wettelijke grondslag(en) of bevoegdheid waarop de regeling is gebaseerd
- Collectieve Arbeidsvoorwaardenregeling CAR/UWO, art. 3:1
- Gemeentewet, art. 160
Opmerkingen met betrekking tot de regeling
--
Regelgeving die op deze regeling is gebaseerd (gedelegeerde regelgeving)
Geen
Overzicht van in de tekst verwerkte wijzigingen Dit overzicht bevat alleen gepubliceerde versies.
|
Datum inwerkingtreding |
Terugwerkende kracht tot en met |
Datum uitwerkingtreding |
Betreft |
Datum ondertekening Bron bekendmaking |
Kenmerk voorstel |
|---|---|---|---|---|---|
| 24-01-2013 | 01-01-2012 | 01-01-2015 | 1e wijziging, aanpassen inconveniententoelage bijlage 1 bij art. 17 |
18-12-2012 Gemeenteblad 2013-01a |
2012 12.49492 |
| 11-11-2008 | 24-01-2013 | nieuwe regeling |
04-11-2008 Gemeenteblad 2008=27 |
2008 08.49152 |
Ziet u een fout in deze regeling?
Bent u van mening dat de inhoud niet juist is? Neem dan contact op met de organisatie die de regelgeving heeft gepubliceerd. Deze organisatie is namelijk zelf verantwoordelijk voor de inhoud van de regelgeving. De naam van de organisatie ziet u bovenaan de regelgeving. De contactgegevens van de organisatie kunt u hier opzoeken: organisaties.overheid.nl.
Werkt de website of een link niet goed? Stuur dan een e-mail naar regelgeving@overheid.nl